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大成技研株式会社

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大成技研の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による大成技研株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に大成技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大成技研の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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大成技研の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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大成技研の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

大成技研株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないこと。営業の方が人の話をあまり聞かず自分本位であまり寄り添ってくれる感じ...続きを読む(全85文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 制御設計(機械) その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に事前にやりたいこと話していたにも関わらず、全く紹介されず最終的に当初の希望とは全く違う場所に派遣させられ...続きを読む(全200文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他の機械関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    技術派遣の会社で、
    私が入社した時期が悪かったのか、1年間研修でした。
    研修内容もCAD操作とエクセル操作ぐらいでした。
    やっと、派遣場所が決まっ...続きを読む(全154文字)

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    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    大成技研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年12月11日
    回答者:

    【良い点】
    残業がない。個人の裁量任せなので仕事は自分で進められる。優しい人が多い。仕事に関しては何でも気軽に教えてもらえる環境。役職がなく気兼ねに声をか...
    続きを読む(全236文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月15日
    回答者:

    【良い点】
    ワークライフバランスに関してはどこの会社よりも良いと思います。
    業務に支障が出なければシフトを自分の好きなタイミングで好きなように変更できます...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    有給休暇は取りやすいです。理由も私用とかいて出します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は退勤後にも電話やラインが来ます。
    個人携...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年1月11日
    回答者:

    【良い点】
    検査部は女性が多く仲の良いイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造者としては基本的に男のみの採用となっています。
    数名女性もいま...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月20日
    回答者:

    【良い点】
    とくになし 普通にやっていれば約束の給料はもらえます 定年まで勤めるなら用会社です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列がのこって...
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    大成技研の 他のカテゴリの口コミ

    大成技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や自社での借り上げた物件があるので家探しは楽だった。また研修は熟練の元エンジニアによるものだったので非常に勉強になった。
    【気になる...続きを読む(全170文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣事業だけでなく自社で開発していることは大きな強みである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し待遇を良くしないと他の派遣会社...続きを読む(全91文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先はそこまで負荷のかかる感じではなかった。また派遣先の社員人もみんないい人達だったので相談事もしやすかったし、プライベートで遊びに行った...続きを読む(全157文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先にもよるのだろうが有給は取りやすいので、そこは良かった。
    また残業も少なかったので自宅で勉強することができた。
    【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は一応賞与は出ること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準がよくわからない。自分は派遣先の評価は良いようだったが給料に反映...続きを読む(全120文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアプランやスキルアップについての面談は全くない。派遣先に出したら支援はないと思って、派遣先の環境を使ってス...続きを読む(全135文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    規定はあるが住宅補助や借り上げ社宅制度があり、在職していれば住居に困ることはないので福利厚生は良い方だと思う。続きを読む(全61文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    流動コストになる派遣社員の需要は安定していると思う。パンデミックや経済状況の影響を受けやすいのはどこの派遣会社でも同じだが、派遣先は大企業も...続きを読む(全112文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先に準ずる為、大企業に派遣されれば就労環境は良く有休も取得しやすい。あくまで派遣先ベースなので自社についてはわからない。続きを読む(全68文字)

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    大成技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ペースアップがあるので長く勤めれば派遣会社としては平均クラスは貰えていると感じる。残業代も全額支給されるので、働けば働くほど増えはする。
    【...続きを読む(全167文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    日本郵政株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特にありません。土日、祝日お休みなのでワークライフバランス充実しています。休みがあっていい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社松野軍団の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時ヘッドハンティング人材を幹部に雇用し、評価制度を一新する事になり、現状より給与が下がる事を...続きを読む(全88文字)

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    三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく基本給が低い。賃上げにより一律アップしたが、業務量や質に見合っていないと感じる。
    新卒の初任給とほぼ変わ...続きを読む(全80文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先で、同じ業務をしているのに、私たちと正社員との給料の差やボーナスの有無が違っていてしんどかった
    キャリアチ...続きを読む(全149文字)

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    堀口エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【良い点】
    ある程度自分のペースで仕事が出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に給料は安い。若い子には特にそう感じるかも。社長が変わり...続きを読む(全112文字)

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    株式会社日本ケイテムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場の方は大変よくしてくださり、感謝しかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低い。残業の多さ。上司との関係があまりよくなか...続きを読む(全91文字)

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    UTグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後1日目にPCを渡されてそのあとは特に何もフォローがないです。
    入社前は徹底的に社内情報を落としていただける...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ヒップの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業種を丸ごと変えたいと考えたため転職した。
    退職については営業に相談しかなりスムーズに退職できた。
    確かに引き止められはしたものの、自身のや...続きを読む(全194文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    退職理由としては、派遣先からの申し出により直接雇用に切り替えていただくことになったため。
    紹介予定派遣ではありませんでしたが、直接雇用への切...続きを読む(全399文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 プログラマ(制御系) 正社員

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    【良い点】
    新卒で未経験の状態から、それなりの年数勤務でき、経験を積むことができたのではじめのキャリアとしては悪くなかったかもしれない。、
    【気になるこ...続きを読む(全133文字)

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    大成技研の 会社情報

    基本データ
    会社名 大成技研株式会社
    フリガナ タイセイギケン
    設立日 1980年8月
    資本金 7000万円
    従業員数 240人
    代表者 野田正城
    本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目10番17号
    URL https://www.taisei-giken.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1135414

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