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テクノプロ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプロの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノプロ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にテクノプロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノプロの 社員・元社員による会社の評価

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テクノプロの 学生による会社の評価

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福利厚生
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テクノプロの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特定人材派遣といって正規雇用しているが自宅待機などで切られることがある。過去に派遣切りの事件があったが説明会では全く説明されず、安心ていうのを全面に出し...続きを読む(全150文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由はあらゆる現場が選択肢にあるため、技術力と顧客折衝力がすぐに身に
つくと思ったからです。
実際に入社後に対お客様向けのビジネスマナー等の研修...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノプロを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年8月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
休日ですが、確か日曜と祝日は休みでしたが、連休は当番制でした。東芝テクノネットワークの社員は当然ながら休みでした。...
続きを読む(全172文字)

在籍時期:2006年頃

投稿日:2016年1月8日
回答者:

【良い点】
大手だけあって評価制度は整っている。
本人の意欲があれば研修学校へ通い、上のレベルの役職につながる道を作ることも可能。
ボーナスもちゃんとした...
続きを読む(全206文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月4日
回答者:

【良い点】
休みが取りやすい。有給休暇も会社行事じゃなければどこにでも入れてもいいし、長期休暇も取れる。休みに関してはどの企業よりも取りやすくて融通が効く...
続きを読む(全135文字)

在籍時期:2003年頃

投稿日:2025年10月8日
回答者:

【良い点】
社内の昇進試験があります。研修を受けるのが必須で、その分勉強することがでかかます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進試験以外は勉強...
続きを読む(全89文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年4月29日
回答者:

【良い点】
大手だけあって現場の種類は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の育成を考えて配属先を調整するようなことはなく、とりあえず募集があ...
続きを読む(全103文字)

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テクノプロの 他のカテゴリの口コミ

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年1月28日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】幅広い分野であらゆるものづくりに携わることが可能である。車や家電、銀行など、顧客のジャンルを選ばないのが特徴と言える。また、所属するエン...続きを読む(全176文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2022年1月28日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】エンジニアとして就職したのちは、マネジメント、コンサル、そのままエンジニアを続ける等の多様なキャリアパスから選択できる。他社だとそのまま...続きを読む(全183文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2022年1月28日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】現在テレワークで仕事をしている社員は5割である。テレワーク手当もあるため、日常生活に支障なく働くことも可能である。ON/OFFの切り替え...続きを読む(全184文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 CAD(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先(派遣先)で業務内容や仕事の進め方が違います。CADオペレータとして入っても、キャリアを積めばどんどん業務の幅が広がります。基本的に3...続きを読む(全222文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 CAD(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職しても出戻り社員も居ました。会社側が受け入れてくれるので、その点に関しては寛大だと思います。また技術者派遣なので、責任を負ったり重要な会...続きを読む(全188文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 CAD(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先(派遣先)にも依りますが、産休育休を取得している社員もいて、働きやすい方でした。女性技術者が少ないことから、肉体労働は少なくしてくれる...続きを読む(全206文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年3月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣される職場によって違ってくると思いますが私の職場では全くスキルアップできる環境ではありませんでした。
また上司はただ指示するだけで、私が困ってい...続きを読む(全153文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年2月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全てが派遣先次第です。
基本、派遣先のルールに従い行動します。
有給についても派遣先の上司がOKを出せば、いくらでも取れますがNGを出されると諦める...続きを読む(全220文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おもしろみを感じるのは自分のつくったシステムがリリースされて、実際にエンドユーザに使われているところをみたときです。
よかった点や悪かった点を次へ活か...続きを読む(全185文字)

テクノプロ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は和やかな雰囲気。
中途で入社すると、研修制度なんてものはほぼ無いに等しい。なにもスキルがない人にはなかなか厳しいかも。
とはいえ、派遣会社なの...続きを読む(全180文字)

サービス(リース・レンタル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社マナマナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなさん優しく、色々と面倒をおかけしました。
飲み会も多く、会社全体としてのレクや飲み会好きな人はとてもマッチすると思います。(そうは言って...続きを読む(全87文字)

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は堅い感じがあったが入ってそんなことはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
清掃面ではあまり綺麗にしている感覚はなかった
...続きを読む(全86文字)

株式会社ハツコエンドウウェディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドレスが好きだったので。
取り扱っているドレスも凄く素敵で心からドレスを紹介出来ると思った。女性誰しもが一度は憧れるブランドでありそんな所で...続きを読む(全296文字)

三井住友ファイナンス&リース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応金融業界に属しているため、銀行文化が想像上に強いと感じた。特に、力を入れてる部門(トランスポーテーション・環境部門等)は、銀行からの出向...続きを読む(全92文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱グループという安定した基盤がある点と、社会的な信頼度の高さに魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の意向に比較...続きを読む(全83文字)

キリックスリース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視する人には非常におすすめの会社です。残業は月平均10時間程度で、有給消化率もほぼ100...続きを読む(全414文字)

株式会社アズ・シードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの希望は通ることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と異なる点がおおく、せっかく面接時に口頭で確認したにも...続きを読む(全163文字)

ニッポンレンタカーアーバンネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土地柄かもしれないがお客さんの質が悪かった。怒鳴る、理不尽な文句を言うなど今まで接してきたことの無いタイプの人が...続きを読む(全117文字)

オリックス自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気ではあるため困ったことがあったら近くの先輩に聞くのは容易
上司のこともさん付けのため距離は比較的近い続きを読む(全66文字)

タイムズモビリティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩や上司の印象、仕事のギャップは特に感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログなシステムを使っていることが多いの...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テクノプロの 会社情報

基本データ
会社名 テクノプロ株式会社
フリガナ テクノプロ
設立日 1988年3月
資本金 1200万円
従業員数 20人
代表者 唐橋二郎
本社所在地 〒673-0893 兵庫県明石市材木町4番18号
電話番号 078-913-2385
URL http://techno1988.com/
NOKIZAL ID: 1186554

テクノプロの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。