三井不動産レジデンシャルサービスの評判・口コミ一覧（全388件） 3ページ目

【良い点】
スーパーフレックスを導入しているため、かなり柔軟に働くことは可能。
土日出勤がほとんどで、平日にも代休は取れるものの、ひっきりなしにメールや...続きを読む(全98文字)

【良い点】
法令遵守意識はどこの会社よりも高いと思う。社員は上に上がれば上がるほど担当物件も増え、疲弊していき、最終的には中堅社員の離職率が高い。配属に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
住宅手当は不動産会社にしては、雀の涙程度である。
そのほかの福利厚生はまあまあだが、少なくとも使う機会はそれほどない。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ストック産業のため、事業の安定性は高い。親会社の業績にも左右されるため、グループ会社全体で、一律給与アップもあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

【良い点】
フレックス勤務であり、有給は時間休・午前午後と分けて取れたりするため、働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給与は業界でもトップクラスであると思う。評価基準も見直され、透明化し、より評価されやすいようになったと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
家族手当・子供手当があり、三井不動産グループであるため、福利厚生は優れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がある...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産後にフロントとして活躍することは難しく、女性は活躍しようともしていない。そのため、本社のスタッフに異動される...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
協力会社からの人件費高騰圧力が大きく、管理組合にそれを転嫁することが中々難しく、今後は利益率をさらに圧迫してくる...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員の方は良い人柄の方が多く、和気あいあいとしています。社員の面倒見も良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事会総会が...続きを読む(全126文字)

【良い点】
仕事に慣れれば半休や時間休も取れ、子供が具合が悪い時には在宅勤務なども出来るので働きやすいと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
人により特異な分野があるので向いている人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムが多く、長く在籍している人でさえ使...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事にやりがいを感じられず、職場の人間関係の悪さに我慢しても無駄と思い退職をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を増やし...続きを読む(全87文字)

【良い点】
フロントの仕事は結婚前の若い女性か、子育ての終わった中年以降でないと難しいと思います。土日休みの前提でも当然のように出社になります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
かなり充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を奨励しているのなら、お祝い金だけでなく毎月少しでも手当てが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
福利厚生は普通に良いと思います。コンプライアンスにほ細かく指導があり、セクハラなどはありませんでした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
フロントの人は試験前には仕事を休み勉強に集中されていました。受験対策の勉強会も頻繁にあり恵まれていると思いました。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
男女差別はない。能力があれば新卒でも中途でも、男女関係なく昇進できる。また、産休や育休もとりやすく、時短制度もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に人手が足りておらず、一人当たりの担当物件数が増加し、負担が大きくなっている。
また、業務もルーティーンワ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
スケジュール管理がきちんとできる人であれば、ある程度休みを確保することは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に理事会が入るこ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本的には穏やかな人が多い印象。分からないことがあれば年次関係なく気軽に聞ける関係性にあり、人間関係に困ることはほとんどなかった。
ただし、...続きを読む(全143文字)

【良い点】
提携しているホテルが安く宿泊できる程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏勤務であれば、住宅補助が2万円のみ支給されるが、不動...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年次にあわせた各種研修がある。新卒は年にもよるが数週間から数ヶ月の研修、入社後も定期的なバックアップがある。
中途でも管理職研修、コンプラ研...続きを読む(全202文字)

【良い点】
お客様と喧嘩するくらいの仲になれれば、仕事が前に進みやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司となる方によっては全...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人間関係はかなり良好であった。また、若手は同世代と比べて大変給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店単位での判断が多く、上...続きを読む(全100文字)