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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道総合通信網の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道総合通信網株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に北海道総合通信網株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道総合通信網の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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ワークライフ
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1.9
女性の働きやすさ
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退職理由
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北海道総合通信網の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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北海道総合通信網の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休制度が整っており、制度面では申し分ないと思う。また、制度が整っているだけでなく、制度を利用しても良いのだという空気感も醸成されており...続きを読む(全198文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署にもよるが、それなりに会社の雰囲気はいいと思う。ある意味個人主義な部分もあり、人間関係が物凄く悪くはならない。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北海道総合通信網を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年5月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が30時間以上(他の職種よりかは少ないのかな?)ときがあり、力仕事なのもあり結構疲れるので、仕事終わりや休日な...続きを読む(全97文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2022年8月8日
回答者:

【良い点】
覚えていません
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの現場に行くにも一人で派遣であった。
派遣先の人と良好なコミュニケーションが取れれ...続きを読む(全212文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年1月31日
回答者:

【良い点】
事業に関しては様々な部署があるため詳細不明。契約社員の場合深いところまで関わらないため不明な点が多い続きを読む(全56文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年8月28日
回答者:

【良い点】
男性、女性にかかわらず、能力と適性のある人はリーダー等に抜擢されていて、現在もたくさんのリーダーが活躍しています。
また、今期から、時短勤務可...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年2月20日
回答者:

【良い点】
突然需要がなくなる事も恐らくなく、多角的に事業を展開しているので急に路頭に迷うと言うことは無いと思う。続きを読む(全57文字)

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北海道総合通信網の 他のカテゴリの口コミ

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時点で社内ルールや社内システムの使い方など、マニュアルをもとに一週間ほど研修を行う。研修後も部内の周りの人には聞きやすい。また、仕事の範囲...続きを読む(全198文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重要な社会インフラの一つである通信回線やサーバサービスの提案を通して、社会貢献度が高い仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は契約社員にも待遇は良いと思います。
休暇も取りやすく周りの社員も割と好きなように休暇を取っています。女性は生理休暇や産休、時短なども...続きを読む(全186文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立場上そこまでスキルは求められないので気持ちは楽だと思います。
私生活を優先して仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全246文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当や交通費、燃料手当等、給与に換算される分も非常に手厚くなっています。特に燃料手当は臨時ボーナスレベルでもらえていました。その他にも資格...続きを読む(全198文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日は休みですが、仕事量によっては休日出勤もしばしば発生していました。休...続きを読む(全182文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職については親会社からの出向者がほとんどでしたが、最近では、プロパー社員の管理職も増えてきており、風通しの良い環境になってきていると思いま...続きを読む(全222文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ完全な年功序列です。
飛びこしはよほどいい評価をもらわない限り難しいでしょう。
【気になること・改善した方がいい点】
こういう部...続きを読む(全157文字)

北海道総合通信網株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北電子会社なので手厚いとみせかけて大したサポートは無い。投げたら投げっぱなし。とにかくお役所姿勢なので下の人間に責任をなすりつけるのが日常茶飯事。スキル、...続きを読む(全165文字)

IT・通信(通信業)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ファーマフーズコミュニケーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お子さんがいる方、年配の方にとってはかなりお勧めできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすいとはいえ、パソコンを扱い、...続きを読む(全108文字)

KDDIプリシード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍した時は育休制度はなかったけど今はあると聞いています。
女性社員が多いので早番遅番とあり予定が組みやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通だと。数字さえ残せば誰でも上に行けるチャンスはあると思います。
個人の頑張りは大きなウエイトです。続きを読む(全57文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさと言う意味では、
会社全体としては、年功序列ではないため、フラットな雰囲気がある
組織としては、上意下達な体育会系的な組織もあるため...続きを読む(全278文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度相談次第で仕事のストレスを軽減してくれるような配置にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝、深夜問わず働く必要がある。続きを読む(全79文字)

中部テレコミュニケーション株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性活躍を推進しており、希望者は出世コースに乗ることは可能。ただし、その分業務量も増えるため、結婚してお子さんのいる方には営業での出世は大変な...続きを読む(全83文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応一部上場企業の部署が分社化した企業のため育休産休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務などもできるようになっ...続きを読む(全147文字)

KDDIプリシード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は積極的に取得できる。女性特有の体調不良にも理解がある。
育休後もゆっくりと研修から行える。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

出産や育児休暇に対応するための「ライフプラン休暇」がある。続きを読む(全29文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ワークライフバランスも整っているため、女性も働きやすいという社員の声を聞いた。続きを読む(全39文字)

北海道総合通信網の 会社情報

基本データ
会社名 北海道総合通信網株式会社
フリガナ ホッカイドウソウゴウツウシンモウ
設立日 1989年4月
資本金 59億円
従業員数 252人
売上高 159億800万円
決算月 3月
代表者 古郡宏章
本社所在地 〒060-0031 北海道札幌市中央区北一条東2丁目5番3
電話番号 011-590-5200
URL https://www.hotnet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1570719

北海道総合通信網の 選考対策

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  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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