この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自案件がリリースされるのはやはり気持ちがいいが、リリース直後は大抵事故が起きるので気が滅入る。ただ喜びの方が大きい。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
株式会社Fanplus 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Fanplusの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Fanplusで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自案件がリリースされるのはやはり気持ちがいいが、リリース直後は大抵事故が起きるので気が滅入る。ただ喜びの方が大きい。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アーティストに関わる仕事ができるので、周りにも音楽好きがたくさんいて共通の会話があったり、一緒にライブにいったりなど楽しんでいる社員が多かった...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
複数のアーティストを並行して担当することができるので、色んなアーティストやエンターテイメントに携わることができる。
そして、0→1でコンテンツ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
アーティストサイトの立ち上げを担当するとそのアーティストさんのライブに実際に行ったりできたので、モチベーションアップにつながってました。
また...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分の興味のある場所に携われたら楽しい。
逆に一切興味のない所に担当になってしまうと、仕事が大変に感じてしまうと思う。
ライブやSNSで実際に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
音楽など自分の興味のある分野で、企画を考えたり、現場対応をしたりすることにやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
サー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
エンターテイメント業界の会社なので、興味のあるアーティストがいると多少は楽しいと思う。ディレクター側の人間は、ライブに行ける機会も多いのでやり...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
やる気があれば積極的に希望する案件に関わらせて貰えることが多いです。様々なアーティストの案件があるので、ジャンルや事務所による方針の違いなども...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
幅広い業務に携われるチャンスがあります。その分スピード感が必要ですが、成長出来る環境です。効率化や仕事を裁く術が身につくと思います。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由。比較的華々しい仕事内容。業界に興味がある人にとっては魅力的にうつる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドキュメントも...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
普通の企業では経験できないような、コンサート会場での業務や、アーティストのリリース、ライブに関する仕事、関係者でないとできないような、音楽関連...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
誰もが知るアーティストのサイトを任せられるため、やりがいはとても感じられます。アーティストのことやファンの方のことを考え、新しい企画を考えるこ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ライブ会場でファンクラブやモバイルサイト新規入会促進のため、企画を行うので、ライブ会場に行き、ライブも観れるので、音楽好きの方にはいいかもしれ...続きを読む(全301文字)
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アーティストに関わる仕事なので、
音楽が好きな方には面白い仕事だと思います
現場にでて、お客様に対応するといったこともあるので
そういイベントが好きな方で...続きを読む(全114文字)
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有名アーティストのサイト作りに関われるので、そういった意味だとやりがいは感じれるかと思います。
担当になって初めてしるような新人アーティストの担当になる...続きを読む(全156文字)
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ベンチャーならではで、入社当初から大きい案件を任されたりする為、やりがいやスキルアップは感じられる。
実績も積みやすい。
ただ、まだまだ環境としては整...続きを読む(全218文字)
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よっぽどの音楽好きなら楽しめるかもしれませんが
合わない人も多いかもしれません。
メジャーだけでなくインディーズのアーティストの仕事も
多いです。
...続きを読む(全171文字)
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新しいことにチャレンジ出来るチャンスややりがいある案件は、あるのではないだろうか?
やはり、自発性が問われるだけにやりがいを感じる人感じない人と言うのは...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
在宅環境が整っているのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く、やりがい搾取な点は否めない。評価も上がりにくかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在宅環境が整っている等の利点はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、上がりにくい。ボーナス(決算賞与)が少ないため転職続きを読む(全77文字)
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【良い点】
意見しやすく大型案件にも積極的に関わることができる。体力勝負だがいいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとれる環境ではないた...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社歴の長さにもよるが在宅に向けた備品購入が出来た。在宅時のPC周りが安価で問題ない人にとってはかなりよかった。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不妊治療などで長期休職している社員などもいたりはしたが、基本的に男性女性関係なく、残業は多いイメージだった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけになったのが、上司のパワハラがひどかったため。服装が自由にも関わらず、遠まわしにそのような服装...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度などがあった記憶がないといってもいいほど、きちんとした評価制度はなかった。上長の判断で評価が決定して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の男女比を見ても、女性の割合の方が多いため、とても女性が働きやすいと思う。
また、服装や髪型、ネイルも自由なので、ハイトーンなどの派手な髪...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
エンタメに携わる仕事ということもあり、イベントでの現場対応や、コンテンツのアップのため休日出勤もある。そのため、ワークライフバランスを求める人...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性だからと困ったことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
直談判をしないとボーナスを貰えない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
制御系・業務系のいずれにおいても主要顧客が業界のトップであるため、学べる点が非常に多く、自身のキャリアアップに繋がりやすい。
受注案件が大型P...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても手に負えない仕事量のため、全て対応をするのは難しい。口酸っぱく問い合わせがある先やお金になる案件は優先するが...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
PCスキルが身についた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然教える気がないのでせっかくIT企業に入ったのにITスキルが全然身につかな...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親の案件を親の希望通りに行うという部隊だったため、特にやりがいや面白みはなかったように思う。シビアさが求められるた...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
グループ外企業からの受注も増えており、交通、流通、エンタメ、ホテル、不動産、電力、モビリティ等、あらゆる業界との取引があるので幅広い業界知識と...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大きいタイトルに携わる可能性が高いため、やりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で開発中で、結局リリースせず終わるとい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
さまざまなプロジェクトが存在しており、ある程度、自分の裁量でプロジェクトの選択ができて、活躍できる。
提案事項もわりと通り、自分発信の活動など...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
大手クライアントで、仕事ができます。クライアントが素晴らしいので、仕事にやりがいが持てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
宇部興産が後ろ盾にいるので大きな基幹業務システムの扱いがわかる。一般の会社の案件も同じくらい多いので、有名企業の業務システム開発の経験をつめる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
非常に成長する環境です。真のビジネスパーソンとしての基礎を築くには最適な場所だと思います。ただし、そのかわりにハードワークは必要です。たくさん...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社Fanplus |
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フリガナ | ファンプラス |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 121人 |
売上高 | 137億8000万円 |
代表者 | 佐藤元 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号 |
電話番号 | 03-6277-8911 |
URL | https://fanplus.co.jp/ |
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