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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクスウェイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクスウェイの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクスウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクスウェイの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.5

ネクスウェイの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ネクスウェイの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

マネージャーとの距離が近く、フラットに仕事ができるそう。年次や立場は違えど、和気あいあい仕事をしている雰囲気がうかがえた。続きを読む(全61文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

働きやすさや社員の人柄、給与の良さで入社される方が多いようです。続きを読む(全32文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上にホワイト企業。
皆、19時頃には会社を出るため過労者などはほとんど見当たらない。

30代、40代以上のメンバーも多くそれなりに落...続きを読む(全247文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

根幹となるFAX事業の他、新しい事業の開拓に奔走している最中なので仕方のないことではあるが、
入社前の説明会等、採用前に取り合げられた事業が入社後になく...続きを読む(全189文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネクスウェイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年7月7日
回答者:

【良い点】
とにかく優しい人達。愛情に満ち溢れている。
顧客に対しても社員に対しても。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しいが故に技術的には世間...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月8日
回答者:

【良い点】
福利厚生は車が安く変えることくらいです。社割で買えるし、メンテナンスとか車検とか安く済むのはいいところです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年9月11日
回答者:

【良い点】
このご時世の中テレワークを認めないのはどうかと思うし、総務が制度を決定したりしないので、その都度その都度にルールが変わったりするのはどうかと思...続きを読む(全199文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
部署に関係なく、毎年基本給が1万円ずつ上がるので長く働くモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日出勤代が出ない。続きを読む(全80文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月27日
回答者:

【良い点】
育休産休は、該当者の方は大体とられているみたいですし、男女問わず子どものことで早退される方をよくお見掛けします。それで特に嫌な顔する人はいませ...続きを読む(全124文字)

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ネクスウェイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

通信事業を行っているため人々の暮らしを支えていることは魅力に感じる。続きを読む(全34文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

評価制度はベンチャーと大手のいいとこ取りと企業の方も言っており、安定感もありつつチャレンジしていける制度がある続きを読む(全55文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

福利厚生は他のベンチャー企業とさほど変わらないが、資格取得奨励金や年間5万〜6万円の福利厚生ポイントがあるところは良さだと思う続きを読む(全63文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

副業も申請無しの自由で残業時間も月平均21時間続きを読む(全23文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

20代でのキャリアアップも多く行われているそうです。続きを読む(全26文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社風は座談会を通して仲が良さそうで、和やかな雰囲気だった続きを読む(全28文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

様々な企業と関わりながら技術を使いソリューションを提供するところにやりがいはあるのではないかと思う。問題解決が好きな人にとってはとても楽しそうだと思う続きを読む(全75文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

IT系なので将来性はあると思うがあまりにもIT系の企業が増えているような気もするので、その中でどう他の企業と差をつけて生き残っていくのかは正直わからない。続きを読む(全77文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

インテックの子会社ということもありかなり福利厚生などは整っていると思われる。続きを読む(全38文字)

株式会社ネクスウェイの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

基本的にテレワーク&フレックスでライフワークバランスはかなりよさそうだと感じた。続きを読む(全40文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)

TETRAPOT株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトに関してとても融通がききました。月に何時間働くか自分で決めることができ、出勤日が確定した後でも変更が可能でした。自分で決めた勤務の時間数...続きを読む(全140文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の方は優しい人が多い。質問なども気軽にできる雰囲気なので業務知識の習得やOJTも円滑にいろんな知識を吸収しながら取り組むことができてよか...続きを読む(全183文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った福利厚生はなし。有給も少ない。社員寮や住宅補助などはなし。ドリンクサーバー...続きを読む(全81文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度がかなり整っているので、特にスキルがなくても入社後に習得することができます。若い人が多く活躍しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
素敵な先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は理想的な環境を想像していたが、実際は業務の複雑さや人間関係の調整が予想以上に...続きを読む(全83文字)

株式会社インターネットイニシアティブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上に自由な社風

フレックスタイムで来たい時間に来れる。
仕事したいと思ったらどんどんやらせてくれる環境
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)

株式会社ユーザベースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に「31の約束」というバリューを日々の行動に落とし込んだ「社員の約束事」が説明される。D&Iに対する高い意識や、オンラインで気軽に参加で...続きを読む(全192文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも放置なのであまり口うるさく言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月20時間程度と聞いたが、配属先次第で月45...続きを読む(全85文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ネクスウェイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクスウェイ
フリガナ ネクスウェイ
設立日 2004年10月
資本金 3億円
従業員数 291人
※内従業員数:149名(2020年4月1日現在)
売上高 102億円
※2020年3月期
決算月 3月
代表者 松森 正彦
本社所在地 〒135-0061 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル
電話番号 03-6388-1111
URL https://www.nexway.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571311

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  • 口コミ・評価
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