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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャパンディスプレイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンディスプレイの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンディスプレイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャパンディスプレイの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ジャパンディスプレイの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ジャパンディスプレイの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各社の液晶部門が合併してできた会社であるが、いずれも大企業であるため、福利厚生、基本的な会社の組織、体制はしっかりしている。配属される部門にも...続きを読む(全229文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造職については交代制、夜勤があるため、給与面では想像以上に頂けた点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に交代制の...続きを読む(全184文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人裁量で仕事を進めらる点がいいと思いますが、やはり大企業の連合会社ということもあり、各組織の壁があって拠点によっては根回しを怠ると痛い目にあ...続きを読む(全215文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
研究・開発(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3社の中小型LCD事業が統合されてできた会社ですが、私はその旧社からの移籍組です。最初は3社に均等にポストが割り当てられていたが、徐々にその傾...続きを読む(全178文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみて、この会社は軍隊かと思いました。

徹底した上意下達主義である一方で、上意は大手出身らしく下請け丸投げ...続きを読む(全208文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
その他経営企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルに展開しており、やる気があれば面白みがあるとは思う。永久就職ではなく、ステップアップの一貫の考える若い方にはそれほど悪くない会社だと...続きを読む(全191文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発部門に入社したのに、1年で他部署に異動した。その時、入社したことを後悔した。日本企業は良心的と言われるが、...続きを読む(全177文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本で唯一の液晶ディスプレイのメーカーでありさらに 某国の有名なスマートフォンメーカー と大きな取引があり その点について 魅力を感じたため。...続きを読む(全227文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などが充実している
有給休暇は、取得しやすい
賞与は、会社業績に連動しているが、年間を通して4カ月は必ず支給されるので、安心して働ける...続きを読む(全181文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニー系が上にいる部署だけかもしれないが、意外と自由な社風。ジーパン、TシャツでもOKな拠点もある。フレックスを活用できる部署も意外と多い。積...続きを読む(全244文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の人以外はとても丁寧で素晴らしい人ばかり。でも会社の状況を考えたら皆いなくなってしまうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

液晶はこれからさらに発展していき、あらたな技術が次々と出てくるとてもエキサイティングな業界であると思い、入社しました。しかし、入ってみると、当時大きくなり...続きを読む(全183文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立系だけあって、「和・誠・開拓者精神」をベースにした企業活動。上司によって仕事がきつかったりやりやすかったりする。教育体系や研修や組織機能はしっかりして...続きを読む(全154文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2013年09月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
39年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

茂原市に会社があり通勤に便利。当時は日立製作所であったため、大企業で安定した会社だと思っていた。分社化され、統合され徐々に日立製作所のグループから離れてい...続きを読む(全160文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャパンディスプレイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術系の職の女性の割合は少ないです。ただ、女性だからと区別されているようなことは特にないと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級制度がありそれによって給与、賞与が決まっています。業績が悪い中でも賞与は年2回支給されていました。
評価制度としては、半期毎に上長とキャリ...続きを読む(全94文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国や韓国のメーカーに押されて、厳しい業績がずっと続いており改善の傾向が見えなかったという状況と、自分の年齢を考慮して転職を考えた続きを読む(全71文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は比較的取りやすいと感じました。申請すれば上長から反対されることはなかったです。残業時間は所属部署に大きく依存すると思いますが、設計・開発...続きを読む(全241文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度が導入されており、面談などはもちろんありますが自らの意思でキャリアチェンジし業務の幅を広げる機会はあります。続きを読む(全66文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は他の会社に比べると良かったので満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり派遣のため、昇給は難しい。正社員とは収入の面...続きを読む(全119文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく穏やかな人が多いのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員なのにあまり仕事ができず、でも人に対する当たりだけはとても...続きを読む(全182文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に丁寧に仕事を教えてもらえるため、無駄なプレッシャーやストレスを感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業...続きを読む(全133文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣だったこともあり、残業はほぼなく休みも好きな時に取れた。終業時刻も17時のため、平日でも充実したプライベートの時間を過ごせていた。
【気に...続きを読む(全131文字)

株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の子会社の合弁会社ですが、福利厚生などは、赤字体質ですが、頑張っていました。
労働組もありました。
合弁前は35歳ほどで役職試験合格し...続きを読む(全95文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップを感じることはなく、良くも悪くも入社前のイメージや会社側の説明と実態に大きな乖離はないと思う。続きを読む(全57文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育会系の人が多い印象。
飲み会も多く、終電を逃すこともしばしばなので、ワークライフバランスを重要視したい人...続きを読む(全87文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日含めて社内行事が思った以上に多かった印象があります。あったらあったで楽しかったですが。続きを読む(全80文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも、皆さんに大切にいていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前、違う立場で就業していたので、もう少し色々な仕事...続きを読む(全99文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社理由として、やりたいことがはっきりと決まっていなかったので、いろんなことに挑戦できる企業に行きたいと思ったという理由が多かったらしいです。ギャップとし...続きを読む(全130文字)

シンフォニアテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、現場にもよるのだが、当たり外れが激しく、下の工程であるほど大変です。自分がいた所は、基本的に現場の仕事は派...続きを読む(全190文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術力やグローバルさが魅力となっている。規模の大きな仕事に関われるという理由が多い。続きを読む(全42文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の半導体関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端の製品に関わることができますので、興味のある分野であれば、モチベーションを持って取り組むことができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製作所勤務になると職場環境が最悪の可能性あり。築70年以上の建屋で冬は極寒という場合もある。本社は問題なし。続きを読む(全74文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
5年前
光学技術
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど前後で差を感じることがなく、入社後はみな優しく、心配するようなことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりない。続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ジャパンディスプレイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャパンディスプレイ
フリガナ ジヤパンデイスプレイ
設立日 2002年10月
資本金 1144億円
従業員数 4,424人
売上高 2391億5300万円
決算月 3月
代表者 S.キャロン
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目7番1号
平均年齢 48.9歳
平均給与 749万円
電話番号 03-6732-8100
URL https://www.j-display.com/
NOKIZAL ID: 1366024

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