北海道総合通信網のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休、育休制度が整っており、制度面では申し分ないと思う。また、制度が整っているだけでなく、制度を利用しても良いのだという空気感も醸成されてお...続きを読む(全198文字)

【良い点】
重要な社会インフラの一つである通信回線やサーバサービスの提案を通して、社会貢献度が高い仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生は契約社員にも待遇は良いと思います。
休暇も取りやすく周りの社員も割と好きなように休暇を取っています。女性は生理休暇や産休、時短など...続きを読む(全186文字)

【良い点】
立場上そこまでスキルは求められないので気持ちは楽だと思います。
私生活を優先して仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全246文字)

【良い点】
配属される部署にもよるが、それなりに会社の雰囲気はいいと思う。ある意味個人主義な部分もあり、人間関係が物凄く悪くはならない。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
住宅手当や交通費、燃料手当等、給与に換算される分も非常に手厚くなっています。特に燃料手当は臨時ボーナスレベルでもらえていました。その他にも資...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日は休みですが、仕事量によっては休日出勤もしばしば発生していました。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
管理職については親会社からの出向者がほとんどでしたが、最近では、プロパー社員の管理職も増えてきており、風通しの良い環境になってきていると思い...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ほぼ完全な年功序列です。
飛びこしはよほどいい評価をもらわない限り難しいでしょう。
【気になること・改善した方がいい点】
こういう...続きを読む(全157文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルや営業スキルは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
最初研修は少しやるが、少し慣れてくるとほぼ無くなり毎...続きを読む(全104文字)

【良い点】
様々な研修制度があるため、知識を増やして行くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給したいのであれば、試験に通過する必要がある続きを読む(全79文字)

【良い点】
契約社員の方が多いがそこから実績がいいと正社員試験を受けることができそこから正社員になる方がいる。実績次第ではソフトバンクの社員になれる？続きを読む(全75文字)

【良い点】
キャリアの通信に詳しくなることができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
通信技術そのものは自社よりベンダの方が詳しいためトラブル時...続きを読む(全86文字)

【良い点】
回線を手配するので知識はつくと思う。
NTTや工事会社、顧客とやり取りするので調整力はかなりつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
営業の際はいきなり現場に出ることはなく、上司とロープレを行ったのち、現場に出てokの判断が下されてから受話器を握ることになる
もちろん実際の...続きを読む(全252文字)

【良い点】
良く言えば、手を挙げればなんでもやらせてもらえる。手が回らず誰もやりたがらないこと（使い方がかなり煩雑な社内システムの運用管理、新卒受入対応...続きを読む(全237文字)

【良い点】
様々な研修があり、自ら勉強したいと思う人には良い
推奨されている資格取得用にeラーニングがあったり、手厚い続きを読む(全59文字)

【良い点】
自分の部署に限った話ではあるが、成長できる環境は非常に整っていると感じる。新規事業という特性上、常に変化や改善が求められるため、取引先から寄...続きを読む(全514文字)

【良い点】
社内の研修制度などは充実している。受けたい研修があれば、費用が極端に高くなければ大体受けられる。またAIも一通りメジャーなものは使えるので、...続きを読む(全505文字)