この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は明示されてます。建物の修繕契約の過多が全てです。修繕を含めた管理契約が大半になっているため、今後の評価は変わることが予想されますが...会員登録して続きを読む(全274文字)
大東建託パートナーズ株式会社 報酬UP
大東建託パートナーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託パートナーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大東建託パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価制度は明示されてます。建物の修繕契約の過多が全てです。修繕を含めた管理契約が大半になっているため、今後の評価は変わることが予想されますが...会員登録して続きを読む(全274文字)
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【良い点】
他の企業に比べて給料は良い方だと思います。全社員評価で査定されているためできる人と出来ない人が一目で分かる。ボーナスもあり担当は納得のいく給...会員登録して続きを読む(全218文字)
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【良い点】
給与、手当、賞与はしっかりもらえます。業績により特別支給もあり、給与はまあまあしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがい...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社一年も経っていないけど数十円時給がアップしたり、五千円の賞与が出たのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価など、ど...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収はそこそこ良いと思う(業績賞与の支給がなければ高水準とは言えない)。評価制度はあるが、形がい化していし良いとは言えない。(どこの会社も同...会員登録して続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員は新入社員から給料、賞与それなりに貰っている模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の給料はそこそこ。アルバイトは強制的に社...会員登録して続きを読む(全254文字)
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【良い点】
地方在住者には満足できる給与体系。部署によっては休日休暇もしっかり取れる。残業時間も多くても40時間程度と不動産業界にしては少ない。実力主義...会員登録して続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給料は不動産管理業界でも高水準だと思う。
ボーナスも通常の支給額に加え、会社の業績に応じて上乗せされることもある。
また勤続手当、地域手当、...会員登録して続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は他の管理会社よりも高い。年齢が20代と若くしてもいい給料は貰える。基本給はそこまで高くないが、残業代もきっちり出るし、各種手当やボーナ...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与に関しては文句なしの待遇です。学卒や未経験入社の方でも上記年収は1年程で達するので、仕事をうまくこなす事ができれば、いい環境ではないかと...会員登録して続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代は36協定までの40時間程度までは出ました。協定以上残業すると上司から良い顔されないため、隠れてサービス残業したりパソコンの勤怠だけつ...会員登録して続きを読む(全268文字)
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【良い点】
給料が非常に良く。管理業務であるが、歩合率も非常に高かった。労働時間管理も徹底され、無理な労働時間になることは無かった。転勤もほとんど無く、...会員登録して続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料はしっかり貰える。長期間の休みも取りやすい状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取れば取るほど仕事がたまっていき、...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全て親会社と同じに揃っていた制度が、自社の事業特性を踏まえた内容に変更されました。
経験によって段階的に給与が上がる体系になったので、表面上...会員登録して続きを読む(全298文字)
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【良い点】
外回りが中心で仕事中自由に行動できる。営業所によっては残業も少ない。残業についてはノー残業デーやプレミアムフライデーが始まり会社全体として意...会員登録して続きを読む(全187文字)
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【良い点】
末端の社員も安定した給与がいただけていました。目立った成績でなくとも普通にやれていれば決算賞与のときには手取り3桁はあるかと思います。
【気...会員登録して続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率を推進しているため、残業時間の短縮等を会社を上げて進めているが、業務量は逆...会員登録して続きを読む(全238文字)
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【良い点】
サービス残業は会社から厳しく禁止されていますので、残業は申請すれば支給されます。月末や繁忙期は残業をしないと仕事が終わらないので、残業代だけ...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みがしっかりとれる、たぶん年間120日以上あると思う。給料がそこそこ新卒でも400万以上、中途は500万円ぐらいは簡単にいく、でもそこから...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
収入は賞与もそれなりの金額があり他の同業種に比べると高く生活は安定して暮らせると思うがキャリアアップには長い期間がかかり社内ルールが厳しく現...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、コンプライアンスを守ろうと本社からの指示はある。
休みもしっかりとれる。電話はかかってくるが
毎週ノー残業...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やった分は正当に評価されやすい環境だと思います。やる気があれば昇級もし易いんじゃないでしょうか。上司への媚売りは必須ですが?
【気になること...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
あんまり高いとは言えないが、残業代が出るので残業がそこまで苦しくない。
社員の雰囲気にもよるが無理強いはあまりせず、どちらかというと自分です...会員登録して続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は頑張ればたくさん貰えます。いろんな意味で有名な建築営業や、仲介の営業支援は必ずさせられます。てか支援というか、営業活動そのものです。ノ...会員登録して続きを読む(全342文字)
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【良い点】
仕事はある程度自分のペースでできる。決められたルーチンワークとノルマを毎月達成します。内容は担当している物件の全てを訪問し、建物検査、家主へ...会員登録して続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休暇は取りやすく、土日祝日休みが助かる。有給休暇の取得も推進されており、自身が休みだからと言って仕事が一方的に溜まることはありません。代わり...会員登録して続きを読む(全336文字)
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【良い点】
お客様よりありがとうと言われることがほぼ無いため言われた時は嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応7割、その他3...会員登録して続きを読む(全107文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務等取得可能です。それに対する後ろ向きな言動はありません。女性管理職が重宝されます。
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【良い点】
所内の雰囲気も良く、皆さんに優しくして頂きました。和気あいあいと仕事をしている方が多かったです。それに関しても完全に運要素でしかないので、配...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【良い点】
多岐にわたる業務を担当することになりますので、やりがいはあります。責任のある業務ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同時進...会員登録して続きを読む(全122文字)
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【良い点】
大手なだけあり、福利厚生はしっかりしています。今後よりホワイト化が進むと思います。
資格支援等も充実していると思います。研修等もありますが、...会員登録して続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社全体として、コンプライアンスを守ろうとする意識が強いため、有給等はある程度自由に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...会員登録して続きを読む(全244文字)
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【良い点】
入居者と直接やりとりするので、感謝の言葉をいただく機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の種類が非常に多い。会社としても...会員登録して続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によっては昔の考えのままアップデートされていない人が居た。
人事異動で管理職が変更になる度にやり方や考え方...会員登録して続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修やコンプライアンス研修など積極的に開催するが、実務に反映されていないことが多い。
ワーママ研修に参加...会員登録して続きを読む(全129文字)
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【良い点】
昇給・昇格の機会のほか、毎年、期末に決算賞与があります。業績が良いので、これまで決算賞与が出なかったことはありません。営業は、成績に連動した...会員登録して続きを読む(全219文字)
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【良い点】
以前は管理職手前まで概ね一律に昇格していくシステムだったが、実績と評価をもとに早期の昇格も可能な運用となった。管理職登用にあたっては試験が実...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、頑張ったら頑張った分だけ評価してもらえるのが嬉しいポイントです。
昇給や昇進・賞与の前に必ず上司と面談をすることができるの...会員登録して続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ホテル業界の中では年収は決して悪くないので努力次第である程度評価もされる。残業も大岩げではないのである程度は仕事量と見合った給料だったかなと...会員登録して続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社とほぼ同じ水準と思われる。
営業等の成績が数字で見える部署は、成績に応じたインセンティブが支給されたと思う。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全142文字)
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【良い点】
1ヶ月に2件以上契約取れば生活していけるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つの契約を先輩社員と一緒にやると売上や歩...会員登録して続きを読む(全202文字)
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【良い点】
賞与は高い。家を買えるぐらいもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は安い。残業ありきで働かないといけない。体力が...会員登録して続きを読む(全82文字)
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【良い点】
固定給があり何とか生活できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れないと給料が上がらないためしんどい。ボーナスも売った件数によって...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【良い点】
営業社員であれば3年したら400万円以上をもらえるので頑張れば500万円程度になると思う。
手当や歩合など多くあるのでやれば給料は良くなる。...会員登録して続きを読む(全166文字)
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【良い点】
仕事に対する評価制度はきちんとされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の給与が低いため、昇給してもそれほどの年収にならなかった。会員登録して続きを読む(全79文字)
会社名 | 大東建託パートナーズ株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタクパートナーズ |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 4,909人 |
売上高 | 1兆778億2300万円 |
代表者 | 守義浩 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
URL | https://www.kentaku-partners.co.jp/ |
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