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産休育休所得率・復帰率は100%である。男女比は6:1程度で女性は少なめである。続きを読む(全40文字)
イー・アンド・エム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イー・アンド・エム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にイー・アンド・エム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
産休育休所得率・復帰率は100%である。男女比は6:1程度で女性は少なめである。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も少ないと言う訳ではなくちらほら見かける。
女性だからといって差別されるような社風でもないかと思われる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業務上は女性だから困るということはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署になるとは思うが、入社直後は働く上で不要な女...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生理休暇を取得できた。管理部は親切な女性が多かったため申請なども気を使っていただける。産休・育休を取得している方も多い印象。
【気になること...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休・育休の制度は有効に活用されており、復職に関しても特に問題なく行われていたように思う。
子育てを目的とした時短勤務にも寛容であったと記憶...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性社員は比較的少なめですが、役職についている方もおりました。
セクハラを言う社員などもおりませんでしたので、社内環境は良いと思います。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休育休も取れ、時短勤務も取りやすく、子育てをしながら働くことは十分可能です。制度の充実だけでなく、実際に取得する事が難しいということはあり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休、育休、時短の制度が整っており、多くの女性が制度利用しているような状況です。全体に対する女性の割合もソフトウエア開発業種としては比較的多...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
小さい子供のいる女性が時短業務できる体制を作ってくれる。
また、女性はできるだけ社内で業務できるような体制も作ってくれる。
女性のキャリア...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業部に在籍してました。
残業も滅多になく、難しい仕事もなかったので、今思えばとてもいい職場でした。
当時は長く勤めている女性が多かったと記...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
気になること・改善したほうがいい点上げたが、希望の仕事ができないことが多いが、しっかりと希望を出せば直ぐにとはいかないが案件が終わり次第希望...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している点や、何かあった時に上長以外に相談できるメンタルヘルス相談室というものがあるのは良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
金融とITをつなぐ実務に携われ、顧客の業務改善を技術で実現する手応えが得られると聞きました。続きを読む(全46文字)
金融システムに特化した強みがある一方で、技術変化や規制対応の速さが今後の重要課題だと説明がありました。続きを読む(全51文字)
説明会ではスキルや成果を重視する評価の仕組みが示され、挑戦や貢献が評価に反映されやすい印象だと感じたという声がありました。続きを読む(全61文字)
研修やナレッジ共有の体制が整っており、学習支援や資格取得のサポートが充実していると紹介されていました。続きを読む(全51文字)
チームで負荷を調整する文化や柔軟な働き方の取り組みがあると聞きました。続きを読む(全35文字)
システムに断片的ではなく、トータル的に関わることのできる企業。受注開発が中心。続きを読む(全39文字)
BtoBの取引先が大手の会社が多い。社会インフラ・ヘルスケア・医療・地図・放送の5分野を中心に扱っており、どれも将来性のある分野だと考える。続きを読む(全70文字)
フレックス制度・テレワーク制度がある。奨学金返済支援制度があり新卒3年間で最大36万円援助してくれる。基本転勤はない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別問わず働いていますし、出世も出来てるようです。生理休暇の制度も月1日ですがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特に女性だからと働きづらさを感じることはありませんでした。産休、育休のとりやすさは身近に該当する人がいなかったためわかりません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別問わず活躍可能。
育休も男女問わず取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢社員の一部はコンプライアンスの意識が低いため、...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が入社時に「男だからやるべきだと思って社長になった」などとおっしゃってたのでよくある男尊女卑的な文化はあると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ハラスメント系は全くないと言って差し支えないほど徹底されている。育休、産休、時短については全く問題なく活用できる。(男性でも)
昇進について...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
育休、産休や時短勤務の理解があり、そのための制度やサポートが充実している。在宅勤務も可能で子どもがいても働きやすい環境が整っている。
【気に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特に男女の隔たりはなかったです。誰でも話しやすい雰囲気でした。周りで産休や育休の話がなかったのでそこについては語れませんが、サポートしようと...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
一部営業所はリモートワークが可能な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者が圧倒的に多いので、においが苦手な方は働きにくいと思い...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特に問題なく働けるかと思います。セクハラとかも聞かないしそもそもテレワーク多めなので直接人と関わることが少ないです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的に性別に関係なく働きやすい。くるみんマークなど諸々整備されている。少なくとも業務時間内の社内では人数・待遇含めそこまで性差に偏りを感じ...続きを読む(全200文字)
| 会社名 | イー・アンド・エム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーアンドエム |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 331人 |
| 売上高 | 46億2600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 滝沢次郎 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目1番地1 |
| 電話番号 | 03-3230-1301 |
| URL | https://www.eandm.co.jp/ |
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