日本情報産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全51件） 2ページ目

【良い点】
クリスマスパーティ、運動会、たまにボウリング大会、社員旅行などがある。某テーマパークの割引、保養所とかがあった気がする。
イベントに行きたくな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ごく普通の福利厚生でした。
お休みはしっかりとれるし、ボーナス残業代もしっかりして居ました。
有給も比較的自由にとっていましたし、1人かけても...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は、他社と比べても優れています。
自社健保組合を持っているため、スポーツジムの割引や、旅行費補助(国内1泊5000円補助、年10泊まで...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生で、旅行の補助が１泊５０００円で、年間１０日分まで出ます（旅行会社指定）。只、使っていない人が多いように思います。
それ以外の福利厚生...続きを読む(全325文字)

【良い点】
福利厚生はそれなりに充実。
35歳以上で人間ドックがほとんど自己負担なく受けることが出来る。
健康増進目的で旅行会社数社と提携していて所定の手...続きを読む(全176文字)

福利厚生で、特定の状況を満たしていれば、旅行宿泊代金の5,000円が補助してもらうことが可能。
※年間で回数に制限あり。
また、社内制度で、年間に数回...続きを読む(全158文字)

健保組合を使って国内旅行が1泊5000円引きになる。住宅補助は無いが、資格取得時に資格に応じた報奨金を貰える。
休暇に関しては基本的にカレンダー通りで、...続きを読む(全173文字)

・入社年に「新入社員歓迎ボーリング大会」、夏には「社員旅行(伊豆のハトヤ旅館)」、秋には豊島園の運動場を貸切での運動会、冬には新宿のホテルでクリスマスパー...続きを読む(全157文字)

休暇は比較的とりやすかった。
担当している業務によるところが大きく、みんながみんな同じではないと思う。
住宅手当は支給されていたが、全社員に支給されて...続きを読む(全154文字)

福利厚生は、元来、日本企業らしく手厚かったが、近年は業績回復の一要素とするために削られている。自社による健康保険組合を維持はしているものの、総業40年を迎...続きを読む(全159文字)

休暇制度は、1年間に20日もらえるので他社と比べ少ないと思ったことはありません。取りやすい部署・取りにくい部署はあると思いますが、取得出来ると思います。福...続きを読む(全168文字)

日本情報産業の福利厚生は提携旅行会社を通じて国内旅行が1泊につき5000円の補助金でる制度があります。年間10泊まで利用できます。一泊5600円のホテルを...続きを読む(全204文字)

部署や担当しているプロジェクトにもよりますが、休暇は比較的取りやすい職場です。
労働時間は繁茂期は会社に泊まることも多々ありますが、繁茂期から外れれば定...続きを読む(全214文字)

データセンター勤務 休暇はグループごとに決められていたので、同じグループの人のなかで交換していた。有給休暇は冠婚葬祭以外認められない。消化は難しかった。
...続きを読む(全238文字)

私のいた部署は有給が使いやすい部署でした。
半休制度があったり、産休育休制度もしっかりしているので女性が長く働きやすい環境だとはおもいます。
レクリエ...続きを読む(全191文字)

旅行補助制度があり、JTBで予約した旅行について年間10泊まで、1泊5000円の補助が出る。
月600円、日進会会費として給与天引きされ、それを元手にク...続きを読む(全252文字)

有給休暇が事前に申請すれば、きちんと取得することが出来る。
配属先次第になってしまうが基本的に残業代が全て支給される。
労働時間も終電ギリギリの場所、...続きを読む(全161文字)

有給日数は多めの設定だが、お盆に5日、年末年始で1日分を強制的に有給から取らされる。部署によっては、個人ノルマが十分に達成しているにも関わらず有休取得に難...続きを読む(全155文字)

財形貯蓄の利率がよく、社員ほとんどみんなが利用しているように思う。
給料から天引きされ、どんどん貯まっていくので、貯金が苦手な人にはおススメです。
ま...続きを読む(全166文字)

有給はちゃんと消化させてくれ、2日以上の連続で有給もとりやすかった。
ただ部署やチームによって休日出勤、連続10日程度の出勤、
残業過多というところも...続きを読む(全199文字)

有給は12～20日。前年分は繰り越せます。労働時間は業務によってバラバラ(定時～24時)なので、一概には言えないけれど、残業手当がないと正直給与が低すぎま...続きを読む(全203文字)

半休制度もあり、有給休暇は比較的とりやすい環境でした。
過度な残業もそこまではなく、干されていた時期もあります。
ただ、チームによっては深夜や休日出勤...続きを読む(全153文字)

ITなので、残業時間が多かった時期はありました。ただ土日祝の休日は基本的に守られていた気がします。もちろん休日出勤もたまにありましたが、代休は取れていまし...続きを読む(全166文字)

・社員旅行は毎年あり、静岡方面のホテルに現地集合、現地解散していた。
・客先常駐時には、客先勤務手当が小額であるが時間単位でついていた。
・基本的に残...続きを読む(全185文字)

休暇は年間で125日程度あり、十分だと感じました。
住宅補助などはありませんでしたが、スポーツ施設や保養所の割引など、福利厚生は割としっかりしていたよう...続きを読む(全155文字)