この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健保制度でジムが割引になります。
また、年に10回まで、旅行一泊に付き5000円の割引が受けられました。
12月には都心のホテル会場でクリスマ...続きを読む(全197文字)
日本情報産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本情報産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本情報産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
健保制度でジムが割引になります。
また、年に10回まで、旅行一泊に付き5000円の割引が受けられました。
12月には都心のホテル会場でクリスマ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ジムが無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元にある特定のジムであれば、年中無料で使える。各種保険に関してはきちんと揃っている。社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇は基本は好きなときにとれました。また、体調が悪いときなども連絡をすれば休むことができました。50分作業のあと10分間休憩があったのも良...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手旅行会社で予約すれば1泊5000円の補助が出る。扶養家族にも適用されるので、旅行好きには有用。ただし年間10泊まで。
健康診断も他の会社よ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約されているジムの利用料が安く利用できるので重宝した。また、健康診断などは毎年しっかり受けさせてもらえるのも良い。国内旅行の割引についても、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
四月には新人歓迎会としてのボーリング大会がありました。
六月には毎年社員旅行があり、一泊二日で伊東のハトヤを貸し切りで催されていました。
九月...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
クリスマスパーティ、運動会、たまにボウリング大会、社員旅行などがある。某テーマパークの割引、保養所とかがあった気がする。
イベントに行きたくな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ごく普通の福利厚生でした。
お休みはしっかりとれるし、ボーナス残業代もしっかりして居ました。
有給も比較的自由にとっていましたし、1人かけても...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生は、他社と比べても優れています。
自社健保組合を持っているため、スポーツジムの割引や、旅行費補助(国内1泊5000円補助、年10泊まで...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生で、旅行の補助が1泊5000円で、年間10日分まで出ます(旅行会社指定)。只、使っていない人が多いように思います。
それ以外の福利厚生...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
福利厚生はそれなりに充実。
35歳以上で人間ドックがほとんど自己負担なく受けることが出来る。
健康増進目的で旅行会社数社と提携していて所定の手...続きを読む(全176文字)
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福利厚生で、特定の状況を満たしていれば、旅行宿泊代金の5,000円が補助してもらうことが可能。
※年間で回数に制限あり。
また、社内制度で、年間に数回...続きを読む(全158文字)
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健保組合を使って国内旅行が1泊5000円引きになる。住宅補助は無いが、資格取得時に資格に応じた報奨金を貰える。
休暇に関しては基本的にカレンダー通りで、...続きを読む(全173文字)
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・入社年に「新入社員歓迎ボーリング大会」、夏には「社員旅行(伊豆のハトヤ旅館)」、秋には豊島園の運動場を貸切での運動会、冬には新宿のホテルでクリスマスパー...続きを読む(全157文字)
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休暇は比較的とりやすかった。
担当している業務によるところが大きく、みんながみんな同じではないと思う。
住宅手当は支給されていたが、全社員に支給されて...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は、元来、日本企業らしく手厚かったが、近年は業績回復の一要素とするために削られている。自社による健康保険組合を維持はしているものの、総業40年を迎...続きを読む(全159文字)
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休暇制度は、1年間に20日もらえるので他社と比べ少ないと思ったことはありません。取りやすい部署・取りにくい部署はあると思いますが、取得出来ると思います。福...続きを読む(全168文字)
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日本情報産業の福利厚生は提携旅行会社を通じて国内旅行が1泊につき5000円の補助金でる制度があります。年間10泊まで利用できます。一泊5600円のホテルを...続きを読む(全204文字)
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部署や担当しているプロジェクトにもよりますが、休暇は比較的取りやすい職場です。
労働時間は繁茂期は会社に泊まることも多々ありますが、繁茂期から外れれば定...続きを読む(全214文字)
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データセンター勤務 休暇はグループごとに決められていたので、同じグループの人のなかで交換していた。有給休暇は冠婚葬祭以外認められない。消化は難しかった。
...続きを読む(全238文字)
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私のいた部署は有給が使いやすい部署でした。
半休制度があったり、産休育休制度もしっかりしているので女性が長く働きやすい環境だとはおもいます。
レクリエ...続きを読む(全191文字)
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旅行補助制度があり、JTBで予約した旅行について年間10泊まで、1泊5000円の補助が出る。
月600円、日進会会費として給与天引きされ、それを元手にク...続きを読む(全252文字)
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有給休暇が事前に申請すれば、きちんと取得することが出来る。
配属先次第になってしまうが基本的に残業代が全て支給される。
労働時間も終電ギリギリの場所、...続きを読む(全161文字)
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有給日数は多めの設定だが、お盆に5日、年末年始で1日分を強制的に有給から取らされる。部署によっては、個人ノルマが十分に達成しているにも関わらず有休取得に難...続きを読む(全155文字)
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財形貯蓄の利率がよく、社員ほとんどみんなが利用しているように思う。
給料から天引きされ、どんどん貯まっていくので、貯金が苦手な人にはおススメです。
ま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業代等の手当は全てつく点はいい点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐になると、面談等なく評価基準が曖昧となり、昇給...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
開発、運用、基盤と一通り扱っている点が魅力に感じた。また、50年以上独立系として続いてるため安定性があると感じた。そして、入社後に3ヶ月間研修...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
未経験で案件に配属されても、問題のない案件先に配属される。そのため、業務内容も比較的安易なものだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン後に放置され気味であるため、一度業務内容を覚えた際に、技術の上積みがなくなってくる。また、案件移動が難しい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年功序列であったため、能力が高い低い関係なく、一律で給料があがるため楽したい人にとっては働きやすいのではないか。
静かな人が多く、衝突によるや...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
昇給は微々たるものだが、賞与は毎年必ず出される。
ただ、資格取得や上司へのアピールを積極的に行うことで昇格するテーブルに推薦されやすい。自己研...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業でありながら働き方が柔軟ではなく、リモートワークが禁止されたため。お客様都合ではなく自社都合。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の人となりは良く、風通しも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合自部署以外で横のつながりを作るのが難しいと感じる。...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり配属されるプロジェクトによる。
安定した案件であれば有給取得しやすく残業も少ないが、炎上案件になると終電間際...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
システム開発の上流から下流まで学べ、先輩方も親切に教えてくれる方が多いため成長はとてもしやすい環境だと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
住宅補助が最近導入されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の手当てがあるのですが、一時金なので中々モチベーションにつながりま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅手当はないのですが引っ越し手当で8万円ほどいただけました。
またベネフィットステーションに加入しているため、定期的に5000ポイントほどい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
案件の利益率を重視しているので、効率よく仕事ができれば残業もあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があいまい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
家賃補助はありがたかったです。
ワークライフバランスはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。賞与もお小遣い程度。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
技術的な書籍の購入、資格試験の受験費用の負担などがある。
少ないが有給とは別で夏休み、誕生日休暇などもある。
在籍時は毎月夜に本社で帰社日とい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は特にないが、社内で貢献した人に報酬が与えられるシステムがあった。それにより頑張っている人は評価される傾向がしっかりとある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
状況によっては住宅補助がある。利用したことはないが、組合があるので利用できる施設がある。持ち株制度あり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、特に家族を持った社員には利用しやすい制度が多い。
住宅補助や育児休暇、制限はあるが在宅勤務もある程度個人の裁量で選べる...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生に不満を持ったことはないです。有休も使えています。毎年5000円分のポイントがもらえるので、スタバのカードに全額チャージして使いました...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給料を犠牲にしているためか、福利厚生は充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人しか使わないような無駄な福利厚...続きを読む(全102文字)
会社名 | 日本情報産業株式会社 |
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フリガナ | ニッポンジョウホウサンギョウ |
設立日 | 1969年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,200人 |
売上高 | 211億円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田島浩 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番4号 |
電話番号 | 03-3409-9411 |
URL | https://www.nii.co.jp |
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