この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結構面白い研修は豊富にあった。
英会話などは充実していて面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の派遣のようにイーラーニングと...続きを読む(全235文字)
株式会社ホープネット 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホープネットのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホープネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結構面白い研修は豊富にあった。
英会話などは充実していて面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の派遣のようにイーラーニングと...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
入社時にはCCNA取得に向けた研修を受けることができた。また、案件にマッチした資格を取得している場合、月の給与にプラスで資格手当をもらうことが...続きを読む(全200文字)
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未経験で入試した場合はCCNAの研修あり。
といっても、基本は本を与えられて独学です。
男性の講師がいたが、質問がしにくい方だったので基本は独学しまし...続きを読む(全189文字)
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CCNCの資格取得に向け研修が充実している。
NTTのOBが経営陣に名を連ね、企業としても安定している。
派遣先についても、最大限に希望を尊重してくれ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
割りと融通がきき、契約満了なとの時は他社派遣では満了まできちんと出勤と言われるが、ここでは次の仕事が決まったら期間短縮してもよいと言われた。
...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に行くが面談もあまりこない。
フィードバックなく、ある日突然仕事が基準に達してないなど派遣先に言われた。更新...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣先が仕事を任されると楽しいかと思います。また自由度が高い職場だと、忙しい時は忙しいですが、楽なのでストレスをあんまり感じることなく働けます...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有休消化は自由に使えたのがよかったです。その他の福利厚生は特によく分かりませんが、しっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
個人の事情に一定の配慮がされていました。育児休暇制度については利用が可能。若い年代層も多いので比較的雰囲気がよいと感じました。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性社員も多かった。産休もとっていたので働きやすいのではと思う。
男性の育休に関してはわからない。基本、派遣先にいってしまうので、社員のつなが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
NTTグループに派遣されるため待遇はよい。
リモートワークも派遣先社員と同様にさせてもらえた。残業はほぼなかった。
ただフレックス勤務はさせて...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休みもとりやすく、責任をそこまでとわれないので
子どもがいる女性やゆるく働いていきたい女性には
いい職場だと思います。
また事務志望の女性にと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣先や部署にもよるとは思いますが、休みも取りやすく残業もないので充実したプライベートをおくることはできました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
派遣先は大手ではありますが、髪型服装は自由で休みもとりやすくディズニーのチケットが少し安く購入できるなど福利厚生はしっかりしていました。
【気...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修等はあるものの、全て中途半端で終わっていた印象がある。
店長のスキルアップの為の研修があったが、コロナの影響で...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
資格取得などへの理解、支援はあると思います。実際に働きながらスクーリングをして国家資格を取得した人はいます。
意欲があれば、契約社員から正社員...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先では派遣扱いされるため、自分のキャリアアップを考慮すると長くいるべき企業ではないと感じる。転職の目途が立てば...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明確ではなかったように思う。評価制度が曖昧で、急な昇進、急な降格があったように思う。研修めいた研修もなく、ただただ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修は整っていると思う。自己学習を積極的に後押ししていて、自分から学びたい人は各分野それぞれで学習サイトを無料で利用することがでかる。また、丸...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修では仕事についての概要をざっくばらんに学んだが具体的な契約やセールスについて学ぶ機会がないまま店舗への派遣とな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社会人としてのマナー研修から、しっかりと評価の段階が言語化されており、段階に応じた研修等がある。私はスタッフ職のみだったので詳細は知らないが、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もなし、いきなり基礎を教える前に応用を押し付けられた。
それについてフォローの言葉もない。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
例えば経理の経験がなくても経理の仕事をやらせてもらえる。未経験の仕事を経験積むためと割り切るならありだと思う。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社ホープネット |
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フリガナ | ホープネット |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 5500万円 |
従業員数 | 178人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤史典 |
本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町1丁目4番1の4 |
電話番号 | 03-5297-8004 |
URL | https://www.hope-net.co.jp/ |
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