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基本給は比較的高めだがボーナスは成果が大きく反映される続きを読む(全27文字)
東京中小企業投資育成株式会社
東京中小企業投資育成株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京中小企業投資育成株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京中小企業投資育成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
基本給は比較的高めだがボーナスは成果が大きく反映される続きを読む(全27文字)
ボーナスが年に3回あるとのことで年収は平均よりも高いと思う。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は非常に高く、恵まれています。
新たな投資先を見つけて、投資ができれば投資額に応じて賞与が増えます。
ノルマ達成ができなくても、賞...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にはメガバンクに準じた水準。
最近は成果をより重視した報酬形態となっており、キャリア数年の若手でも成果を上げれば100万程度のボーナスを得られる。...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月28日【良い点】
国の施策実行部隊ゆえ決してなくならないエッセンシャルな仕事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
経済産業省の官僚が絶対にやりたがらな...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月23日【良い点】
基本給が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がありません。確定拠出年金はありますが銀行としては珍しいと思います。その分以前はボ...続きを読む(全219文字)
【良い点】
業界の平均年収より30%高い水準の給与を支給するという方針を掲げているため、士業の資格が無くとも比較的高水準かと思われる。
賞与も評価でかなり...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月30日【良い点】
充実していると思う。
【気にな...続きを読む(全49文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年6月4日【気になること・改善したほうがいい点】
シフトや契約条件が都合よく変わ...続きを読む(全76文字)
中小企業に伴走できる、中小企業の成長利益が自社の利益になるため本気で中小企業のことを思った仕事ができる続きを読む(全51文字)
中小企業が無くなることはなく、今後も必要とされると思うため続きを読む(全29文字)
入社後に先輩との営業同行などはあるが基本的に見て学ぶスタイル。資格重視続きを読む(全35文字)
在宅やリモート業務もしにくく、管理職も男性が多めで女性社員の話を聞く機会も少なかった。続きを読む(全43文字)
企業の経営陣と長い関係構築をおこなうので、コンサルよりもその部分のやりがいはある続きを読む(全40文字)
日本の中小企業の数、地位は変わらないので、それを支援するこの企業も変わらないと思う続きを読む(全41文字)
メガバンクから転職した人の話を聞いたが、他の金融機関よりも自由らしい。続きを読む(全35文字)
社員の数が少ないので、実践ですぐ学んでいく文化だと聞いた。続きを読む(全29文字)
金融機関の中では、ゴリゴリ体育会の感じもなく、穏やかな印象を受けた。続きを読む(全34文字)
関東を中心に中小企業を支える仕事であるためやりがいを感じると思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
契約社員だったからかもしれないですが
あまり多くは頂けなかった印象でした。
ですが社員の方はちゃんとボーナスも出ていたようですし、昇給もされ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
豊トラスティ証券での年収は、完全に個人の営業成績や実績に依存する完全実力主義の世界です。基本給の設定自体は業界内でも平均的かやや低めですが、...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
役職者は給与がかなりいい。
新卒入社だと周りに比べると割ともらえるほうだな、役職上がらないと給与が一切上がらないのも難点。
【気になること・...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
自ら任される案件において契約を取る事が重要になりますね。
基本的にはそれで評価は決まるからそうなります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
入社直後の夏季賞与支給があった。
入社年の冬季賞与以降は、夏冬合わせ3ヶ月分程が支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
金...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
固定残業40時間分が含まれますが、実際にそこまで残業することはなかったので、安定して給与をもらえる点はよいと思いました。昇給は人によるかとは...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地方でも東京本社と同じ水準で給与で、賞与も年間で5ヶ月程度出ている。評価基準はしっかり定められているが、評価が良くても悪くても賞与の変動幅は...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新規開拓件数、純増、手数料での評価となる。数字次第で若くても昇進・昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、インセン...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
IT未経験者でも幅広い意味でIT職(派遣)へつきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
変動型人事制度だったか単価に連動するような...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通に働いていれば少額だが基本給部分は毎年昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や配属地、上司によって、成果給に関わる...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 東京中小企業投資育成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウチュウショウキギョウトウシイクセイ |
| 設立日 | 1963年11月 |
| 資本金 | 66億7300万円 |
| 従業員数 | 94人 |
| 売上高 | 80億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安藤 久佳 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目29番22号 |
| 電話番号 | 03-5469-1811 |
| URL | https://www.sbic.co.jp/ |
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