この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率を推進しているため、残業時間の短縮等を会社を上げて進めているが、業務量は逆に...続きを読む(全238文字)
大東建託パートナーズ株式会社 報酬UP
大東建託パートナーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託パートナーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大東建託パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率を推進しているため、残業時間の短縮等を会社を上げて進めているが、業務量は逆に...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
サービス残業は会社から厳しく禁止されていますので、残業は申請すれば支給されます。月末や繁忙期は残業をしないと仕事が終わらないので、残業代だけで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みがしっかりとれる、たぶん年間120日以上あると思う。給料がそこそこ新卒でも400万以上、中途は500万円ぐらいは簡単にいく、でもそこからは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
収入は賞与もそれなりの金額があり他の同業種に比べると高く生活は安定して暮らせると思うがキャリアアップには長い期間がかかり社内ルールが厳しく現場...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、コンプライアンスを守ろうと本社からの指示はある。
休みもしっかりとれる。電話はかかってくるが
毎週ノー残業デ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やった分は正当に評価されやすい環境だと思います。やる気があれば昇級もし易いんじゃないでしょうか。上司への媚売りは必須ですが?
【気になること・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
あんまり高いとは言えないが、残業代が出るので残業がそこまで苦しくない。
社員の雰囲気にもよるが無理強いはあまりせず、どちらかというと自分でする...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は頑張ればたくさん貰えます。いろんな意味で有名な建築営業や、仲介の営業支援は必ずさせられます。てか支援というか、営業活動そのものです。ノル...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
仕事はある程度自分のペースでできる。決められたルーチンワークとノルマを毎月達成します。内容は担当している物件の全てを訪問し、建物検査、家主への...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
売り上げで、個人の給料に反映されるのでやる気が出る。工事案件は多いが何せ親会社が、施工したマンション等なのでオーナーとの折衝が難しい場合が多々...続きを読む(全236文字)
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この会社の最も魅力ある箇所は何と言っても給料でしょう。入社して間もなくても手取り20万以上はいきます。
ただ給与の評価制度が変わってからは他の方がおっしゃ...続きを読む(全112文字)
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給与形態の見直しで徐々に歩合がもらいにくくなっており、家主修繕負担無しの一括借り上げで開始した物件の修繕案件(大東負担)発生しはじめたので、今後ますますこ...続きを読む(全169文字)
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評価で、とくに重要視されるのは家賃回収と営繕契約業務。クレームを難なくこなせているかによる。いかに業務を効率良く行うかで残業時間の削減につとめた社員は評価...続きを読む(全125文字)
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営業所や管理職によりますが、仕事はキツイです。
サービス出勤、サービス残業は当たり前です。
残業も一定以上は支給されません。同じエリア内での転勤はあります...続きを読む(全117文字)
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現行制度では、昇進はすべて試験(昇職試験、及び昇格試験)によって行われていますが、制度改正後は試験の数が大幅に減ることが明らかになっています。
昇進に...続きを読む(全230文字)
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給与は、基本的にはポイント制です。自身の仕事量や、仕事効率によって賞与に影響があります。
一概にどうすれば上がるということはないですが、仕事量をこなして...続きを読む(全173文字)
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残業は42時間以内に抑える形で月収で総支給30万ほど。安定はしてます。賞与は業績賞与がつくと年で6ヶ月分近くはいきますが、精神的には非常にきつい仕事です。...続きを読む(全163文字)
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給料と賞与については、不満に感じたことはありませんでした。
評価制度は、家賃審査に係る時間、審査決裁数や残業時間等で決まります。
パソコンでの作業が多...続きを読む(全161文字)
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審査課の評価制度は仕事面よりテスト次第でした。テストの点数が全て。同じ試験を3回落ちると次のランクに落ちる仕組み。このテストは社内独自なので他の会社では全...続きを読む(全191文字)
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・給与:給与自体は高くありませんが、給与の他、耳寄り情報の成約報酬など、会社に貢献すれば、対価は確実に支払われます。
・キャリアパス:職級毎に試験があり...続きを読む(全207文字)
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私は宅建を持っているので一時金で30万いただきました。賞与で二分割でもらえます。給与は基本給+残業で26万前後手取りです。決して悪くはないでしょうが、所詮...続きを読む(全152文字)
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評価は明確だが、以前と比較すると顧客満足度のウェイトが大きくなっている。管理職にならないと年収700万以上は難しいと思う。大東グループは実力主義の雰囲気が...続きを読む(全170文字)
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大東グループの中では、一番給与が安い部署ではないかと思われる。社内の立場的にも、一番下で、建築営業とテナント営業の両方の板挟みとなり、精神的にきつい部署で...続きを読む(全188文字)
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給料は問題なし! 自分が受け持つ顧客次第で自分の給料が変わります! 頑張れば頑張れるだけ給料になる会社です! やる気がある人にはもってこいの会社です!ただ...続きを読む(全155文字)
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給与は十分すぎるほどです。基本的に管理戸数と営繕の歩合、残業代が基本給にのる感じです。1000戸担当すれば35はまちがっても下回ることはありません。ボーナ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
先輩社員からのパワハラを訴えて退職したが地域マネージメントをしている次長は自宅までヒアリングをしに来てくれた。
重ねて営業所内でもヒアリングを...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
うまくやればライフワークバランスは安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
要領が悪いと残業をしてはならない風潮ではあるため居心...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賃貸住宅の分野では、トップを走り続けており決算報告でもプラスの報告だった。
今後、遊休地あまりは増えていくのでそこのパイをとっていけるかどうか...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
とくに思い付きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数拠点経験しましたが、営業所によって雰囲気ややり方が別会社かと思うくらい違いました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業所の雰囲気にもよるが、育休は活用される方が多数。
時短で変えられるママさんも見える。
そこの面はやはり大企業だけあって福利厚生はしっかりし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
名の知れた会社のグループであること
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドイメージが悪すぎてその点をクレームの入居者から言われて何も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事務はとりあえず一次対応さえできれば良く、重たい業務は管理担当に引継ぎをすれば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に指導らしい指導...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理会社なのに珍しく土日休みのところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は年間休日105日と、フレックス制度もなく...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
会社は女性の管理職を増やそうとしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理課で、入社した際配属先の営業所で初めての女性管理スタッフ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
結果を出せばそれなりに給与はいただけるが、業界柄道徳感のある人は売れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンピテンシー評価は全くな...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本給が比較的高い
手当や借り上げ社宅も含めると月35万程度はもらえるので、数字を出さなくても400万くらいにはなる。
個人で実績をだしていな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
不動産業界は家を購入して頂いて歩合で生活するイメージですが、シティネットはしっかりとした基本給があるので、イメージとはかけ離れていました。
も...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
ストックビジネス且つ親会社の開発物件を安定的に受注できる環境下の中で景気動向に左右されにくく安定的ではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
最初はそれなりに貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が経つと他の企業と変わらなくなりそのうち他の企業の方が高いように感...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本給が高い
賞与もしっかり払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
受注金額により歩合の%が変わってくる。
粗利の〇%が歩合として賞...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収はやる気次第
1年目からでも年収700万くらいは可能。
結果が出せれば1年以内にマネージャーに昇進することもある(中途の場合)。
残業代も...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
結果で評価していただける社風なので、仕事に対する
意欲が非常に高くどんどん階段を登っていく楽しさが
アエラスの醍醐味かと思います。従業員に沿っ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
民間企業に比べれば低いと感じるが、それほど働いていないのに貰えているだけ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように評価されてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
決算賞与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
月収もボーナスも低いので、業務量を考えると割に合わないです。
少なすぎて生活はギリギリ...続きを読む(全81文字)
会社名 | 大東建託パートナーズ株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタクパートナーズ |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 4,818人 |
売上高 | 1兆531億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 守義浩 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
URL | https://www.kentaku-partners.co.jp/ |
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