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株式会社フォーエス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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フォーエスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーエスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーエスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーエスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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フォーエスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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フォーエスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社フォーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は中途入社組だが、新卒入社後のカリキュラム等整備されてきており、未経験でも安心して就業することができるのではと思う。
また意欲さえあれば...続きを読む(全162文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有志の提案で勉強会等が開かれていました。全社員で使うチャットツールもそこそこ賑わっており相談もしやすいのではないかと思います。続きを読む(全69文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験者でも最低限の研修は用意されている。続きを読む(全27文字)

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    フォーエスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フォーエスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 部長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収や評価制度については、極端に成果主義に振り切っているわけではなく、日々の取り組みや勤務態度、継続的な成果を総合的に見て評価される印象でし...続きを読む(全335文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長をはじめとして社員全体が温かい人が多い。
    管理職の方たちは忙しい中でも色々と相談に乗ってくれる。若手も素直ない人が多い。
    中小企業がゆえ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    書籍の購入などは会社が一部負担してくれる。
    自社で作業している人はフリードリンク。
    年俸制のため賞与はないが今後導入が検討される可能性がある...続きを読む(全108文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務では育児をしながら仕事している女性が多いが、SI事業部では今のところとても少ない。若手が多いこともありSI事...続きを読む(全121文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長の人柄にひかれて入社。個人個人のキャリアパスを考えたうえでの案件を提案しようと努めてくれる。案件を決める前に各自の意思を確認してくれる。...続きを読む(全173文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    受託開発では入社2年目などの若手でもリーダー的な役割を任されることもあった。(今はSESのみ)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各自...続きを読む(全87文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    当面はSESでやっていくと思われるが、大手のアンダーで活動できているのであまり不安はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社開発...続きを読む(全96文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有志で勉強会やレクなど各種企画がされており、掛け合えば会社からも予算が出ることもあるので、この点は優良と思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に関して特に性差なく活躍できていると思われる。産休育休実績もあり他社から後れを取っている印象はない。続きを読む(全58文字)

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    株式会社フォーエスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    過去には評価基準が不透明という点もあったが、年々整備されてきており、今後に期待できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESメイン...続きを読む(全146文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    Zenken株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普通に働いていて出会えないような人がたくさん身近に働いています。上辺だけでなく、どの人も相手の為になるフィードバックやアドバイスを常にイメー...続きを読む(全349文字)

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    株式会社ビーネックスソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CAD(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得に対しての報酬がある。また、多岐にわたる分野の資格に対応しているため、やる気さえあればかなりの報酬が期待できる。
    【気になること・改...続きを読む(全102文字)

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    株式会社オービーシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社主導の研修があります。その他資格取得の補助があったり、報奨金もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルについてはやはり...続きを読む(全90文字)

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    ノバシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・新卒は入社後3か月の研修があるので、基礎知識を身に付けることができる。
    ・現場によるが上流~下流まで経験することが可能なのでキャリア形成す...続きを読む(全250文字)

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    株式会社URコムシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    都市再生機構で必要な知識等の研修があった。普段知らない知識だったので、とても勉強になりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パソ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社アルファ・ウェーブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他 正社員

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    【良い点】
    客先常駐になるので現場次第にはなってしまう。ネットワーク事業部の取引先は多くないので私がいた頃だとどこに行っても無理なく働ける環境であった。...続きを読む(全304文字)

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    アルファテックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 カスタマーサポート その他 正社員

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    【良い点】
    正確さは身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアル完備しているとよくいうが、それが整備されていない場合がほとんど。...続きを読む(全207文字)

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    東海ソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    どこもそうだとは思いますが、本人のやる気次第でスキルアップはできます。ただし、基本的に案件を行いながら業界に慣れていこうスタイルのため、入社...続きを読む(全218文字)

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    株式会社KSKの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    Udemyは申請すれば見放題。
    資格取得すれば報奨金が貰えるが、資格によって貰える額も大きく異なり、コスパの良い資格を受ける人がほとんどであった。続きを読む(全79文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自主学習に全てを任せるスタイル。会社としての支援は無いと思った方が良い。面接で言われること...続きを読む(全85文字)

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    フォーエスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フォーエス
    フリガナ フォーエス
    設立日 1998年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 90人
    決算月 3月
    代表者 和泉武志
    本社所在地 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目40番13号
    URL https://www.fores.jp/
    NOKIZAL ID: 1388261

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。