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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ACCESSの評判・口コミ一覧(全329件) 6ページ目

株式会社ACCESSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ACCESSの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

ACCESSの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ACCESSの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 329

株式会社ACCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2007年頃の在籍ですが、正直当時は仕事とプライベートのバランスをとるのは非常に困難な環境だったかと思います。一方で、仕事そのものにプライドや面白味を感じ...続きを読む(全152文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

手をあげれば年齢に関わらず仕事を任せてもらえる環境のため、大変スキルがつく会社です。
これは、開発・管理系問わずとなります。しっかりと自分の注力したいポ...続きを読む(全155文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レクリエーション補助があり、部門単位の歓迎会・送別会等に利用できました。食堂利用時のみ食事補助が出ますが、値段の割に内容が乏しく利用者は少なかったように思...続きを読む(全154文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には個人の能力やスキルを尊重し、幅広く仕事を任せてもらうことができると思います。また、熱意があれば社内異動によりキャリアチェンジの機会も十分にありま...続きを読む(全152文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産前産後・育児休暇の実績があり、多数の女性社員が取得後に復帰を果たしていました。復帰後も短時間勤務制度を利用すれば無理なく働き続けることができますが、残業...続きを読む(全189文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開発部門では、実力と人間的な魅力を備えた管理職やエンジニアが多くいたと思う。一方開発以外の部門では、二度のリストラを経て、年齢や能力の面で転職が厳しい中高...続きを読む(全170文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスを調整するために、毎週水曜日を定時退社日(17:30)としています。
定時退社日を利用して、リフレッシュしたり、スキルアップの時...続きを読む(全173文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は個人の裁量でいつでも取得することができます。
休暇取得に対して、上司から何か言われるようなことはありません。
労働時間は、個人の裁量および部署に...続きを読む(全221文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通して、組み込み系からオープンWeb系のスキルを身につけられます。
現状では、組み込み系ソフトウェア開発よりもサーバサイド技術よりの
取り組みが...続きを読む(全176文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアとしてはチャレンジングでやりがいのある仕事が多かった。今から考えると、いろいろ勉強になったと思う。とはいうものの、それをまとめる力がいまひとつた...続きを読む(全171文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

早期退職制度。2回連続して行ったことで社員に同様を与え、パフォーマンスの低い社員が退職するだけでなく、優秀な社員もよりよい職場を求めて去っていった。現金の...続きを読む(全158文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
IR
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在では縮小傾向にありますが、社内の雰囲気は自由で意見も通りやすく
とても働きやすい環境だったと今では思います。
チームに恵まれていました。
海外と...続きを読む(全165文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週一度定時退社日があり、定時退社が推奨されている。
但し、定時退社は必須ではないので、残って仕事をしている人も少なくない。
当然部署によるが、全体的に...続きを読む(全155文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存の事業(ガラケー向けのブラウザ開発)は斜陽なため、新規事業の開発に力を入れている。
分野は主にスマートフォン向けサービスやクラウド関連のサービスが多...続きを読む(全186文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部研修に行かせてもらうような機会は基本的にないと思う。
但し、部署ごと勉強会が開催されていたり、全社的な勉強会もある。
ソフトウェアの会社なので当た...続きを読む(全154文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニア中心の会社でもあり、女性社員の比率は少ない(エンジニアでは1割以下。間接部門で3割程度か。)。
取り立てて、男性と女性の扱いの違いはない。
...続きを読む(全192文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存ビジネス(ガラケー向けのブラウザ開発)が斜陽なため、新規事業(スマートフォン向けサービスやクラウド周りのサービス)への意欲が高い。そういう意味でチャン...続きを読む(全217文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

都内近郊では、千葉の幕張と水道橋にオフィスがある。幕張オフィスでは、昼と夜の食事が社員補助で無料で食べられる。
幕張オフィス近くにあるジムの補助があった...続きを読む(全165文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社と比較すると、この会社では評価の高い人の中には、かなりの早いスピードで昇格することもある。ただし成果によってはけっこうシビアに降格することもある。役職...続きを読む(全167文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアは出社が遅い傾向があり、その分夜遅くまで残っているのが当たり前になっていた。
部署やプロジェクトにもよるが、21:00頃になっても大半が残って...続きを読む(全152文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャー気質に期待して入ったが、ベンチャーらしいのは一部の部署だけであった。どちらかというと、顧客の顔色をうかがって開発することが多い。スピード感もあま...続きを読む(全154文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時短勤務ができた点。法律で定められている制度はすべてあり、こどもの看護休暇を取得することもできたと思います。自分の裁量で業務を進めることができる部分が多か...続きを読む(全167文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が水道橋から幕張に引越してしまい、幕張まで勤務しなければならなくなってしまったため(現在は水道橋に戻った部署もあるようです)。
通勤が大変になってし...続きを読む(全240文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修でコンプライアンス関連の知識を身につけることができました。
セキュリティ関連の事故が起きてしまうと大変です。会社員として仕事をする上で、必ず知ってお...続きを読む(全227文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性に対する差別等はないため、非常に働きやすいのではないだろうか?少なくとも仕事のせいで女性の家庭が壊れるといったことはない。ただし、女性のキャリアサポー...続きを読む(全150文字)

329件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ACCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ACCESS
フリガナ アクセス
設立日 1996年11月
資本金 293億8600万円
従業員数 809人
売上高 165億7300万円
決算月 1月
代表者 大石清恭
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地
平均年齢 40.2歳
平均給与 766万円
電話番号 03-6853-9088
URL https://www.access-company.com/
NOKIZAL ID: 1130702

ACCESSの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。