この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い時は他の中小のIT 業界と比べ、悪くないと給与だと思われます。また、リーダー経験を積ませてくれるので、その辺はスキルアップに繋がり、給与ア...続きを読む(全182文字)
株式会社SK2 報酬UP
株式会社SK2の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜410万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SK2の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SK2で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
若い時は他の中小のIT 業界と比べ、悪くないと給与だと思われます。また、リーダー経験を積ませてくれるので、その辺はスキルアップに繋がり、給与ア...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
1~5年目あたりまでは、毎年年収が約30万円上がるため、若いうちの給料の上り幅が高く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
2次請け3次請けSIerの中では給与水準は良い方だと思います。2年目が340万で4年目まで30万ずつ自動的に昇給していきます。
年によってベー...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は一般以上はもらえると思います。
ただ残業が多く、なかなか仕事とプライベートが両立できにくいと思います。
評価制度について、年一回あります...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
頑張って評価されれば給料アップも見込めます。しかし、年収がずっと上がらない人もいます。年俸制で賞与はないです。残業は見込みの為、基本的には出な...続きを読む(全160文字)
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評価は三か月に一回の発表会で行われます。新人である1年目だけ順位づけがあり、上位にいると給料が上がり、下位にいると給料が下がります。
順位は上司ではなく、...続きを読む(全169文字)
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給与は年棒制(裁量制)であり、基本給+残業15hほどの手当てがつくシステムとなっており、その他に家族手当、資格手当、住宅手当と手当に関しては良い内容であっ...続きを読む(全224文字)
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今期より完全年俸制になったが、評価制度が従来のものを引き継いでいるため、新体制での評価とは言えず、ほぼ昨年と同じ額の年俸を引き継いでいる。そのため、前年比...続きを読む(全173文字)
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若手にとっては、給料は手厚く額面的にも多く支給されていると思う。
ただ、年を重ねるにつれて昇給率が下がっていくので所帯持ちには生活が厳しくなっていく。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業務としてシステム開発を行いました。直接ユーザーの声を聞くことはないが、リリースされる際に自分の修正した内容が含まれ、自分が作ったものが誰かに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若い内からリーダー経験を積めることは良いです。これは自身スキルアップ繋がり、業界関わらず役に立てると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同僚は退職について悲しまれたりしまたが、同意的でした。
少々、退職が決まるまでゴタゴタがありましたが、決まると比較的スムーズに事が進みました。...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
seカレッジなど自身のスキルアップにつながる。場所があるため意識の高い人は休日に現場の言語を勉強している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員の使える保養施設があって安くご飯が食べれる。
他には特に利用することはありませんでした。
部活動が色々あり、動きたい人は入ると仲間たちと楽...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に管理職はいませんでした。
社員と社長だけでした。
管理職になりたいと言っている人もいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新人のうちは、周りが残業していても基本は定時に帰宅できる。土日祝が休みであることも嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
新人研修があり未経験でも基礎知識に触れることができる。また資格を取得していると一定の手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度については、まだ改善中のことも多く、社内の人間で協力して改善する傾向にあるが、実態...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
SES業態で各プロジェクトに配属されるが、その大半が、SK2の親会社として参画することとなる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
マネージャ陣が全員技術職からの叩き上げのため、実務に対する評価が適切に行われている
実力次第で高給の獲得が可能
自分は世間一般における同年代...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給料が現金支給、振込が良ければゆうちょのみ対応だった。給料は低く賞与も出ない。ただでさえ他でパートやアルバイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
楽だったし在宅ワークもあったから就業開始5分前とかに起きてお昼休憩の前にお昼食べ終わってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
誰でも上がれる(と思われる)職級での給料は業界標準か若干低めといたっところか。生活は十分していけると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
若手のうちは業界内でもその他の職種と比べても給与水準は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進で役職を付けることで給与の差...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事前に記入したシートをもとに所長との面談を行います。
目標や達成度などを設定して丁寧に話し合いをしてくれますので、ありがたかったです。
中途で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員口コミ投票みたいなもので、プロジェクトで評価されるとボーナスとは別に表彰され賞金が頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与テーブルが明確になっており、職位があがればそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によると思いますが、残業が少な...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は十分にもらえます。ただ、仕事が少し忙しくなることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって、仕事が忙し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社SK2 |
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フリガナ | エスケーツー |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 106人 |
代表者 | 中野目清 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目21番16号 |
電話番号 | 03-6277-7491 |
URL | https://www.sk2-skig.co.jp/ |
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