この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性なら収入は満足できます。仕事に対しての収入は悪くないです。一定以上に成績で契約更新してもらえます。五年以上勤めると自分からの申請で無期契約...続きを読む(全201文字)
株式会社エクセディ 報酬UP
株式会社エクセディの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3705万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクセディの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクセディで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
女性なら収入は満足できます。仕事に対しての収入は悪くないです。一定以上に成績で契約更新してもらえます。五年以上勤めると自分からの申請で無期契約...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
一般的な金額だと思います。残業をしないとしんどいと感じる人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金制度が変わったが、評価者...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いと、どんどん上がると思う。
というのも、ピッチがあり、いい評価を取れば1万円は上がるからである。
自分の業務を粛々とこなしていけば、最初の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本部単位で、同役職レベルのメンバーと比較され評価点が決まる。評価は関係する全ての管理職が相談してきめているため、正当に評価がされていると思う。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ボーナスは新入社員の時から高く設定されています。友人の企業の話を聞く限りでも、高い水準でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1.基本給が同業他社に比べて低い
2.係長以上はみなし残業導入でさらに水準としては下がっていると感じる
3.車通勤...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
みなし残業がないので、やった分は支給される。
ボーナスの他に、支援金も出る年もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や夜勤手当...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
賞与に関しては夏冬を通して満足できる数字だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は多めだがその分毎月の給料は安すぎる。
部署に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
あまり良い点は見当たらないが、若い時は右肩あがりに、基本給は、すこしずつ上がっていくか、ある年齢スキルからは上がらなくなり、皆辞めて行きます。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価面談もありこまやかな説明もあるのでなにが評価されているかわかりやすいことなにをがんばればいいかもわかりやすい。年収としては満足いくレベル
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上期と下期で年2回の評価が下される。基本的に相対評価で、同じ部署、課の人材と比べられ、評価が決定する。評価制度が成果に基づく為、結果を残せば、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
仕事ができる人は給料が上がりやすい。
年齢に関係なく評価されやすい制度にはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均給料が低い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
頑張ればその成果によって給料の上がる為、評価が明確でやる気がでる。
給料制度が改善されている為、これからさらに良くなることを期待したい。
福利...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大企業だけあって、年収はそれなりにもらえます。
残業は部署によってかなりの差があるので、残業代で年収を底上げしている部分もあります。
ライン配...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事量の多い製造ラインに行ければ残業時間と休日出勤が多くて給料は良いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいラインだと、確...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的にサービス残業はなく、仕事も任せてくれるし、有休などもとりやすい環境にあり、現状には満足している。海外勤務志望のある方であれば、志望すれ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
職場にもよるが、残業が非常に多く、夜勤シフトに入ると手当もつき、そこそこ良い給料になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に、"ふつう"にしていれば、賃下げはない。"ふつう"に過ごして居た場合の将来の賃金カーブは簡単に分かる。そのカーブに納得できるかは別の問...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
技術系は業務量が多く残業も多いですが、残業はつけることができるので働いた分の給料は出ます。間接部門はあまり残業が多くないです。年収については並...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
評価制度はより実力主義になり、成果を認められれば確実に給与は上がっていく。目立っている30歳世代は実績に対する給与はどんどん上がっていく。
【...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何年か前までは大きな組合に加入していたが、それから脱退してからは会社のいいなりになっている
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
近年、成果主義制度に以降した。
頑張れば給与は順調にアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定の評価制度が曖昧である。
上への...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
サービス残業を廃止しようとしており、残業した分はしっかり出る(部署にもよると思いますが)。
【気になること・改善したほうがいい点】
号俸制に給...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給与面に関しまして、普通でしょう。残業がきになるところですが、部署によりますので入社して配属さきによるでしょう。とにかく忙しいので皆、自分のこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ボーナスは年間5ヶ月分ぐらい、夜勤があると月に6万円ぐらいあがります。
残業台は満額でますが、間接部門などはサービス残業をやってる人を良く見か...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分が作ったものが車に乗っていて人の役に立てていることを感じることができる。また先輩社員は優しく、色々と教えてくれます。
日々成長とは言いませ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
保全部に所属していたが、機械や電気に詳しくなることが最大のメリット。
工場等のメンテナンスの職でやっていこうと考えている方には、非常に良い経験...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
職種や部署にもよるとは思うが、グローバルな環境でチャレンジできる土壌がある。若くても大きな仕事は任せてもらえるようなイメージで、若手が抑圧され...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内保育園があり、定員は限られるものの、会社カレンダーに合わせてあいていること、出社・退社時にそのままお迎えができること、イベントなどにも参加...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベが無くなってしまう。評価もされる訳ではなく、責任だけがのしかかってくる。営業所もどこも小さい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると手当も無くなる残業代も出ないため全くない。若者は入社して得がない。もっと管理職を...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でのキャリアアップをどうしたらいいのか逆に教えて欲しい。若手にはとても良いと思って入っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ほんとに無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がほぼないと言っても等しい。昔働いていた小企業の方が福利厚生は充実していた。退職金...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
トルクコンバータであったりクラッチはもう衰退していくのが分かりきっているのにもう経営陣もどうし...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性は多い。工夫をしようとしているのは伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手とは思えないくらい管理職の女性が居ない。昭和の香り...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
体力さえあれば一定の給料をいただける上、工場内に食堂もあり寮の制度もあるので、ある程度の生活が保証される。労働時間の管理に厳しいため、サービス...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によっては奨励金に上限があって少なかったり、残業がほとんどないなど転勤次第で年収が大きく変わります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年収や人間関係に特に不満はない。年功序列なため成果で給料に変化はないが今は変わっているのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)
外資系ということもあり、成果主義の部分もあるとのことでした。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているのでやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、場所によっては、出来レースに感じる部分...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
賞与に関しては、在籍中支給されなかったことはない。
基本給に関しては、なかなかベースアップはされていなかったが、近年は少しずつ答えてくれるよう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収はとても高いです。他の業界から見ると、新入社員時代はほぼ横ばいですが、5年目以降は差がつく印象です。同業他社と比べても謙遜はないように思わ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事が楽で作業な割に給料がいい
仕事は考える仕事ではなくトヨタが作ったルールの上で作業するだけ
やりがいをもとめてないならおすすめ続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒の初任給はそこそこもらえるが、そこからの上がり幅がかなり悪い。
定期昇給は年4000円とか。
聞いた話では40代管理職でも1000万円には...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
賞与は4ヶ月くらいもらえます
ただ、評価のフィードバックがよくわからないので、自分の評価がよくわかりません
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
会社名 | 株式会社エクセディ |
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フリガナ | エクセディ |
設立日 | 1950年7月 |
資本金 | 82億8400万円 |
従業員数 | 11,420人 |
売上高 | 3083億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉永徹也 |
本社所在地 | 〒572-0822 大阪府寝屋川市木田元宮1丁目1番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 548万円 |
電話番号 | 072-822-1152 |
URL | https://www.exedy.com/ja/ |
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