Ｆａｎｐｌｕｓの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
女性の管理職も在籍していますし、業務や評価において性別による明確な差を感じることはありませんでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
日々はデスクワーク中心の業務が多いですが、コンサートなどのイベント現場に立ち会い、お客さんと直接触れ合ったり、実際のステージを目にしたときに...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「この業界だから仕方ない」という空気があり、残業が多く、深夜や休日にも確認作業が発生していました。常に仕事のこと...続きを読む(全143文字)

【良い点】
仕事量や残業量を考えると給与水準は低めに感じました。業務負荷に対して十分に見合っているとは言いづらく、ボーナスも基本給以下でした。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを保つことが難しく、長時間労働や不規則な対応が続いたことで、心身ともに疲れてしまい退職を決意...続きを読む(全127文字)

【良い点】
うまく調整できれば、希望休も取れるし、担当アーティストのツアー時のみ土日の稼働が必須になりますが、ツアーが世に発表される前にはある程度のスケ...続きを読む(全268文字)

【良い点】
上司との関係次第では、良い評価をいただけるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼないと思っておいたほうがよいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
担当する案件によりますが、興味のあるアーティストを担当できた際は、すごく楽しかったです。
ファンクラブコンテンツのファンのウケがよかった時は...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職中、　最初から残業ありきのスケジュールだったため、深夜までの残業や休日出勤ばかりで、プライベートを諦めざるを...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員やBP関係なく短期でいなくなってしまうため、ドキュメントは全く整備されていないこと、ギリギリの状態で仕事を回...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
食堂はおしゃれな雰囲気です。ですが社食に業者を入れていますが本当においしくないので改善したほうがいいと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
とくになしです。こまったものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に手当や福利厚生は薄いです。関東IT健保なのはよいです。そ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅手当は勤務地によって異なります。無料の社員食堂があり、メニューも豊富で自分で好きな物を選べます。レストランや映画の割引クーポンの取得もで...続きを読む(全80文字)

【良い点】
在宅支援金や資格の補助金が出るのはありがたかった、一通りの非￥福利厚生は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はそ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
住宅補助や奨学金制度は新卒入社者のみに適応される。中途の数が増えているもののかなり新卒が優遇されている形。続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格を持っていれば、見なし残業が出る
残業がほぼ0でも特に残業を強要されることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可
リモ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
可もなく不可もなく。特別不満を感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が貰えたが、他社と比較すると手厚いとは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的には福利厚生がある。ポイント制度があり、お礼として同僚に渡したりもらったりできる。現金みたいに使えるので、そこは良いポイント。
【気に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
古い考え方が根付いていますが良し悪しかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止です。在宅手当は3万円ほどだったと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産前産後休暇、育児休暇の取得実績があり、復帰後の時短勤務制度も活用されています。会員制リゾート施設の利用など、リフレッシュのための福利厚生も...続きを読む(全190文字)