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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身者の主任クラスまでは住宅手当あり
【気になること・改善したほうがいい点】
ないといっても過言ではない
グループ内会社の近畿日本ツーリスト...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社近鉄エクスプレス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近鉄エクスプレスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近鉄エクスプレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身者の主任クラスまでは住宅手当あり
【気になること・改善したほうがいい点】
ないといっても過言ではない
グループ内会社の近畿日本ツーリスト...続きを読む(全82文字)
フォワーダー業の傾向でもあるが、残業が多い続きを読む(全21文字)
残業は多い。残業をして当たり前の文化がある業界だからこそ仕方のないことだが、忙しいことは覚悟が必要。続きを読む(全50文字)
住宅補助に関してはあまり充実していないと感じました。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
有給消化であるが1週間連続で年休取得制度がある。祝日と組み合わせると11連休になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧...続きを読む(全255文字)
家賃補助に関する弱さが若干あるのかなと思いました(口コミを見るに)。借り上げ社宅を使えば敷金、礼金を負担してくれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
会社の業績が良いと、派遣社員にもインセンティブが支給されてとてもありがたかったです。今はどうなのかはわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
何も思い浮かばないほどあって良かったな、と思える福利厚生が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家から通えない距離に住んでいる者...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
新卒に対するものは悪くはないように思われる。住宅手当や引っ越しの手当ても出るので不満は出ないように私は感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)
フォワーダーのため休みが多いとは言えないと思いますが、福利厚生は整っている方だと思います。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない、と思った方がよい続きを読む(全38文字)
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【良い点】
提携の宿が少し安くなるくらいで、あとは何があるかすら知らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいいものがない。社員でも使って...続きを読む(全86文字)
【本・サイトで調べた】物流業界の中でも休日が多い。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生は整っており、産休から復帰して働いている人もいる。
住宅補助は関東とそれ以外、役職により異なる。
関東は3.5万、それ以...続きを読む(全157文字)
【社員から聞いた】特別休暇制度がかなり整っているように感じた。有給が取りにくいといった話も特に聞かなかった。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】近鉄プレミアム休暇という連休制度は、あるだけでなく実際に皆取得できており、各々がリフレッシュに活用している続きを読む(全62文字)
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【良い点】
近鉄グループとしての福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい制度がなかなか導入されない。テレワークも一時盛んだったが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
2022年から社内公募が始まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内公募の案件と頻度を増やしてほしい
・福利厚生は少なすぎる。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
会社の福利厚生で自己啓発プログラムがあり、受講を終了すると会社が受講料の一部を負担してくれる。
年に1回9日間の連続休暇も取得でき、それとは...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
独身の方で通勤時間が2時間以上かかる方だと少しだけ補助がもらえるみたいです。かなり厳しいので、結構時間をかけて通っている社員の方もいるようで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自己啓発プログラムを設けているため、自分の伸ばしたいスキルを伸ばすことができる。受講できる種類も増えていってるので、仕事以外に興味を持った内...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若手のうちから海外勤務経験はできる環境。
当然、人数は限られているが、最速で入社3年目から赴任ことになっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
独身者手当と交通費が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。独身者手当は月数万円支給されるが、一定の年齢を超...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大学のサークルのような雰囲気なので、若くて体力のある方は楽しい部分もあるかもしれません。福利厚生は目立ったものはありませんでしたが、利用され...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社6年目から7年目位までは家賃補助が35,000円ほど出る。少ない金額ではあるがホテルやレジャー施設での割引が使える。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
近鉄プレミアム休暇?で年間に9連休が1回は必ずとれる。
部署や人によっては2回とってる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常に分業体制がしっかりしている。中小・中堅規模の企業から転職をすると、非常に退屈に感じると思う。退屈な資料作り...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
主任までは誰でもなれる。係長以上は推薦+試験が必要だが、優秀な層は他社(荷主)に転職していくので、必然的にまじめに長くやっていれば誰でもなれ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
コロナ渦の時のように調子乗って余計な事しなければ、低く安定していくと思う。大手荷主が多いので、低いレベルで安定はしている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
定量以外にも定性的な評価もかなりしてくれる点。
上司にもよるかもしれないが、CSの定量評価は基本的に自己申告でOKなため、そこまで厳しくない...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
女性が多いので良くも悪くも性別で判断されることはない点。
場所にもよるが、気難しい女性の先輩みたいな存在も世間よりはかなり少ないという印象。...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に5日間の有給をとらされる制度があり、それ以外の分の有給消化については部署に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業界の中では年収はいいと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がないこと、評価の軸が部署によりけりで不明瞭なこと。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女差がない。男性の育休取得率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも男女差がないが、管理職は男性がおおい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社時は、少数精鋭の気風があり裁量権おおく働けると聞いていたため入社を決意した
【気になること・改善したほうがいい点】
近年では人手不足によ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
大手企業ならではの福利厚生の充実ぶりには驚いた。住宅関連の手当や寮の制度が手厚く、生活コストを大幅に抑えることができている。これは貯蓄や趣味...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職金、借り上げ社宅制度、カフェテリア制度、子供手当、JTグループ持株会など、福利厚生はかなり手厚いと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社会保険完備、交通費支給など基本的な制度は整っています。グループ会社としての安定感があり、長期的に働ける環境は整っていると感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
単身での家賃補助は厚く、自己負担も3割程度と新卒入社後は大変助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、結婚後や自宅か...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
寮があります。新築で1ldk1万5千円くらいで住めたと思います。とても住みやすかったですし、綺麗でした続きを読む(全57文字)
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【良い点】
労働組合があるので福利厚生などはきちんとしていたと思います。結婚の祝金や子供が進学した時などは一時金が出てたと思います。自分は申請し忘れまし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
福利厚生は非常によいと言えます。
独身のうちは5万円/月の家賃補助、結婚すると最大10万円/月の補助の元準社宅に住むことができ、額面の年収よ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生はそれなりに充実している
持株制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められない
住宅手当はない
退職金は制度と...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
誕生日手当という変わった制度や、奨学金補助など、従業員を支援する制度があり、新卒社員にとっては魅力的な福利厚生がある。
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
免許はグループ会社の教習所で合宿を経て取得できます。
フォークリフトも同じようにあとから取得できます。
もちろん資格取得するために補助金みた...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社近鉄エクスプレス |
|---|---|
| フリガナ | キンテツエクスプレス |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 72億1600万円 |
| 従業員数 | 1,238人 |
| 売上高 | 1464億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山中哲也 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 38.7歳 |
| 平均給与 | 631万8000円 |
| 電話番号 | 03-6863-6440 |
| URL | https://www.kwe.com/jp/ |
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