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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンアップITエンジニアの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンアップITエンジニアの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンアップITエンジニアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンアップITエンジニアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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2.3
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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2.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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社員・管理職
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1.5
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

オープンアップITエンジニアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

オープンアップITエンジニアの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

新しい文化を作っていこうとしているフェーズのため、若手の声も通りやすそう。続きを読む(全37文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オープンアップITエンジニアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年6月17日
回答者:

【良い点】
会社で契約している勉強サイトは良かったと思う。動画で勉強できるのは心強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないが住宅補...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年7月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。終電帰りもザラだった。
突発的対応も多く、常に急かされながら仕事をするため、心身ともにゆとりを持っ...続きを読む(全222文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年6月20日
回答者:

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に力を入れてますといっているが、現状は資料を渡して放置。不明な点を問い合わせても連絡もこない...続きを読む(全142文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月9日
回答者:

【良い点】
有給は基本的にいつでも取れて、申請もとても簡単なので、有給消化率は基本的に100%でした。また、プロジェクトによりますが、ざんぎょうもほとんど...続きを読む(全211文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年3月22日
回答者:

【良い点】
基本的にやればやるだけ仕事がある業界なので目の前にある仕事を片付けたからといって暇で何もする事がないといった状況には全くならない。
なので仕事...続きを読む(全198文字)

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オープンアップITエンジニアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先によるが私は大型案件が多かったので、いわゆるただの雑用係という感じではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい案件やス...続きを読む(全106文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で営業力も強いため案件数は豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件数は豊富であるがエンジニアが自由に裁量をもってアサインされる...続きを読む(全141文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点に入れるべきかは不明だが一般的な福利厚生はきっちり整えてあり、悪い会社ではない。有給を拒否されるということもない。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESからSESへの転職だったのでギャップなどは全くなかった。
以前が中小企業のSESで帰社や社内イベントの数、社内の人間関係の煩雑さがあった...続きを読む(全192文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
短期間で企業の吸収合併を繰り返しており急拡大中だが社内の統制がとれておらず申請1つ回すのもパニック状態なので、経営...続きを読む(全100文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くの未経験や新卒だと研修制度はちゃんとあるので、そういう人には結構お勧めの会社といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者採用...続きを読む(全256文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

エンジニアの教育体制についてはかなり細分化されており良いと思う。続きを読む(全32文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

バンドによって給料も変わるが、その評価制度はどのようになされているのかはわからない。続きを読む(全42文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ITエンジニアの需要は今後も高まっていく中で、未経験エンジニアの育成に注力しているから。続きを読む(全44文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

事業の社会貢献性が高く、モチベーションを持って働けそう。続きを読む(全28文字)

サービス(その他サービス)の組織体制・企業文化の口コミ

アデコ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

目上の人にも~さんと呼ぶ社風のため、年功序列が強い訳では無いと感じる。続きを読む(全35文字)

株式会社ラクスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

転職組が多数を占めるので色々な人がいて面白いとのこと。続きを読む(全27文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメントの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

近年はAIを使ったりデジタルを取り入れた支援をする企業が増えているが、人を重んじてあえてアナログなやり方でお客様に真摯に向き合っている。続きを読む(全68文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

明るく、お話好きな方が多いと感じました。説明会でも笑いをとりながらお話をする社員の方が多かったです。続きを読む(全50文字)

株式会社フロンティアインターナショナルの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

頑張った人をしっかり評価してくれる会社です続きを読む(全21文字)

株式会社ハートメディカルケアの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方はみなさん柔らかい雰囲気で居心地は良さそうだった。続きを読む(全29文字)

社会福祉法人自立支援協会の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

障害のある方の支援から始まっているので、優しい人が多い。続きを読む(全28文字)

株式会社阪急アクトフォーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

一人一人の個性を尊重してくれる企業だと思います。グループでワイワイ楽しく仕事をしたい、プライベートも遊びたい人は楽しくやっていますし、逆に1人で仕事をした...続きを読む(全124文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

和気あいあいとした空気感があり、仕事をする環境はとてもいいと思う。続きを読む(全33文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンアップITエンジニアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンアップITエンジニア
フリガナ オープンアップアイティーエンジニア
設立日 1999年8月
資本金 7000万円
従業員数 4,529人
※(2023年3月末時点)
売上高 183億5000万円
代表者 中島 淳二
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地
電話番号 03-6453-0432
URL https://www.openupitengineer.co.jp/about/
NOKIZAL ID: 2729685

オープンアップITエンジニアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。