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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エス・エス・シーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・エス・シーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・エス・シーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エス・エス・シーの 社員・元社員による会社の評価
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エス・エス・シーの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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3.0
- 福利厚生
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3.2
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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エス・エス・シーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
社員教育はかなり積極的にやってくれてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針で取るように進められる資格が偏ってるように感じました続きを読む(全79文字)
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回答者：
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人間関係は特に問題はなかったが、全社員とはかかわっていないので不明。
研修については会社が請け負っている仕事の量によって期間が変わる。
ただ、ちゃん...続きを読む(全168文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エス・エス・シーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2022年6月24日【良い点】
親会社が大きく経営は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から開発サポートを受託する業務が中心となっていました。親会...続きを読む(全179文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年5月16日【良い点】
残業がほぼない。また、時差出勤（一番早くて早くて5時45分~、遅い時間だと10時45分~）とテレワークを実施しているので、通勤時の満員電車を避...続きを読む(全178文字)
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在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月21日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 今年
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
小さめの会社なため、社長や経営層と距離が近く、とてもフランク。他の社員も基本的に話やすい。飲みに行くのが好きな人が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)
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- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 契約社員
【良い点】
特許も持っており、ある程度業界での独自性は保てていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客側・ベンダー側双方で本気でDXを推進...続きを読む(全136文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年7月25日【良い点】
有休消化率は１００％（プロジェクトによる）
私がいたプロジェクトは比較的仲が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業続きで体調を...続きを読む(全92文字)
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エス・エス・シーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
金融系のシステムに強みを持つ会社は多いが、この会社では特に設計やエンハンスに強みがあり、扱うシステムも銀行から証券、リースまで幅広いため、当分は事業運営に...続きを読む(全98文字)
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回答者：
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【良い点】
成果報酬と年功序列のバランスがいい印象です。賞与は年２回の考課をもとに算出されるためある程度納得感があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
プロジェクトや案件の状況によっては残業が多くなるシーンはありますが、在宅勤務が多いため比較的ワークライフバランスはとれる印象です。
有給休暇...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
住宅手当や各種保険も完備されておりある程度満足しています。がんになったときのがん見舞金制度があるのが安心感がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
特に男女差を感じたシーンはありません。仕事の振り方や評価も本人の能力次第です。女性社員の割合が低めなこともあり、まだ産休や育休の実績が少ない...続きを読む(全87文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
英語や、グループ内の技術研修などの豊富な研修が用意されており、広く一般的な知識を身に付けるには良い環境です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
コミュニケーションレベルが高く、人間性が素晴らしい方も多いので、良いところを盗むことができる。
最初の1ヶ月ほどはしっかり研修をしてもらえた...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
上流工程だけでなく社内でトレンドになりつつあるツールの研修や、キャリア系の研修など、手を上げればやらせてもらえる。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
幅広い業務に関わる中でスキルを伸ばせて、成果が目に見える形で実感できる環境がある。社員同士のコミュニケーションも活発で、互いに刺激し合いなが...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署による当たり外れが大きく、レガシー技術を扱う部署だと得られるスキルは限定的かつ転職先も限られる。また全体研修...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
資格支援制度やEラーニングなど必要最低限の制度は揃っている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修期間は一般的な長さだが、職...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
今はどうかわからないが、当時はあまりしっかりとした受け入れ体制はなかったように思う。先輩が1人トレーナーについてくれたが、明らかに面倒くさそ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
資格取るための講習が開催されたり、周知等フォローがあり、資格を取っていこうというという雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
資格の受験料は、申請すれば会社負担にしてもらえるが、合格してお金をもらえる制度はない。資格取得はあくまで自分のキャリアのため感がある。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は経験者として採用しているんだからスキルがないのはおかしいと言われました。入社前に履歴書や職務経歴書、ポ...続きを読む(全148文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
エス・エス・シーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エス・エス・シー |
|---|---|
| フリガナ | エスエスシー |
| 設立日 | 1981年10月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 118人 |
| 代表者 | 加川伸 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3239-7801 |
| URL | https://www.ssc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1339825
