北海道銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全54件） 3ページ目

【良い点】
退職するにあたって親身に考えてくれる理解のある上司だった。良くも悪くも支店長の意向がとても反映される、
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
20代のうちは非常に少ないと感じるが、主任クラスになると道内ではやや高い水準となる。同じ道内で転職を考える人は、年収の減少による踏み止まりも一...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業時間は特段多くはないが、拘束時間は相応にある。時間外の打ち合わせや勉強会、自費での会食なども頻繁にあり、札幌市内の店舗の場合は、プライベー...続きを読む(全254文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、総合職（全道転勤者）が優先となる昇給制度。
店舗内の昇給者数も決まっているため、...続きを読む(全393文字)

【良い点】
パートさんが優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもできない人がいます。
コネとはいいませんが、どれだけうまく飲みにケーシ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
キャリア：女性管理職を増やす試みを行っているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身・子持ちなど、店舗によると思いますが、差別...続きを読む(全175文字)

【良い点】
道内有名企業で働ける点。道内で働くことができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログ
・officeソフトを使えない人が多い（...続きを読む(全374文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚など、理由がないと辞められない、考える時間がないくらい疲弊してしまう。
辞めるタイミングを逃す人が多かったので...続きを読む(全234文字)

【良い点】
金融商品である無形商材の販売経験が、資格を得れば売ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の席次によるため、販売ができな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
道内の平均給与水準に比べると高い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店、場所、上司によって評価が変わります。特に本部の...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内ルール、独自ルールが多いため、覚えていくとスキルアップしているような気になれます。
狭い世界で、狭い視野を持って生きていくことが得意な方は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内での研修は多い。外部研修等は少ないようだが、オンラインなどで行っている。資格取得の推奨もしている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
研修はたくさんあり、やる気があれば積極的に受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル関連の研修が多いが、あまり実務に役立つ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
勉強したい人には良い環境である。資格試験も多く休みも勉強についやすが、好きであれば問題ない。業界上新しい知識を、日々つける必要があり、日々、勉...続きを読む(全96文字)

【良い点】
必須の試験がいくつかあり、社内のみの試験もある
合格すれば社内で公表されるため、自信につながった
同期との差別化もアピールできると思う続きを読む(全73文字)

【良い点】
若手の場合は、一年に一回研修がある。同期と仲良くなる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いせいか、上司も手一杯で部...続きを読む(全133文字)