この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日はよほど大きな問題がなければ対応することはない。社用携帯も退勤後の持ち出しは禁止となっている。会社として有給や育児休暇等を積極的に取得する...続きを読む(全243文字)
大東建託パートナーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託パートナーズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大東建託パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日はよほど大きな問題がなければ対応することはない。社用携帯も退勤後の持ち出しは禁止となっている。会社として有給や育児休暇等を積極的に取得する...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
仕事がなければ土日祝日の休みは基本とれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、客対応のため社用携帯を持ち歩いているため連...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定はしている。給料もいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎる。メンタルが弱い人はやめた方がいい。おぼえるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社から休みの日は貸与携帯の電源は切ることを言われています。しかしながら月末の家賃督促な...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
月に一度土曜日出勤があるがそれ以外の土日祝は休みで間違いなかった。なので予定はとても作りやすかった。
休みの日は会社のケータイは電源切る。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給消化は年功序列関係なく簡単に出せます。寧ろ会社側が積極的に取るように営業所の所長に指示を送るので、事あるごとに有給を取るように促進してくれ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有限の時間で出来ることは自ずと限られます。結局は何を大切にして何を捨てるかなので、ワークライフバランスが悪いと思う場合は、何を捨てるかから検討...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事をしっかり片付けていけば土日はゆっくり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社携帯は営業所に置いて帰るか、休日は電源を切る...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月に一度土曜出勤がある以外は土日休み。
しかし、土曜日の振替はなし月一回はシフトできめる。予定などはあらかた組みやすいと思います。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
月1で土曜日の出勤があるが、後は土日祝と休みがあり、有給消化をしても何も言われないので、プライベートは大切にできる。コロナ禍の働き方も見直しさ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日がしっかりしており、オンオフの切り替えができる。コロナへの対策として出社率を下げ密にリモートワークでの就業スタイルを早い段階で取り入れてい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
コロナの影響でテレワークが推奨されている為、テレワークをする為の環境も整備されている。用が無ければ毎朝出社せずに済む。
給与は申し分ないと思う...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすい雰囲気でした。夏休みも1週間必ず取得しないといけないという制度もあり、仕事と生活の調和はとりやすいと思います。月末になると...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みはほとんどは電話に出る事なく休むことができました。残業も遅くても21時には帰宅できたのでそこは良かった点でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社としては、リモートワークを推奨して、出社制限を儲け、事務所に何人までしか出社しないようにと指示を出しています。業者様対応も郵送対応できるも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新型コロナウイルス感染防止の観点から会社としてはテレワークを推奨している。また有給取得も推奨しており、休みやすい環境を作ろうとしている。
【気...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社用車が1人一台与えられ、パソコンやスマホも貸与されるため、コロナ対策にテレワークなどが環境として充実していると感じる
時差出勤も認められるた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望休などは毎回通るため予定が立てやすい。
残業もなるべくしないようにという方針があるため、予定がある日は帰りやすい。また自分の仕事が終われば...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
長期休暇はきちんと取れました。ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始とそれぞれ5日から1週間程。また、普段の日も毎週水曜日はノー残業デーで定時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
水曜日にノー残業デーが設定されており基本的に定時で帰宅できていました。営業所にもよりますが有給休暇の取得も奨励されていて計画的に有休を取得する...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給取得は配属先にもよりますが推奨されており申請はしやすく、仕事がこなせている方は取りやすいと感じる。毎週水曜日は定時退社。また、水曜日以外に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代は分単位でつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
月一度土曜出勤がある。代休なし。なので年間休日が少ない。
事務社員も平気で8...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
派遣でコールセンターだったので、時間通りの勤務が可能だったので働きやすかったです。特に残業なども強制されることなかったです。時間で終わったら5...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
パソコンが9時になると完全にシャットダウンされるので、それ以降の残業はできません。土日祝(土曜日は月に一度出勤あり)なので、休日を充実させるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
隔週土曜日出勤ではあるが、休日や業務時間外の連絡は提携業者が受け付けてくれるので、休める時は休める。
緊急性の高いトラブル等は基本的に上長に連...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
とくに思い付きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数拠点経験しましたが、営業所によって雰囲気ややり方が別会社かと思うくらい違いました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業所の雰囲気にもよるが、育休は活用される方が多数。
時短で変えられるママさんも見える。
そこの面はやはり大企業だけあって福利厚生はしっかりし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
事務はとりあえず一次対応さえできれば良く、重たい業務は管理担当に引継ぎをすれば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に指導らしい指導...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
名の知れた会社のグループであること
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドイメージが悪すぎてその点をクレームの入居者から言われて何も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与がいいので辞めるのはもったいないとも思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務量が多すぎる。周りの人も休憩すらとっ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
会社は女性の管理職を増やそうとしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理課で、入社した際配属先の営業所で初めての女性管理スタッフ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
忙しすぎて時間が経つのがあっという間です。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなことまでやらされるの!?ということが本当に多かったで...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
社員の方は非常に話しやすかったり頼もしい方もいらっしゃりコミュニケーションも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には自...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助なし
家族手当は扶養配偶者は一万円
扶養家族は一人2500円とほぼ貰えない
学習支援は申し込みをすれば金額的な支援は受けられます。
有...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年休は年度初めに合計20日割り当てられる。1年繰越すことが可能。
年休のほかには夏季休暇(年5日)、その他育休や介護休暇など。
休みやすい空気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
休みの日まで持ち越して仕事をすることはあまりなかった。部署による違いはあるとは思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰りづら...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
派遣社員なので、休み等は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよると思いますが、シフトの自由度はそこまで高くはあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一応カレンダー通りに出退勤できるが、休みの日でもメールが飛び交っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでいても休んだ気がしない...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ここに関しては、配属先によると思います。
私が勤めたいた展示場は比較的自由に休みを取る事ができます。
土日や祝日も自分のスケジュール次第では全...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
事務としては休日に電話がかかってくる等はなく、休みはきっちり取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の社員は休日関係なく電話もく...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
プライベートが充実している社員が多い。定時で帰れることは少ないが、その分当事者意識をもってやれば裁量権はかなりあると感じられる。自分から手を挙...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
定時上がりを徹底してるのですぐ帰れます。育児中それはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の立場だとデメリット...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務職であれば、産休取得・時短勤務での育休復帰が社内でありふれており気まずい思いはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダークラスになると週末は自身の理事会総会に加えて、無資格者の重説業務、平日も経験の浅い社員やクレームを出した社...続きを読む(全98文字)
会社名 | 大東建託パートナーズ株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタクパートナーズ |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 4,818人 |
売上高 | 1兆531億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 守義浩 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
URL | https://www.kentaku-partners.co.jp/ |
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