回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業は可能ですので多くの方がしている印象です。また、それをオープンにするかしないかも自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全116文字)
株式会社ネクスウェイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクスウェイの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクスウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
副業は可能ですので多くの方がしている印象です。また、それをオープンにするかしないかも自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全116文字)
オフィスも非常にきれいで、グループに入っているため、福利厚生もいいと思う。続きを読む(全37文字)
基本的な福利厚生はあり、働きづらい環境ではない。フレックスやリモートを導入しており、柔軟に働けると感じた。続きを読む(全53文字)
福利厚生は他のベンチャー企業とさほど変わらないが、資格取得奨励金や年間5万〜6万円の福利厚生ポイントがあるところは良さだと思う続きを読む(全63文字)
インテックの子会社ということもありかなり福利厚生などは整っていると思われる。続きを読む(全38文字)
給料は減りますが、勤務日数を減らす(週3・4)ことも可能みたいです。続きを読む(全34文字)
独自の福利厚生も多くあるが、週休二日制と、期限の切れた有給休暇が40日しかもたないところが残念だと感じた。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
副業okとなっているはず。その人の生活に合わせてかなり柔軟な働き方が可能。とても働きやすい一方で、逆にコミットしてる人は少なく、それゆえ業績...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、有給も取得しやすい環境。趣味やプライベートと仕事を両立している社員が多くいる印象を受けた。給与も同年代と比較す...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
副業可。
セレクトプレイスという制度があり上が認めれば全国どこで仕事をしてもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給取得率も高く、副業も可と、正社員ならば非常に働きやすい環境だと思います。
また、福利厚生については、無料コーヒーや定期的なイベントなど、...続きを読む(全199文字)
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・リクルート時代から引き続きの、「ステップ休暇」と「フロンティア制度」がある。ステップ休暇は、6ヶ月間働いた社員に、最大30日間の有給休暇が認められ、し...続きを読む(全154文字)
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ジョブローテーションは3年目くらいの新人には盛んに行われている。
ただ、残業に関してはなるべくしないようにと言われているが、新卒2年目あたりは仕事の仕...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フルフレックスなので、事前に申し出をすればある程度融通がききます。病院に行ったり帰省したりするために午後休をとる人が多いです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
お子さんがいる方が多く、リモートワークもできるので女性の働きやすさはピカイチだと思います。遠方にお住まいの方もいらっしゃるそうです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とても優しく指導してくださいます。良い方ばかりです。個性が豊かなので合う合わないは正直あると思いますが、基本的にはいい人ばかりなので安心して...続きを読む(全205文字)
お客様目線で寄り添った仕事ができると思う。続きを読む(全21文字)
FAX事業が主力であるため、将来性が不明。続きを読む(全21文字)
初任給は高いが、そのあとの上がり具合は不明。続きを読む(全22文字)
休みも多く、残業も少ないため、調整できると思う。続きを読む(全24文字)
自分のやりたいキャリアをかなえられる環境であった。続きを読む(全25文字)
オフィスツアーをした際に、仲のいい印象を受けた。続きを読む(全24文字)
オフィスツアーをした際に、女性社員も多く、働きやすいと思う。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
独身寮があり、30歳まで入れる。
月島の寮は、家賃は水道光熱費ネットが込みで65000円。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若手社員に対して、1年ごとに研修が準備されていて、教育機会の提供がありました。借り上げ社宅制度があり、大変助かりました。
【気になること・改...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
謎の会員制度がありました。
特に有料とかではなかった気がする。
もう少し使える福利厚生があれば、良かったがそれは特になかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
最低限はあるかと思う、オンラインでのECサービスなどもあり、努力が感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業について申請形式に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
申請が必要ではあるが、毎年2万円分のポイントがもらえて比較的何にでも使える。案件によるが基本的に在宅勤務が多いため、自宅のデスク環境に充てて...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
親会社に則って、福利厚生が決まっている為、その辺は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんのために行なっているかわからな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
軽井沢の保養所がすごく良い。大手ならではという福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生をつかいやすいシステムではな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
東京海上グループなので、親会社ほどでは無いが、ある程度の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助2万5000円は東...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年間2万円分のポイントが支給され、スキルアップやリフレッシュ、資格取得やテレワーク機器の購入などに利用できる。
家賃補助も単身者には30歳ま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
udemyのような学習アプリは無料で使用できる。整体等に対する補填もある。家賃補助も9万円ほど出た記憶がある。自己投資や生活に係るお金が浮く...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社ネクスウェイ |
|---|---|
| フリガナ | ネクスウェイ |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 291人 ※内従業員数:149名(2020年4月1日現在) |
| 売上高 | 102億円 ※2020年3月期 |
| 代表者 | 松森 正彦 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル |
| 電話番号 | 03-6887-1115 |
| URL | https://www.nexway.co.jp/ |
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