この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ロールモデルとなる昇格している女性社員が多くいます。最近では帯同で海外で生活しながらリモート勤務にチャレンジしている方もいます。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
NTTコミュニケーションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTコミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNTTコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ロールモデルとなる昇格している女性社員が多くいます。最近では帯同で海外で生活しながらリモート勤務にチャレンジしている方もいます。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
最近のダイバーシティの影響かちゃんと公平に女性も評価され、役職につくなどいい環境になってきていると思います。続きを読む(全60文字)
男女でいうと、女性が優遇されるというのを聞いたことがある。女性も管理職に上がりやすいと思う。その一因として育休制度が充実していることが挙げられる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大企業なので、コンプライアンスセキュリティーなどとてもしっかりしていました。男性の上司からの発言もとても気を使ったものでしたし、特にプライベー...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
①性別問わず重要な仕事を任されている。
②出産育児休暇制度が十分に機能しており、女性が復帰し活躍できる環境にある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性もどんどん出世でき、出張などもさせてもらえます。
上司も女性が多く話しやすい。
男性も穏やかな方が多く仕事はスムーズ。
不明点もすぐに上席...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
時間や場所に囚われない労働環境が整っており育児環境として最適。また他社同様に女性の昇進を後押ししており育休で長期休まれていた方も出世して活躍し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性の管理職割合が決まっていて、女性であれば昇格試験を受ければフリーパスに近い状況。フルリモート、フレックスなので働きやすさは間違いない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性にとってトップクラスに働きやすい環境を提供していると思う。休暇取得や時短勤務制度など、ワークライフバランスを整える施策を積極的に取り入れて...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性にもしっかりと働きやすい環境が用意されている。育休、産休の取得率はほぼ100パーセントに近いのではないか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)
スーパーフレックス制を採用しており7:00-22:00であれば自由に就業時間を決められるため、女性は特に働きやすい。実際、出産を理由に退職する社員は皆無だ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お子さんがいる方でも、どんどんマネージャーになっている。むしろ今はそういう方の方が管理者になりやすいかもしれない続きを読む(全62文字)
女性でも出世しやすくむしろ評価されやすい続きを読む(全20文字)
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【良い点】
近年女性管理職を増やそうとしている試みがあり、昇進試験も女性だと男性より優遇される印象がある。産休育休制度もバッチリであり、復帰も容易なので安...続きを読む(全107文字)
【社員から聞いた】フレックスや休み等で柔軟に時間管理ができるため男女ともに非常に働きやすいと感じるとのこと。ただ、昇格の面では同程度のスキルセットであれば...続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】女性が半数に満たないぐらいだったか在籍しており、IT企業にしてはかなり多いことから女性が働きやすい環境だと感じた続きを読む(全65文字)
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女性の上司は少なかったですが、女性職員も多い職場で特にハラスメント含めコンプライアンス重視の会社のため、とても働きやすい環境でした。もともと残業は少ないで...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性こそ働くべき会社だと思うくらいワークライフバランスも担保されており、キャリアパスもある。女性のマネージャーを増やすと言う明確な指針があるの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。女性幹部登用にも積極的で、キャリア志向の女性が活躍できるフィールドだと考えられる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすい。大企業なので基本的に女性は守られており、働きやすいように整備されている。休みも取りやすく理不尽な目にあうこともない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
当時の話ではありますが、とても働きやすいかんきょうだったと思います。どうしても育児の時間が必要になってしまうかと思いますが、会社としても最大限...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給消化率が高く、男性の育児休暇やリモートワークに力を入れておりメリハリがつきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
これまでの相対評価から絶対評価に変わったので目標を達成すれば必ず評価として返ってくるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
OJTと座学が多い印象。先輩社員が後輩の面倒を見る形が一般的。中堅以降は資格取得支援などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
水金は原則残業禁止だったり、年休は基本的に全部取得の方針と、ワークライフバランスがはかりやすい職場だと思います。年休のうち、取りきれなかった分...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
IT知識が無くても、新卒で採用してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術進歩が目覚ましい業界なので、日々勉強は必要であること...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
完全リモートワークなので、ワークライフバランスは取りやすい。自分の業務さえ整理ができていれば、有給休暇を取得する事に問題はない。長期休暇を作っ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
通信インフラをになっており、グローバルでも展開しているので、海外に関わって働けるチャンスは大いにある。積極的に声をあげていけば、望めるポジショ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
新卒で入社すると社会人としてのイロハを教えてもらうことができ、ゼロから立ち上がるには良い環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分から動ける人、提案できる人等が評価されやすい印象を持った。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム・部署横断の業務がほとんどなこと...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ここしか内定を貰えなかったため、またNTTグループ自体がホワイトで福利厚生なども魅力的であると周りから言われていたため。また管理職まで昇格でき...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあるんじゃないでしょうか、頑張ればしっかり評価はされる環境はあると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休育休制度は整っており、比較的安心して戻って来やすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職率を上げるために...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
とても働きやすかったと思う。育休から復職したかたは割と軽めの仕事で時短勤務で働いてることが多かった。
女性管理職はすくなめ。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
育休や産休が取れることも、復帰後も時短勤務やポジションもある程度帰りやすい電話対応などにしてもらえているように見えた。男性でも育休は取得してい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
今は休みやすいらしいので、事情がある人も働きやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだあとのキャリアパスがは明確になっ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休育休を経て戻ってくる女性が多い。女性管理職は少ないが、増やそうという会社の方針を感じる。またマネジメントだけではなく、エキスパートとして技...続きを読む(全113文字)
産前産後休暇、出生時育児休職、育児休職、育児短時間勤務など様々な育成支援制度がある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
性別で差別されるようなことは全くなく、その点に関しては心配ないと思います。女性が安心して働ける環境です。女性の管理職もおり、その点では実力主義...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休をとりやすい 欠勤の多い職場で休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月フル残業をして稼ぐ人が多く定時で帰社する従業員が悪い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く存在していて育児休暇も積極的に取得させていたので、女性でも働きやすいとう印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
会社名 | NTTコミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | エヌティティコミュニケーションズ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 2309億7900万円 |
従業員数 | 9,300人 |
売上高 | 6343億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 丸岡亨 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-6700-3000 |
URL | https://www.ntt.com/index.html |
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