この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たぶん富士通と同じ福利厚生である。
有給も普通に取れる。(自分の作業を調整するイメージ)
テレワークは客先常駐のルール次第。テレワークできると...続きを読む(全184文字)
富士通Japanソリューションズ東京株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通Japanソリューションズ東京株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通Japanソリューションズ東京株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
たぶん富士通と同じ福利厚生である。
有給も普通に取れる。(自分の作業を調整するイメージ)
テレワークは客先常駐のルール次第。テレワークできると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
家賃補助が30歳までは最大で3万円手当てとして給付される。また、副業は申請すれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段充実した制...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
福利厚生については基本的な手当は揃っていた。親会社の富士通と同様にしようと努力していることもあり、とても充実していた印象。
社内制度もしっかり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
親会社と同じ企業(雇用主)が従業員(労働者)やその家族の健康や生活を向上させるために実施する施策・取り組みが行われている。
休日が土日祝祭日休...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
テレワーク手当として毎月5000円給与に加算されて振り込まれる。
結婚や10年目といった節目に長期休暇をもらあえる。
ワクチン接種後には有給と...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
春闘で要望を出しても、親会社がその制度を取り入れていないと、要望が通る事は100パーセン...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気。残業代ももらえ、有給休暇も取得するように推奨されている。社員1人1人の稼働時間を気にかけ残業代の多い人は休みを取るように...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給が取得しやすい雰囲気が良い。女性が産休を取得しやすい。職場復帰もほとんどの人がスムーズにしている。家族手当、住宅手当は大手ほどではないが...続きを読む(全152文字)
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会社としての出社時間、退社時間はきまっているが、実際は常駐している現場の勤務時間にあわせることになるのであまり意味はない。
残業は現場による。忙しいとこ...続きを読む(全229文字)
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休暇制度は、一般的な有給休暇と呼ばれるものが入社初年度から20日もらえます。さらに次年度になると、欠勤がないひとは年間20日ずつもらえます。最大20日まで...続きを読む(全163文字)
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スポーツセンターを法人契約で利用することが可能です。
(コナミスポーツの場合だと大体1000円程度安くなります)
また、保養所を利用することができます...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はしっかりしていると思います。資格取得も自分がいたころは確か基本情報処理技術者を取得するだけで15,000円もらえたかと思います。
4年間しか働...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
みんな朗らか。
真面目な人もいるが、変な人はあまりいない。(人事は微妙。私は好きではない。)
【気になること・改善したほうがいい点】
親切に教...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
半年ごとに目標を立て、立てた目標の評価を行なう。その評価により、ボーナスが上がったり下がったりする。自分の頑張りが反映される。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
積極的に勉強できるように、オンライン学習ができる。(udemyなど)
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い事ではないが、自分で勉強する...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プロジェクトに大きく左右されるが、フルフレックス制度を導入しているためプライベートに合わせて業務時間を調整することが可能。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮が根強く残っており、成果が評価や年収に反映されない。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司との1対1の面談を定期的に実施しているが、どの上司と会話するかに大きく左右される。自身の働きを見ていない上司と...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
下請け業務が多く自身の成果として挙げられるようなプロジェクトがない印象。またシステム開発は既に技術力のある社員また...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修についてはとても充実していた。
富士通グループ全体の研修から会社独自の研修まであり、研修制度はしっかり整えられている。
また、外部サービス...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
勉強するための本は会社で買ってくれる制度があった気がする。
ボーナスは少しだけど出ます。
小さい会社ですが退職金制度もありました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
学習支援制度は整っておりました。ITパスポートなど積極的にチャレンジしたい方にとってはもってこいなんじゃないでしょうか続きを読む(全65文字)
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【良い点】
テレワーク手当てがある。出勤した際の交通費は全額出る。資格を取得した際には報奨金も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
毎月昼食の補助券をもらえた。社内での部活動は盛んで補助金の支給はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助支援は当時は無かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
関東ITけんぽ所属のため、それらの福利厚生を享受することは可能です。某テーマパークや宿泊施設、ジムなどなど…。
新卒社員に関しては一部家賃補助...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
家賃補助や資格手当は充実しているのでやる気がある(資格取得)人にはいい環境かも
【気になること・改善したほうがいい点】
資格が取れないと昇進も...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
福利厚生はすごくいいです。実際にこれよりいい会社は他にはあまり見当たらないといっても過言ではないと思います。
基本給が高くない(といっても世間...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度を自分で調べないと知らない制度が多くある。そのため何年間か無駄にしてしまったと思う。、続きを読む(全70文字)
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【良い点】
住宅補助で5万円まで出るので良いところに住める。またランチ手当や旅行手当が出るので見えないところで給与が高くなっていると思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては少ないほう。一年に5日以上必ず休みを取らなければいけない制度と、誕生日休暇は珍しかった。続きを読む(全59文字)
会社名 | 富士通Japanソリューションズ東京株式会社 |
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フリガナ | フジツウジャパンソリューションズトウキョウ |
設立日 | 1971年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 412人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東条省一 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
電話番号 | 03-5802-2601 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fjjs/ |
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