日本情報産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全113件）

【良い点】
賞与は安定して貰えます。夏冬の合わせて基本給の4ヶ月分が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため基本的に一律でみん...会員登録して続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業代等の手当は全てつく点はいい点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐になると、面談等なく評価基準が曖昧となり、昇...会員登録して続きを読む(全126文字)

【良い点】
昇給は微々たるものだが、賞与は毎年必ず出される。
ただ、資格取得や上司へのアピールを積極的に行うことで昇格するテーブルに推薦されやすい。自己...会員登録して続きを読む(全230文字)

【良い点】
賞与についてはかなりもらえるほうだとおも思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまいちどのような評価制度なのかが分かりずらい。...会員登録して続きを読む(全135文字)

【良い点】
営業や部門長の方との面談はフランクに受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが同業他社より低いと思います。
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【良い点】
評価は運の要素が強いため、普段から評価を意識する必要がない
そのため評価を意識したストレスを感じることもなく、安心して働くことができる会員登録して続きを読む(全73文字)

【良い点】
初任給は平均的もしくは他の業界と比べると少し多いくらいだと思うが、給与も年功序列のため上がり幅が小さい。役職がつくと役職手当がでるようだが、...会員登録して続きを読む(全235文字)

【良い点】
賞与は２年目からは全員しっかり出る模様。１年目の賞与はないとの説明があった。
入社時点で専門卒のなかでも給料に数千円の差があることを確認。お...会員登録して続きを読む(全241文字)

【良い点】
年に2回管理職との面談はあるが、出来レースのため、ある一定のお気に入りはどんなに失敗しようがプラス評価。
評価の基準はない。
【気になること...会員登録して続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業代が必ず出る(固定残業代ではない)点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価制度が若干不透明だと感じました。会員登録して続きを読む(全79文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、収入をきにせず、のんびり働きたい人には向いているかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年...会員登録して続きを読む(全138文字)

【良い点】
毎年成果を上げていなくても一定の昇給がある。
評価は管理職次第の為。気に入られれば高評価をつけられる。
【気になること・改善したほうがいい点...会員登録して続きを読む(全117文字)

【良い点】
成果に応じて給与が上がる仕組みになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に納得感がありません。人によってベースが異なり、...会員登録して続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業代はしっかりでるが、残業は基本30分単位で計算する。
昇給については、その等級の上限に至るまでは、年1回5000円程上がる。
ボーナスは...会員登録して続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いです。
半年に一回ほど管理職からの評価のフィードバックがある人もいるようですが、私の部署ではありませ...会員登録して続きを読む(全112文字)

【良い点】
残業の多い月は給料が多くもらえる。いわゆるサビ残と言われるものは発生しない。また毎月上位の社員は名前が出るため競争意識の高い方はモチベーショ...会員登録して続きを読む(全127文字)

【良い点】
結婚手当が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がほぼないこと、35歳くらいで昇格でそれまではみんな同じような給料会員登録して続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業代は申請すれば全て出る場合もありますが、三六協定に引っかかる場合は上司から体調について聞かれます。
【気になること・改善したほうがいい点...会員登録して続きを読む(全286文字)

評価制度はかなり曖昧。よくもなく悪くもなくという感じ。毎年4〜5000円上がっていくイメージ。
ボーナス自体は年4ヶ月分くらいもらえるが、これがないと都...会員登録して続きを読む(全89文字)

【良い点】
大きな問題を起こさなければ悪い評価にはならない。
客先勤務の場合、派遣手当で多少額が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先勤...会員登録して続きを読む(全166文字)

【良い点】
ボーナスについて1年目は金一封（10万円）だが、2年目以降は1回あたり2か月分程度支給されます。年2回（6月・12月）にあるため、中小企業の...会員登録して続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は平均と比較すると少ない印象。評価に対しても年功序列の傾向がある。評価されたとしてもボーナスがすこし上がるぐらいで、給料が大幅に上がるこ...会員登録して続きを読む(全184文字)

【良い点】
良い意味での年功序列の会社であり、そういうタイプの人には居心地がいいと思う。今でも年配の人が多く残っているのはそういう風土の表れだと思う
【...会員登録して続きを読む(全179文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安く、若手は生活に苦労する印象。
部門によっては残業代が出ず、手当が代替で当...会員登録して続きを読む(全189文字)