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実力主義というより、年功序列型の組織であるようだ。自分のスキルによって稼ぎたいというタイプの人には向かないだろう。安定志向の人には好感触かもしれない。続きを読む(全75文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エス・エス・シーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）
株式会社エス・エス・シーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・エス・シーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・エス・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
成果報酬と年功序列のバランスがいい印象です。賞与は年２回の考課をもとに算出されるためある程度納得感があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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チームで仕事に取り掛かるので個人であげた成果に対する評価が不透明になる可能性もある続きを読む(全41文字)
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【良い点】
年収は同規模の中小企業よりいいと思います。
査定が年2回あり査定の結果によって賞与額が決まります。
賞与は年2回あり入社してから賞与が支払わ...続きを読む(全165文字)
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年収は残業時間次第なところが大きい。
上司によって評価基準も違うが新人の内は比較的高く評価されている続きを読む(全50文字)
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【良い点】
年収、昇給については平等だと思います。社内規約があり規定に則り厳正に審査されていると思います。ただし、現場の業務内容に差があるため完全に平等...続きを読む(全184文字)
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仕事が少なく、一年間ずっと研修だったが冬のボーナスは貰えた。
ただ仕事の量が少ないのでこの先売上を伸ばすのは難しいんじゃないかと思います。
昇給は一...続きを読む(全204文字)
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回答者：
金融系のプロジェクトが多く、社会的な意義の大きな仕事という点にやりがいを強く感じるそうです。続きを読む(全46文字)
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金融系のシステムに強みを持つ会社は多いが、この会社では特に設計やエンハンスに強みがあり、扱うシステムも銀行から証券、リースまで幅広いため、当分は事業運営に...続きを読む(全98文字)
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客先常駐、二次請けといった業態ではあるものの、有給取得率や残業への意識は高い。特に、半年たって有給を消化していない人には声掛けが行われるそうだ。続きを読む(全72文字)
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回答者：
優しい人、話しかけやすい人、穏やかな人が多いとのこと。
実際自分が会社説明会などでお話をした方は物腰が柔らかく、よく耳を傾けてもらえる印象だった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
特に男女差を感じたシーンはありません。仕事の振り方や評価も本人の能力次第です。女性社員の割合が低めなこともあり、まだ産休や育休の実績が少ない...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
プロジェクトや案件の状況によっては残業が多くなるシーンはありますが、在宅勤務が多いため比較的ワークライフバランスはとれる印象です。
有給休暇...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
住宅手当や各種保険も完備されておりある程度満足しています。がんになったときのがん見舞金制度があるのが安心感がある。続きを読む(全63文字)
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金融系の基幹システムに関わっているので情報漏洩などの問題が起きると信頼が無くなる続きを読む(全40文字)
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就労環境はプロジェクトを担当するグループ単位で行うことが多いため基本的に人との作業が多い。続きを読む(全45文字)
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入社後半年間の研修期間があり文系であってもしっかりと活躍できる環境になっている続きを読む(全39文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
大企業なので、ボーナスもコンスタントにいただけるところがとても良かったです。
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月給が安くて一人暮らし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしています。
しっかりと成果を見て評価をしていただける点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低く、業務量や責任の大きさに見合っていないと感じる場面が多かったです。サービス残業はほぼ当たり前の...続きを読む(全188文字)
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評価制度が明確で、給与アップのための計画が立てやすく、実現を上長やバックオフィスメンバーが全面サポートしてくれる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
AWSの評価は非常に高いように思います。合格した際に祝い金が賞与に加算されます。AWSでどんどん進めたい方にはおすすめできると思います。今は...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社2年までは四半期に1回評価タイミングがあるため、昇給可能性が多い。
中途で実力がある人であれば、すぐに昇級も可能。
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【良い点】
7年目くらいは決まった額年収が上がるのでよい。
IT企業の中では普通くらいだが、他の業界と比べると高い方である。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
良くも悪くも評価の最終ジャッジはブラックボックスなため、未達だったとしてもそこまで詰められない
【気になること・改善したほうがいい点】
風通...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年次に関係なく業績で評価されるため若手でもどんどん上に行くことができる。会社の業績が良いと年2回のボーナスと別で特別賞与が支給される。
【気...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
管理職になると数百円ほど上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターのままだと昇給はないに等しいです
評価対象にもなって...続きを読む(全83文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
エス・エス・シーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エス・エス・シー |
|---|---|
| フリガナ | エスエスシー |
| 設立日 | 1981年10月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 118人 |
| 代表者 | 加川伸 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3239-7801 |
| URL | https://www.ssc.co.jp/ |
エス・エス・シーは1981年10月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は118人です。
NOKIZAL ID: 1339825
