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株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJ銀行のプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全34件)

三菱UFJ銀行の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

三菱UFJ銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱UFJ銀行の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 34

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は生活に困らない位に用意されています。評価は上司の評価だけで無く人事の評価の比重が大きい場合もあります。上司との相性が悪い場合でも多面評価...続きを読む(全180文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外留学制度、海外派遣制度、英語留学制度も数多く用意されており、入社時に英語力が不足していてもレベルアップする機会は多いと思います。また他の研...続きを読む(全160文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織力は強く、プロジェクトや課題にはチームで取り組む事が多い。スタンドプレイも無いが若手は勉強になると思います。また、教育や研修は充実しており...続きを読む(全192文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得は割と柔軟にできるでしょう。残業も、介護や不妊治療などの事情に配慮してくれます。私も、在職中に夜間の社会人大学院に通いました。また、バ...続きを読む(全201文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は恵まれています。福利厚生も充実しています。評価制度も透明性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジをおそれる気風...続きを読む(全178文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は50歳以降、転籍を強制されます。平均出向・転籍年齢は満51.5歳で、事実上の定年になります。それ以降は会社斡旋先に行きますが、年収は4...続きを読む(全181文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給も若手のうちはほぼ毎年行われる。役職がつくタイミングはありますが半分以上はストレートで上がっているイメージがあります。評価制度としては自己...続きを読む(全165文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の条件はありますが居住地が勤務拠点から遠方の若手は社員寮に住むことが出来る。値段も安く、平日の朝夕は食事も出るため独身の若手に取っては...続きを読む(全157文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤怠管理はしっかりと法令遵守している。休日に勤務した場合は確りと振替休日など取得可能。ログオン、ログオフがはっきりとわかり、管理されるので、良...続きを読む(全166文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から給料yがどんどん上がっていく点、また昇給すれば降給することはない点
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばったからボーナスが増...続きを読む(全185文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職にあたってはそんなき引き留めや人事部との面談に多くの時間を費やしません。わりとスムーズに退職することができると思います。
【気になること・...続きを読む(全205文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一度仕事のノウハウを身につければ、ある程度まわしていける点。また、色々な担当業務を経験できるため、好奇心旺盛な人には合っていると思います。
【...続きを読む(全236文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職すると決めたら何も妨害なく、いくつかの面談の後スムーズに退職できる見込み。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の納得感のなさ、ブ...続きを読む(全184文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書類上に書いてある制度はすべて問題なく取得できる。会社としてワークライフバランスを大事にしていく方針なので、取得が推進されている。
【気になる...続きを読む(全195文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収700ぐらいまでは一律上がっていき、そこまでは特に問題を起こさない限り安定してもらえる。残業代も分単位で出してくれるし、年収に大きな問題は...続きを読む(全228文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスは、取れています。残業時間は36協定に従って管理され、土日祝日は休みで持ち帰り業務もありません(厳に禁止されています)。繁...続きを読む(全193文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行のなかでも中途採用の方が多く、比較的フラットな組織であった。コンサルやベンダーから来ている人は、プレゼンがうまく、勉強になることが非常に多...続きを読む(全183文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全て出るため、残業をつけることの可能な役職の人は無駄に長時間会社にいすわるケースが多く、若手のモチベーション低下につながっていた。
【...続きを読む(全180文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム系ですが、大手SI以上の研修が、自社内で準備されています。また、社外が開催する研修や、eラーニングも数多くの講座があり、半期の申し込み...続きを読む(全297文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職予定となります。システム関係の業務を行っている。システムはミッションクリティカルであり、欧米に遅れは取られながらも、国内の銀行としては、他...続きを読む(全181文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入行7年目程度で給料が急に上がる。具体的には調査役になり、月45万円+残業代。ボーナスは5.5ヶ月になり、残業を年間400時間程度すると年収が...続きを読む(全249文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間、長期連休営業日5日を必ず取得する必要があります。また組合としては、営業日3日のミニ連休の取得、数ヵ月に1日のスポット休暇を推奨しています...続きを読む(全194文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行ということで、常に緊張感の張り詰めた環境かとおもいきや、締めるとこは締める、緩めるところは緩めるといったメリハリがある環境ろ思いました。た...続きを読む(全215文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客へのチャネル系のシステムの場合、ミッションクリティカルであり、少しでもトラブルが発生すると、何万人ものお客様に影響がある。緊張感があり、大...続きを読む(全142文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・女性の役職者もおり、出世や評価という点に関しては、男女で差はなく、働きやすいのではないかと思う。
・女性の子育てに関する制度は充実してい...続きを読む(全155文字)

34件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱UFJ銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三菱UFJ銀行
フリガナ ミツビシユーエフジェイギンコウ
設立日 1919年8月
資本金 1兆7119億円
従業員数 33,524人
※2019年3月末時点、単体
売上高 6兆6298億1900万円
決算月 3月
代表者 取締役頭取執行役員 三毛兼承
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番1号
平均年齢 38.1歳
平均給与 771万円
※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均
電話番号 03-3240-1111
URL https://www.bk.mufg.jp/
採用URL https://www.saiyo.bk.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1572061

三菱UFJ銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。