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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リコーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全379件)

株式会社リコーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リコーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リコーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

リコーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

リコーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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リコーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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リコーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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379件中1〜25件表示

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の成果に対するフィードバックもあるため、会社からどのように評価されてるか明確なのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は...続きを読む(全124文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

日系大手メーカー並み、良くも悪くもない。続きを読む(全20文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間も少なくフレックスタイムで勤務時間の自由度がそれなりにあるので働きやすい。年収も業務内容や労働時間、人間関係を考慮しても妥当な額だと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社のシステムは、良くも悪くも年功序列的な側面が強く、特に役職のない担当者ベースでは、グレードに差があるもの...続きを読む(全367文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列的な側面が強いものの、近年は成果も考慮されるようになってきました。評価は上司の主観に左右されることもありますが、透明性を高める取り組...続きを読む(全182文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

成果や顧客満足度を重視した評価制度で、営業・技術双方の貢献が反映。続きを読む(全33文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間と協力して作業行う事が多かった
若い人が多いためクラブ活動が盛ん
人間関係が良かった。 風通し早い方だ
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーにしては給料は高い方である。
給料について文句を言っている人は周りを見てもいなかった。むしろ業務内容に対して貰いすぎだと感じている人...続きを読む(全164文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まぁ年収はそこそこに高いと思う。すごく高いわけではないが業界の平均ベースの額はもらえる。
昇格できると結構給料が上がるため昇格できると良い。...続きを読む(全504文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年8月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

B to Bがメインのため、年収は高いと感じる。続きを読む(全24文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、不満がない。今後役職が上がるにつれて昇給していくのが分かる。評価制度についても、技術力とマネジメント力の評価がしっかりしてい...続きを読む(全81文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列感がありましたが、実績評価に応じて大きく変わるような体系に移行する努力はしていたように思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 商品企画 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だんだんよくなる。歳をとるほどあがってくる。若いうちより年数を重ねてからの気がします。あとボーナスも業界の中ではいい方だと思います
【気にな...続きを読む(全134文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が部署によってやや属人的になる傾向があり、マネージャーの主観が影響する場面も見受けられる。賞与は利益率と連動...続きを読む(全105文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

平均年収は800万円中ごろと、メーカーの中では比較的高給である。続きを読む(全32文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

待遇面では右肩上がりになることはないと思います。続きを読む(全24文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社リコーはグローバルに展開する安定企業であり、福利厚生が非常に充実しています。育児や介護といったライフイベントに対する支援制度も整って...続きを読む(全319文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他社と比べると高い方だと感じる。残業時間も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制があり、頑張って働きたい人や残業代...続きを読む(全167文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

良くも悪くも年功序列。評価制度が変わったが、実際はあまり変わらない。続きを読む(全34文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手のうちは順調に上がっていくが、その後頭打ちがある。続きを読む(全27文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義にしたいようだが、年功序列からなかなか変わらない。
ある程度の年次で役職がないと昨今のベースアップにも乗...続きを読む(全94文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

年収については不明だが、月収は同業他社と比べ十分だと感じた。続きを読む(全30文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

将来性は危ないですが、年収は今のところそこまで低くないと思います続きを読む(全32文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

電機メーカーでは普通だと思う。福利厚生も特にはないので、年収重視の人には、この業界は合わないと思う続きを読む(全49文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

メーカーとして標準的な給与体系である。デジタル、AI事業の伸びから待遇も上がることを期待する。続きを読む(全47文字)

379件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リコーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアポイントは他社と比較しても多く、旅行の宿泊費などに利用できてgood。
他社にあるような大きな労働組合も無いので、面倒な組合活動...続きを読む(全160文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員からの提案や挑戦を後押ししてくれる場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は豊富だが、実務に役立っているかは怪しい部分...続きを読む(全80文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い。
パワハラ気質な人間もわずかに存在するが、周りがそれをフォローしてくれるため、職場全体の雰囲気としては悪くなりづらく居心地が...続きを読む(全136文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司や職場全体の雰囲気として、プライベートを優先してくれる場合が多いと感じる。
リモートワークも利用しやすいため、開発職の中では働きやすい環...続きを読む(全156文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務中心で時間的余裕がある。残業時間は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が頭打ち。部門によって残業時間はかなり違う。続きを読む(全79文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職によるので何とも言えない。パワハラは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が比較的余裕を持って仕事が出来る。続きを読む(全77文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関する費用を支給される。研修を色々と無料で選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。自分で行動しないと特に助...続きを読む(全81文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことをある程度許容されて自由度がある。部門による。無理なことは基本的に言及されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要の...続きを読む(全91文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職登用が増えてきている。産休、育児休暇も取得は容易。男性社員も育児休暇取得者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)

株式会社リコーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リコーでは営業として顧客課題の解決に取り組み、提案力と調整力を培いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、よりスピード感の...続きを読む(全127文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 男性 23年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はベースアップ分上がっていってたと思います。ボーナスもしっかり出て、残業代も出てたので結構手取り多かった気がします。続きを読む(全66文字)

新潟太陽誘電株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張っても頑張らなくて評価は変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくて評価は変わらない。班長は特に割に合わ...続きを読む(全178文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して数年は何もしなくても給与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社5年くらいは、ほぼ一律評価。差がついても年収で10...続きを読む(全81文字)

新光電気工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は前職よりも上がったので決して悪いとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
交替手当や深夜手当が大きいので、それが無いと年...続きを読む(全221文字)

アイコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったりそこそこの給与なので満足ではあります。最近は年収も上昇傾向でした。駐在員になると給与は跳ね上がります。続きを読む(全61文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は32歳くらいを超えると、900万を超えるくらいにはなる。年々上がっていくし、給与面はものすごいと思う。続きを読む(全60文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 団体職員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期間従業員だと、半年満期まで、働けば満了金がもらえてるのでよかった!
昇級も少しだがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業した...続きを読む(全90文字)

サンワサプライ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は、中小企業としては良くもなく悪くもなくと言った感じ。但しどんなに業績が良くても、昇給は毎年数千円程度と、大きな期待はできません。
一...続きを読む(全585文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格試験がある
ただし、2,3年に一度
【気になること・改善したほうがいい点】
外資が入り、英語教育が必須となった
年一回の昇給は、微々たる...続きを読む(全104文字)

太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年に2回の「目標設定」と「振り返り面談」が行われます。期初に上司と立てた目標に対して、期末にどれだけ達成できたかを自己評価し、その...続きを読む(全138文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

リコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リコー
フリガナ リコー
設立日 1936年2月
資本金 1353億6400万円
従業員数 76,877人
売上高 2兆5278億7600万円
決算月 3月
代表者 大山 晃
本社所在地 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号
平均年齢 45.4歳
平均給与 860万円
電話番号 03-3777-8111
URL https://www.ricoh.co.jp/
採用URL https://jp.ricoh.com/jobs/about
リコーは1936年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は76,877人で、売上高は2兆5278億7600万円になります。平均年収は860万円で、就活会議に登録されている41,468件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて200.4万円高いです。従業員の平均年齢は45.4歳です。
NOKIZAL ID: 1130219

リコーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。