国際テクノロジーセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長はあまり興味がないのかなと、思う。
それは人事査定はあるものの、そもそも減点方式なので自身の評価は書けば...続きを読む(全505文字)

【良い点】
女性には夜勤を任せないなど、女性に優しい環境である。配属先によっては定時に帰宅も可能であり、また希望した職務内容で経験を積むこともできる。
【...続きを読む(全236文字)

【良い点】
業務形態が取引先常駐となるため形だけの上司から干渉されることはほぼない。また、常駐先によっては高度なスキルを身につける機会に恵まれる事があるこ...続きを読む(全228文字)

社員のほとんどが派遣として社外に出向しています。
外で働いている社員のことを営業をはじめ経理事務の女性社員が他の社員に聞こえるように平気で悪口を言ってい...続きを読む(全201文字)

監視業務などのシフト制の現場の場合有給は消化することがほとんどできていない様子だった。
私の場合は現場に同僚がおらず、シフト制でもなかったのでほぼ自由に...続きを読む(全164文字)

仕事はいくらでもあると入社当時は言っていたがリーマンショックで案件が全くなくなっていた。
新規案件を取ってくるほどの営業力はあまりなく既存の請負先がすべ...続きを読む(全171文字)

2年連続全社員昇給なし、評価面談すら行われなかったため
現場も全く移動が行われず、社員の将来についてまったく考えていないと思われたため。
離職率は3年...続きを読む(全158文字)

いわゆる技術者派遣の会社なので、仕事のやりがいは現場次第です。
私が派遣された現場は良い人ばかりだったので、いろいろな人に作業を習うことができました。残業...続きを読む(全153文字)

面接を受けた時は、勉強会や社内でのチーム活動が盛んに行われているということで楽しみにしていたのですが、期待していたほど盛んではありませんでした。現在はどう...続きを読む(全189文字)

ワークライフバランスについて目立った取り組みはありませんでした。残業が続いた時も口頭で気遣う程度でした。産休を取っている社員は居なかったと思います。そもそ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
当時新卒入社は、かなり時間をかけてしっかり育成してくれるような感じでした。
２ヶ月の本部関係なく集合研修があり（一部は本部ごとの研修あり）、他...続きを読む(全94文字)

【良い点】
会社としては学びの機会に補助金を出す制度が最近できた
【気になること・改善したほうがいい点】
指導担当の上司によっては、会社の補助金制度を利用...続きを読む(全242文字)

【良い点】
資格取得の補助に力を入れている。
指定された資格を取得すると試験費用と同等かそれ以上の一時報奨金が支給され、一部の資格では毎月資格手当が支給される。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員研修制度がとても充実している
ソフトバンク認定資格試験を受ける時は店長、マネージャーが練習に付き合ってくれたりするのでとても助かる続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修等は充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当機種により業務内容が違い、設計業務に集中できる環境かマネジメント業務中...続きを読む(全92文字)

【良い点】
他の会社もそうだと思うが、上司次第の関係が大きいのではと思う。
良い上司に恵まれればいろいろ教えてくれる。そうではない上司は部下の手柄を横取り...続きを読む(全199文字)

【良い点】
いい点はありません。
自身で発言や行動が行えれば成長できますが、
いわゆる派遣社員なので派遣先でコミュニケーションをとれる人であれば派遣先の企...続きを読む(全95文字)

【良い点】
取れば一目は置かれるし仕事の範囲も広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がないのでモチベーションは上がらない人が多い印象
資格を...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最初の研修期間のみコピーライターに添削してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間後は、基本的にディレクターに添削しても...続きを読む(全129文字)

【良い点】
メンバーのスキルアップやキャリア開発のために、組織一丸となって取り組んでくれる。利他性の高い組織といえる。上司の評価制度としてもメンバーが育っ...続きを読む(全131文字)