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京セラみらいエンビジョン株式会社(旧:KCCSモバイルエンジニアリング株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラみらいエンビジョンの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全31件)

京セラみらいエンビジョンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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京セラみらいエンビジョンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

京セラみらいエンビジョンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 31

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の各種手当て・賞与は手厚く、役職者の勤続年数は長い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上の責任者が形式化しており...続きを読む(全185文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体は非常によいが、時期により業務量に波が多い。会社全体として、残業は抑えていくような動きはある。休日出勤などがあった場合には必ず振替休日...続きを読む(全182文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に福利厚生は手厚い部類だと思います。労務管理が細かく行われているのもあり、残業代はしっかり支払われます。内勤であれば長期休暇はほぼ暦通り...続きを読む(全666文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間や残業時間の管理などは、他の会社に比べて、とても細かく管理されているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し残業の...続きを読む(全129文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
その他の機械関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んなことを教えていただけるので、スキルアップになる。
そして、色んな事を任せてくれるので、ここで頑張れば他のどんな会社でもやれるような気...続きを読む(全156文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の方の投稿にもあるが、上司は利己的で上の顔色を伺ってばかりの者が多い。自分の十数年後の姿がそれかと思ったら、なれないし、なりたくなかった。
私の上司は...続きを読む(全199文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量が多く毎週締め切りがある。自分の仕事が解析レポートの提出だったのか、課題案件が盛り沢山だった。一日の労働時間も朝は8:30から夜は早くても21時ぐら...続きを読む(全174文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は年功序列の性質が強い。当然手当や賞与は非正社員は支給対象外のため、年齢が同じでも年収はかなりの差が出る。
私は非正社員だが、率直なところ生活が苦し...続きを読む(全273文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

土日祝は休めるがその分平日は死に物狂いで深夜まで働く必要あり。おおよそプライベートの時間などなく、平日の疲れを癒すため土日は寝て過ごして終わるという人生を...続きを読む(全161文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他職種
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員で施工管理していたが、チームワーク皆無で聞いても生返事な上長の下だったせいで仕事を覚えるのにも一苦労。何も教えない割には文句は多く大変うんざりした...続きを読む(全149文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

寡占状態が続いていると思います。自分が担当したのはSBMでしたが、頼られぱなしです。キャリアによっては競争が激しいところもあるかと思いますが、やればやるだ...続きを読む(全168文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はとにかく面白いです。最新端末、最新技術を使えます。シミュレーションツールもAtollを使用しますし、端末もiphoneからスマートフォンまでも普通に...続きを読む(全176文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

初日は定時まで勤務すれば帰れるかと思えば、そんなことはありませんでした。まるで軍人さんのようです。創業者は神のような人で、上長は王様といったところでしょう...続きを読む(全207文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の問題で精神的病になり休職(病院からの診断で)しました。
契約更新直前に一方的に契約解除通知が送られてきました。
復職したいという事も伝えましたが...続きを読む(全193文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3社が統合してできた会社であるため統合前と後ではやはりギャップはあります。
社風としては京セラの影響を当然受けており、運動会とか式典とか業務以外でも拘束...続きを読む(全156文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

重要顧客は実質1社のみ その企業に追従する形での経営といった感じがみられます。
他にやる業者がないからなのかとにかく仕事はたくさんあります。残業もかなり...続きを読む(全158文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

合併した事により契約金額が減額されたのが残念です。
ボーナスも無い状況(残業代込み)で数万円の減額は
厳しいものがありました。
合併するならば現状も...続きを読む(全163文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
研究・開発(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

kccsモバイルエンジニアリングはソフトバンクモバイルに大きく依存しております
よってソフトバンクモバイルの業績により事業が変わります
ソフトバンクモ...続きを読む(全165文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
セールスエンジニア・プリセールス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由としては、突然の契約解除(雇い止め)を言い渡され解雇されました(特に次の案件の紹介等もまったくなく、次の仕事はご自身で見つけてくださいとの方向)。...続きを読む(全153文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
セールスエンジニア・プリセールス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某3社が合併吸収された後に、派遣契約終了(雇い止め)を言い渡され解雇されてしましました。親会社が大きい為、親会社から流れてくる案件が多いのではないかと思い...続きを読む(全156文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場に常駐でしたが、
バワハラがあります。
コンプライアンス窓口が機能しないどころか、加勢します。
当時は別資本が入っていたとはいえ、ワンマン企業でした...続きを読む(全174文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
研究・開発(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業残業で日々残業で明け暮れて萎える。残業100出来るなら問題なし。
パワーハラハラ横行でもお仕事できない奴にも問題あるのでしょうがないといえばしょうが...続きを読む(全153文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・面接で受けた印象
面接をしてくれた人は謙虚な人柄で、この人と一緒に働きたいと思いました。もう一人は現場の職人タイプの人。あまり気にはならなかったです。...続きを読む(全180文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性が多いため、女性は大切に扱ってもらえます。
その為意見が言いやすく、働きやすい環境でした。
男性より、強気な発言をすることも多かったです。
男女...続きを読む(全150文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・仕事の過程でやりがい、面白みを感じた時
比較的自由に任せてもらえるため、自分の頑張り次第で任せられる仕事が変わってきます。
いいやり方、考え方があれ...続きを読む(全151文字)

31件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

京セラみらいエンビジョンの 会社情報

基本データ
会社名 京セラみらいエンビジョン株式会社
フリガナ キョウセラミライエンビジョン
設立日 2011年4月
資本金 4億9398万9000円
従業員数 977人
※2021年3月末現在
売上高 65億1000万円
※2019年3月期
決算月 3月
代表者 金 炯培
本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号
電話番号 03-3455-4110
URL https://www.kcme.jp/
NOKIZAL ID: 1578040

京セラみらいエンビジョンの 選考対策

  • 京セラみらいエンビジョン株式会社のインターン
  • 京セラみらいエンビジョン株式会社のインターン体験記一覧
  • 京セラみらいエンビジョン株式会社のインターンのエントリーシート
  • 京セラみらいエンビジョン株式会社のインターンの面接
  • 京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評価
  • 京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。