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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノサイトの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノサイトの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノサイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノサイトの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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テクノサイトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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テクノサイトの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社テクノサイトの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

IT需要の拡大とともに事業領域も広がっており、安定した成長が見込める会社だと感じました。続きを読む(全44文字)

株式会社テクノサイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな分野を扱っているので、上手くいかない部署があっても全体では問題ない事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の様子がわ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人月ビジネスが中心のため、利益を出すには稼働を上げるかコストを下げるしかありません。しかし、そのどちらにも必ず限...続きを読む(全171文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    成長性はそれほど無いと思うが、かといって仕事がなくなるということは無いと思う。
    自社開発や受注開発よりは、派遣や請負開発の方が圧倒的に多いので、大きい...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    テクノサイトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年5月26日
    回答者:

    【良い点】
    労働組合の方から色々なサポートをいただくことが出来ます。各種ローンや保険等の生活に係ることについて相談することが出来ます。
    【気になること・改...
    続きを読む(全205文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年3月14日
    回答者:

    【良い点】
    役職だけ与えてくれてありがとうございました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に学ぶことも教わるシステムもないので早々に見切りをつけ...
    続きを読む(全96文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年2月26日
    回答者:

    【良い点】
    プロジェクトの進行状況にもよるが有給休暇は申請すればとれる雰囲気はある。全社的に残業時間を減らす働きがあり、これまたプロジェクトにもよるが、早...
    続きを読む(全211文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年9月28日
    回答者:

    【良い点】
    製造業としてものづくりの現場を身近に感じられ、自分の携わった製品が社会に出ていく点は魅力です。一方で、担当範囲が広い分プレッシャーも大きく、納...
    続きを読む(全242文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2025年11月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門においての教育はないに等しいものだった。自分で仕事をしていく上で覚えていくしかなかった。上司からの適切な指導が...
    続きを読む(全84文字)

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    テクノサイトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    社員一人ひとりの裁量が大きく、若手でも活躍できる場が用意されている点が魅力です。続きを読む(全40文字)

    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    実力に応じて評価される制度が整っており、年功序列ではなく成果主義がベースになっています。続きを読む(全44文字)

    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年間休日や有休取得がしっかりしており、プライベートとの両立もしやすいと感じました。続きを読む(全41文字)

    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    研修制度が充実しており、未経験からでもステップアップできる体制が整っている印象です。続きを読む(全42文字)

    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元企業であったため応募した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される部署の希望が通ればいいが、通らなかった場合は納得いかないかも...続きを読む(全80文字)

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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書籍購入の補助が出る、特定の資格取得時にお金がもらえる、男性の育休取得も増えてきている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業できるよ...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時退社日があり、以前より残業が減っている感じがする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    属人化した仕事の場合、残業せざるを得ない場合がある続きを読む(全78文字)

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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談があり、評価基準も明確化されているのが良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブがあるが、判断基準がよくわからない続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ケンカ別れのような退職はなく、円満退社する人が多い(と思っている )
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度の経験年数の社員が辞め...続きを読む(全100文字)

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    株式会社テクノサイトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員も多くなってきている、育休は取りやすい印象がある、時短勤務制度もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職は少なめである続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社は大手なので倒産することはないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マンパワービジネスでありサービスが優れているわけではない。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
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    株式会社システナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性についてはSESということで安定していると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの程度AIに取って代わられるかという不...続きを読む(全81文字)

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    株式会社チーム・チャンネルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    美容という特定領域に強く依存している点から、市場環境の変化に対する耐性が相対的に低いと考えられる。ビジネスモデル...続きを読む(全172文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界需要は安定。SES需要が安定しており、急な経営不安は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の成長性は限定的。事業モデル上...続きを読む(全90文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ネクストヴィジョンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の成長は見込めないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまでも人材ビジネスなので、従業員がどれだけスキルを持っているかに...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に給与のベースがアップし、より働きやすくなった。また、それぞれの部署でマニュアルの統制や規則の見直しが図られており、残業時間の削減もさ...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中長期的な経営方針、どこに注力していくのかも公表されているので、将来性も予測できる企業経営ではないでしょうか。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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    インフィニティー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 CGデザイナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発タイトルのクオリティについては、全体として改善の余地があると感じました。特に技術面では、使用している開発環境...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    JFEシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社がインフラ系の大企業のため、安定性はピカイチだと感じる。また、外販もしているためそういった点でも将来性は感じる。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エイチフロンティア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長を続けるIT業界なので、今後も需要が高く、事業内容に非常に将来性を感じています。現場では、クライアント1社1社に向き合いながら課題解決を...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テクノサイトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノサイト
    フリガナ テクノサイト
    設立日 1990年11月
    資本金 6000万円
    従業員数 201人
    代表者 大久保節夫
    本社所在地 〒427-0022 静岡県島田市本通5丁目4番の4
    電話番号 0547-35-2239
    URL https://www.technosite.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1375412

    テクノサイトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。