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株式会社ジーニー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジーニーの2026年度卒業予定の学生からの評判・口コミ一覧(全42件)

ジーニーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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4.4
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.6

ジーニーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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--
入社難易度
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3.1
おすすめ度
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3.1

カテゴリから評判・口コミを探す

ジーニーの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
42件中1〜25件表示

株式会社ジーニーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社3~5年でリーダーのポジションを任せてもらうことができ、モチベーションは非常に高い環境であると感じる。続きを読む(全53文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

手知性的な評価は本土なく、定量的な部分の評価が大きいと社員の方はおっしゃっていた。続きを読む(全41文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

書籍補助が年間6万あることが非常に魅力的である。続きを読む(全24文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

一般的なベンチャー企業に比べ、休日はしっかり休むことができる環境。続きを読む(全33文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員同士の仲もよく、同期同士でディズニーに行ったと社員の方から話を伺った。続きを読む(全37文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大規模な目標に向かって仕事を行うことができるため非常にやりがいは感じられそう続きを読む(全38文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

同業他社と比較してもそこまで高いわけでも安いわけでもなさそう続きを読む(全30文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

指針がしっかり提供されているため何をすればいいのかが明確でわかりやすい続きを読む(全35文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

特別いいわけではないが今後も伸びそうだと感じる続きを読む(全23文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会ではあまりアピールされなかったため、少しプライベートの比重は少なくなってしまうように感じる続きを読む(全48文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性社員も多く働いており、ある程度は女性でもキャリアと家庭の両立は可能かもしれないが負荷は高いのではないかと感じた続きを読む(全57文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

成績の他に、9Valueに沿った行動ができているかを見られると聞いた。続きを読む(全35文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若いうちから評価されたり、大きな仕事を任せてもらえる環境がある。続きを読む(全32文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

書籍購入補助など、他の企業にない補助が多い。続きを読む(全22文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

広告プラットフォーム業界なので、廃れることがないと思う。続きを読む(全28文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

穏やかだが、やる気や活気に満ち溢れた人が多い印象だった。続きを読む(全28文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

大きなサービスなので、やりがいはあると思う。続きを読む(全22文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

若手から裁量権を持ってプロダクト開発に携われると思います。続きを読む(全29文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

10:00~19:00なので、朝が苦手な人にはいいかもしれないが、残業なしでも就業時間が遅め。続きを読む(全47文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

若い人が多く、積極性とスキルがあれば、若手からPMにもなれる続きを読む(全30文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

WEBをはじめとして、様々な技術に触れられる点が魅力。ただ、toBのサービスのみのため、自分が使用しているようなtoCサービスにかかわりたいといった人は向...続きを読む(全85文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

平均よりちょっと高めだが、固定残業代が多めなのでそこをどう判断するかによる。続きを読む(全38文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

入社後裁量を持ってチャレンジする感じのため、じっくり成長していきたい人には不向き。がつがつチャレンジしていきたい人にはとても向いていると思う続きを読む(全70文字)

株式会社ジーニーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

営業をする人と、WEB広告のアドプラットフォームを業界大手で運用しており、事業の将来性は非常に安定していると思う続きを読む(全56文字)

42件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ジーニーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジーニー
フリガナ ジーニー
設立日 2010年4月
資本金 1億円
従業員数 877人
売上高 113億2100万円
決算月 3月
代表者 工藤 智昭
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号
平均年齢 32.0歳
平均給与 649万円
電話番号 03-5909-8181
URL https://geniee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575584

ジーニーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。