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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日休むことができる人は休むことができる。
自分の裁量で休むことができる、事前承認は不要なため自由なところ。続きを読む(全60文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三井不動産レジデンシャルサービスの評判・口コミ一覧（全388件） 2ページ目
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
三井不動産レジデンシャルサービスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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2.8
- 年収・評価
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- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
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3.3
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
2.6
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
2.5
三井不動産レジデンシャルサービスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
3.3
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【良い点】
一般職という観点で言えば、かなり好待遇だったように思います。40前後で事務主任という肩書を得れば、かなりの高年収になるのではないでしょうか。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
スタッフ部門で言えば若いころからいろいろなことを任せてもらえる（というより実務をできる管理職や先輩がいない）ので、3～4年いればエースと持ち...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
親会社から仕事が降ってくるので苦労することは少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
裏を返せば成長や事業展開について真剣...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
何もしなくても管理業務主任者さえあれば基本的には昇級します。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば管理業務主任者がないと昇級し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
営業職は土日間違いなく潰れます。
事業所に配属になればもはや生活の一部になってしまう人もいるため、ワークライフバランスという意味では少々時代...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
スタッフ部門においては専門でやっている先輩が少ないことから、そうした部門に生え抜きで新卒から配属された人には、成長のチャンスは大いにあると思...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
いわゆるバブル期の人たちが上司だったこともあり、良い意味でおおらかでした。しょっちゅう飲みに行ってる人が出世する、そんな風土でした（これはよ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
さすがに大会社の子会社であるため、ひととおりの福利厚生はそろっています。オリエンタルランドがグループ会社であるためTDRも安く買えたりしまし...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
新卒でスタッフ部門に配属され、専門的な知識や経験を幅広くキャッチできたことは本当に大きく、今でも感謝しています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全226文字)
回答者：
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【良い点】
大企業の子会社というわりには、明確な縄張りのような区分はなく、言えば何でもやらせてもらえた印象です。ただしそれはスタッフ部門に限った話で、営...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
精神的にも物理的にも、完全に休みが取れる仕事ではないため、この会社に限らず女性が続けていくのは難しいのではないか。
【気になること・改善した...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
大きな企業なので、福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取りやすいのですが、有給分の賃金は100%で...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
大きな企業なだけあって、有給休暇は取りやすかったです。同僚や上司、総務部の方の対応も良くて、家庭の事情や体調不良でのお休みの相談はしやすかっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きな企業だけあって、社会保険等は充実しています。家庭の事情や体調不良での長期休暇や高額療養費について詳しく教えていただいたり、同僚や上司の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
大きな企業なだけあって、有給休暇や長期休暇も取りやすいです。
同僚や上司も気遣ってくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくは安定しなくなるとは思えないですが、業界的に斜陽になっていくのは間違いない。
協会も囲い込みに近い施策を...続きを読む(全224文字)
回答者：
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【良い点】
社員は皆良い人が多く、癖のある管理職は淘汰されて、上には上がれない印象。
管理組合との折衝が多いため、社員同士は仲がよい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
長く同じ物件を担当すると、理事会等の日程調整が容易になってくるので平日に固めたりして土日が休めるようになってくる。
【気になること・改善した...続きを読む(全222文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三井不動産レジデンシャルサービスの 会社情報
| 会社名 | 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャルサービス |
| 設立日 | 1973年7月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 1,958人 ※2018年4月1日現在 |
| 売上高 | 434億1000万円 ※2018年3月実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高松 茂 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 電話番号 | 03-3534-3101 |
| URL | https://www.mitsui-kanri.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1572364
