明星電気の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
介護休暇やチャイルドケア休暇など非常に充実している。
食堂で提供される食事はリーズナブルかつ美味。
購買部は少し小さめだが、食堂のメニューが...続きを読む(全163文字)

【良い点】
普通の会社では取り扱わないような特殊な製品を製造している。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンスタントに入ってこない製品も時折ある...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有給の申請に関しては100%通る。
有給使用に際し理由等を聞かれることもない。
原則3日前には教えてほしいと言われてるが、前日に申請しても嫌...続きを読む(全202文字)

【良い点】
大企業のグループ会社なので、親会社に近づけるためと昨今の情勢もあり、大幅な昇給の機運が高まっています。
賞与の支給はおおよそ4か月程度。
【...続きを読む(全165文字)

【良い点】
思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTという名の自己解決型の成長に、完全に委ねられている。新しいことを任されるにし...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、人事考課(年１回)と業績評価(年２回)があります。前者が基本給に影響し、後者が年２回(夏・冬)の賞与...続きを読む(全342文字)

【良い点】
しごとのやり方やプロセスについては決まったやり方を強いられることなく担当者の裁量で仕事を進めることが可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅〜管理の層が薄く技術継承がうまく行われていない。
近年はパワーポイントを使ったプレゼン能力に重きを置いており...続きを読む(全173文字)

【良い点】
人間関係や福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めていると明らかに給与の伸びが悪く、残業に頼っている面がある。前出...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
執務スペースは、古い工場の２階を活用しているため、仕切りのないだだっ広いフロアに机を並べる形となっています。遠く...続きを読む(全541文字)

【良い点】
部署によっては互いに刺激し合えるような部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワハラ気質。泣かせられている社員も見受...続きを読む(全136文字)

【良い点】
元ソニー時代の社風が色濃く残っていました。上から降りてきた仕事をやる(上の人のビジョンにあわせていく)ことが大事だったようにかんじています。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
経営からはとても裁量大きく任され、また経営者との距離もとても近く協同意識が醸成された。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はもう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社員はフランクな人が多いので先輩方にも相談がしやすく、風通しが良い職場だと感じます。学歴も高く頭のいい社員が多く、ロジカルな会話ができるので...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も事なかれ主義で何かを変えよう、改革しようという意識が少ない。
失敗は目立つし、成功は目立たない。
そりゃ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人間関係は比較的落ち着いており、穏やかな社員が多い印象です。事務職ということもあり、協調性を重視する風土がありました。上司のマネジメントスタ...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたがらない若手が多い状況を理解すべき。管理職のレベル、スキルの差が大きい。ただ、まともと思える人ほど...続きを読む(全86文字)

【良い点】
他部署の顔も見える関係性で連携が取りやすく、広島工場ともWeb会議や出張時の対面を通じて、円滑にコミュニケーションを取っています。
【気にな...続きを読む(全258文字)

【良い点】
社員は基本的に良い人が多く、協力的である。年配の人も多いため若手が何かをしようとする際にはフォローしてくれることも少なくない。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
上司は部下とコミュニケーションをとっていた。
部長クラスも私みたいな平社員の事を気にかけてくれていた。続きを読む(全57文字)