オーク情報システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
部署によって残業が少ないので、仕事とプライベートの両立が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が同業他社より低いので、ワークラ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
最近法人向けUdemyを導入したことにやって、社員の学習意欲が高まったように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyの利...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーが上位の役職者になることはなく、完全な年功序列体制ができている。その影響もあるのか若手社員に上昇思考があ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
親会社が某ゼネコンであるため、福利厚生はそれなりに良いと思われる。特に長期休暇は多い時で9連休〜11連休程度もらうことも可能。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部によって異なるが、本来担当部署が請け負う仕事ではない業務を請け合い、手が空いている人に作業を行わせることがある...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接では社内での交流は積極的に行ってる旨話をしているが、入社後は部署によってほぼ会話がない場所もあり、いわゆる配...続きを読む(全124文字)

【良い点】
基本的には優しく接しやすい人が多い。業務上の質問も、大多数の人は相談にのってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職以上の方...続きを読む(全183文字)

【良い点】
勤務体系は、新型コロナウイルス流行前は基本出社だったが、流行後はテレワークと出社のハイブリッドタイプ。
テレワークにより、通勤時間の削減でプ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生は親会社と同等で、賃貸手当、持家手当と充実している。
基本給も以前は少なかったが、最近は見直しがされ、一般的なユーザー系子会社の給与...続きを読む(全197文字)

【良い点】
一部上場企業の連結子会社であるため、会社の経営を心配する必要がありません。そのため、とても緩い雰囲気で自分の仕事さえしていれば良い印象です。...続きを読む(全236文字)

【良い点】
育休産休が手厚く、お休みに対して嫌な顔する人もいません。
2回連続で取っている方もいました。
復帰後も平和に受け入れてくれると思います。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性比率がかなり高い他、女性の管理職もおり、かなり活躍している企業だと思います。産休育休や生理休暇など、基本的に女性が働き続けられる制度は存...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員の半分くらいは女性。男性でも育休を取得している人がいるので、性別に関わらず制度は使いやすい雰囲気。女性にとっても働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
在籍していた地方のBPO拠点では契約社員、正社員の8-9割が女性社員だった。産育休の取りやすさやママさん向けの制度などもあり、社員間では好評...続きを読む(全231文字)

【良い点】
女性社員に対しても正当な評価をしていただける会社ではないでしょうか。業務内容も平等に割り振られていると考えます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給休暇や育児休暇など、柔軟に取りやすい環境です。最近では、男性社員でも育児休暇を取れている人も増えてきています。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)

【良い点】
妊娠、育休の制度はかなり整っていると思う。生理休暇など女性に寄り添った制度の充実さは感じた。有給なども取得しやすい。時短勤務などもあったが自...続きを読む(全96文字)

【良い点】
性別に関係なく評価される環境で、実力や成果をきちんと見てもらえると感じています。フレックスやリモートなど柔軟な働き方ができる点も安心材料です...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は存在するものの取得するといい顔はされない
何度も取得すると病院を勧められるため取得はしずらい続きを読む(全71文字)

【良い点】
社長も女性で社員（特に営業）も女性の割合が増えており、活躍している写真も多い。産休および育休も取りやすい印象。続きを読む(全61文字)