株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア 情報処理
本社:
埼玉県
従業員数:
1千人以上2千人未満
URL:
http://www.oki-osk.jp/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年7月13日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス

【良い点】フレックス、ホップ(見なし残業)制度があり、残業代は出る。40h未満であればつけれるが、それ以上は不可。ワークライフバランスを重視している社員も...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年7月9日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】大きなプロジェクトがあるため、そこに所属すれば沢山のメンバーがいる中で活躍することが可能。【気になること・改善したほうがいい点】やりがいは全然感...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年7月4日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】有給付与日数は多く、電話1本でも休めるので休みは取りやすいほうだと思う。一応定時退社日がある。【気になること・改善したほうがいい点】時間外は1ヵ...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年7月2日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】開発をする上では若手でも任せてくれる事が多いと感じる。また、エンドユーザとして自分も使えるようなシステム開発も多くあるため、やりがいを感じること...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年6月3日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代前半
男性
8年前
法人営業

【良い点】大手の子会社ということもあり、福利厚生は手厚い。有給休暇も個人的な理由でもだいたい休める。午前休み、午後休みも自由きくし、シーズンの休暇は少なく...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年4月27日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)

【良い点】銀行ATMでシェアNo.1の自負があり、中間管理職を含めた現場では職人気質の社員が多く、仕事の特殊性から協力会社のメンバーが少なかった。新卒2年...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年1月31日

福利厚生、社内制度

回答者:
40代前半
男性
5年前
法人営業

【良い点】一部上場の沖電気工業の子会社のため、福利厚生は充実してます。退職金制度、確定拠出年金も整備されてますので、安心できる会社だと思います。【気になる...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2016年1月4日

年収、評価制度

回答者:
40代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】研修体制は整っており、特に不満もなく仕事ができました。残業も上限無く残業代は支払ってもらっていました。ただ、どこでも同じでしょうがスキルアップを...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年10月26日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
男性
8年前
プログラマ(汎用機)

【良い点】
出産、育児休暇など、支援制度が充実しています。また、周囲の社員、管理者も理解があり、協力的ですので、多くの女性の方が出産、育児後の職場復帰を果...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年8月18日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)

【良い点】
幅広く仕事を手掛けているため、様々な技術の取得につながります。具体的には、OS一つとってもWindowsだけでなく、UNIXやLINUXといっ...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年7月29日

退職理由

回答者:
50代前半
男性
11年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職

ソフトウェア関連会社の統合で、全国で10社程度あった地域採用型のソフトウェア開発会社が沖ソフトウェアに一本化されました。
その際に在職者に対し全国型社員、...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年6月17日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)

資格取得に関しては、様々な支援のある会社です。資格取得時の報奨金支給対象となる資格の種類は、数多くの指定があります。情報系の資格に関しては、公的試験だけで...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月16日

退職理由

回答者:
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

チーム単位での作業が主となるため、得てして独り善がりに作ってしまいがちなぷるグラムを第三者的な立場から評価してもらうことでより完成度の高いプログラムの作成...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月16日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

残業がとても多かったので、しんどかったのです。
もともと、プログラム開発の仕事に興味があり、大学でもプログラム作成の基礎的な知識となるソフトウェアに関する...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月10日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)

飲み会の席で、セクシャルハラスメントが割りと見られました。
通常業務では、女性も男性に負けず活躍していました。
職場では、主任クラスでは女性も数名いらっし...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス

残業が多く、36協定との整合上、裁量労働制の役職になりましたが、
協力会社社員の管理や、未整備のドキュメントの作成とそれの制式化、
新しいアプリケーション...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月10日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)

銀行ATMのミドルウェアの開発をしていましたが、
自分が仕様書でシーケンス図を描いた通りに実機が動いたときは
感動しました。現在のことはわかりませんが、プ...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年5月10日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)

体育会系の人間じゃないとつらいかも。
コンプライアンス重視が求められていなかった当時、残業代は15H 頭打ちで
残業後は焼酎をボトルキープしてる馴染みの居...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年1月27日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

炎上プロジェクトが多数あった時期に在籍していたこともあり、土日出勤当たり前、平日帰れないといったことばかりだった。当然ワークライフバランスなど全く考慮され...

株式会社OKIソフトウェアの口コミ・評判
投稿日:2015年1月8日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

部署によって残業時間が異なる。自分が所属していた部署は平均40時間であった。担当業務によっては更に多くなり、休出続きになることも有り得る。遠方への中期出張...

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