企業研究レポート
総合職
内定辞退
- 重視した軸
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私は、学生時代のアルバイト経験として、ホテルで働いたことがある。ホテルの清掃業務と、フロントスタッフとしての...続きを読む(全115文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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企業理念は3つ。「働く人たちが自慢でき、誇りを持てるビジネス」「自主自立の店舗運営」「地域に根を張ったビジネス」である。確かに、イベントに参加した際、社員の皆さんが会社のことが好きであることが伝わってきたし、東京の一部エリアのみで事業を展開しているため、企業理念を...続きを読む(全381文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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私が応募した総合職では、主にホテルマンとしての業務を担当することになる確率が高いと思う。しかし、当社はホテルだけでなくレストランを経営していたり、お茶の販売を行っていたりするため、一概には言えない部分も大きい。お茶については「日本茶インストラクター」という公的資格...続きを読む(全214文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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従業員数も少なく、会社規模は小さいので、業績において特筆すべきものはない。が、120年以上の歴史があるという点は評価すべきだ。日本において30年以上存続する会社は全体の1%にも満たないというのは有名な話であるが、明治時代から現在まで存続しているのは素直にすごい。そ...続きを読む(全285文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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イベントに参加したときに感じたことだが、皆さんとても柔らかく、ガツガツした感じはなかった。ホテルやレストランという働き方には、い...続きを読む(全134文字)
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