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日本ソフト技研株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ソフト技研の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ソフト技研株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ソフト技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ソフト技研の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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日本ソフト技研の 学生による会社の評価

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日本ソフト技研の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一般的な内容は、一通り揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和を感じる社内、社風であり、昔の気合い...続きを読む(全137文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特筆して良いところは特に無かったように思います。強いて言えばみなし残業ではなく申請を行えば残業代が支払われる点。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    たくさん働きたい人
    残業代を貰えないので残業が多くて怒られる心配がない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多い
    就業時間...続きを読む(全186文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アットホームな雰囲気なので相談しやすい空気があります。役員ふくめ風通しが良いのが長所だと思います。福利厚生は関東IT健康保険組合に加入してい...続きを読む(全178文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年11月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 総務 正社員

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    とんでもないブラック企業です。休暇などほとんどなく、普通に土日も出勤していました、平日は皆、誰も夜10時前に帰る人はいなかったです。それでも残業代が出れ...続きを読む(全247文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 25年前 WEBデザイナー 正社員

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    多くのチームでそれぞれの役割を果たして働いていました。休日出勤もチームによってばらつきがありました。忙しい所だとかなハードで休みもとれないようにみうけら...続きを読む(全150文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    基本的な福利厚生等はあったと思います。
    ですが、普通に休暇をもらえるかどうかは別問題です。(出社できない状態であれば休めるとは思います。)
    全てはプ...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本ソフト技研の 他のカテゴリの口コミ

    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社として、中期計画を策定するが、結局、直近の業務であったり、お客様の動向に左右されてしまうので、あまり計画通り...続きを読む(全106文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士は比較的仲も良く、コミュニケーションもとっていると思います。
    また、管理職の方々も気さくに話をしたり、相談できる感じです。続きを読む(全71文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    計画的な有給、もしくは病気などの突発的な有給のどちらも基本的には取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給取得時に稀に理由を...続きを読む(全86文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長のトップダウンが激しく、社長のさじ加減一つで、良くも悪くも会社の方向性が決まるところがある。続きを読む(全79文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    割り振られた仕事内容、顧客にもよるが、良い状況の場合は、仕事のやりがいや面白みを感じることができる。続きを読む(全56文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一応、個人個人で策定した目標に沿って評価が行われるが、評価の最終段階で、社長のプラスマイナス査定が行われており、...続きを読む(全96文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は暖かい人が多い。社内の仕事が回ってくれば人間関係はよく働けると思う。
    当たり前のことだが、チームで基本配属されるため、社内の上司がいる...続きを読む(全186文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲は良い。社内勤務であれば、馴染めない場合を抜きにして、穏やかに過ごせると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部長クラ...続きを読む(全189文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    宇宙や防衛関係に興味がある人はその分野の仕事はアサインされやすいため面白いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    感性が古い人が多...続きを読む(全199文字)

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    日本ソフト技研株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若手に対してはかなり期待しており、育てようという意思が見える。
    ハードワークになりがちなプロジェクトが多いが、社員同士の仲はいいため、乗り切...続きを読む(全207文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    これといった福利厚生はなかったがオーシャンビューのタバコ部屋と休憩室は取引先から特によく褒められた。ランチタイムは開放的な休憩所でリラックス...続きを読む(全136文字)

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    株式会社プロアスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生はほとんどなかった。なにも利用したことがない。年に1度バーベキューがあるくらいかと思う。社員の方にはあったのかもしれないがよく知らない。続きを読む(全78文字)

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    テクノ・マインド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によりますが有給消化は基本的にしやすい環境です。
    また、資格取得手当も充実している他、定期的に社内で講習会を開く等、キャリアアップのため...続きを読む(全179文字)

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    アソビモ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今はあるかわからないが、ランチ手当というものがあった。昼ごはんはよくメンバーとランチを食べに行きコミュニケーションは捗った。続きを読む(全68文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    休憩時間に利用できる食事スペースが広く確保されており、周囲に気を遣って他の人と無理にコミュニケーションを取る必要がない点が福利厚生として整っ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社Geolocation Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は結構ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークが主であったが、徐々に変わってきていると聞く。その前提で入社した...続きを読む(全85文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    オフィスが綺麗、社内が綺麗なのでモチベが上がる。育休制度、産休制度もある。男性も育休を取るなどしている続きを読む(全57文字)

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    株式会社ロココの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生についても一定水準が整っており、安心して働ける環境が整備されている会社でした。各種社会保険はもちろん、交通費支給や休暇制度など基本的...続きを読む(全223文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最低限の福利厚生は揃っており、特に不満もない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し積極的に利用できる制度をシェアしてくれたらよ...続きを読む(全82文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得の際に一時金がもらえる。クラウド資格に対しても一時金がしっかりと支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近、家賃補助...続きを読む(全148文字)

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    日本ソフト技研の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本ソフト技研株式会社
    フリガナ ニホンソフトギケン
    設立日 1984年8月
    資本金 4800万円
    従業員数 104人
    決算月 7月
    代表者 熊瀬川正利
    本社所在地 〒186-0002 東京都国立市東1丁目4番15号
    電話番号 042-575-5311
    URL https://www.e-nstec.com/
    NOKIZAL ID: 1284091

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    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。