この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国から降りてくる案件に対応するため、大きな仕事をやっているという実感を得ながら仕事をすることができる。また、〆切は国の言いなりなのでかなり無理...続きを読む(全259文字)
株式会社みずほトラストシステムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みずほトラストシステムズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みずほトラストシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国から降りてくる案件に対応するため、大きな仕事をやっているという実感を得ながら仕事をすることができる。また、〆切は国の言いなりなのでかなり無理...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
部署ごとに割り当てられた予算内で、社外研修を受講することが可能です。若手社員に優先的に割り当てられるため、年次が若いうちは1年に1度は受講でき...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社内で勉強会がかなりの頻度で開催されている。社員は自由に参加することができるが、仕事との両立が時間的に厳しく、本当にやる気のある人でないと難し...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
会社として社員の階層に応じた研修を用意しており、プロジェクトマネジメントを中心としたいろいろな知識を身につけることができる。また、自分自身で外...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
開発はベンダー任せで、自社社員はベンダーをコントロールしてプロジェクトをまわしていく立場をとる事が多い。プログラム開発は一部の稀な人たちがやっ...続きを読む(全410文字)
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社内で入社当時から定期的な研修を実施していて、年次を重ねたあとにも研修が存在する。業務が部毎に異なるため、一律同じ研修では適していないため、部内でも研修が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
みずほグループということもあって福利厚生はかなりしっかりしています。休職者に対してもそれ相応のお金が支払われたり、産休も取得しやすい環境だった...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
非常に安定している企業のため、つぶれることはまずない企業となります。また。案件も国から降りてくるだけなので自分たちから何か新しいソリューション...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親企業の福利厚生に準じるため、制度面はとても整っていると思います(平日5連続、2連続の休暇が取得必須になっている点や、住宅手当等)。
【気にな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
育児休暇を取得された後、ご活躍されている方も多く、働きやすい環境だと思います。また、時短勤務やリモートワークの活用によって働き方を調整すること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性社員はほぼ復職していると聞いている。育児休暇や時短勤務の制度はかなり整っており、恵まれていると感じる。ある程度子供が大きくなり、時短勤務の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
休暇は部署にもよるが比較的取りやすいと思う。上期に5連休、下期に2連休を取得することが必須となっている。その他普通の有給休暇も自分のタイミング...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
確か毎週水曜は定時退社日になっていたかと思います。20時以降も残業する場合は在館証明が必要で、上の方からの承認が得られなければ残業できないシス...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手金融系のグループ会社であるため、福利厚生がよい。
都会にないため、人混みの中通勤せずに済む。
ob訪問をし、穏やかな人たちだったので、印象...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若手であれば、夜間や休日に呼び出されたりしないので、しっかり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上の人で、安定した部下が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
みずほの次期システム移行が世間的に成功に終わり、システムインテグレータとしての底力を魅せた、と言うところでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
文系未経験でも育ててくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自学自習がベース。わからないところは先輩社員に聞くことになるが、当...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒で入社したので、ITスクールで研修を受けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
開発チームに入れたらプログラミングのスキル...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が足りておらず、また中間層へのマネジメント面における教育体制が整っていない。また根本のマーケティングスキルを...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新入社員として入社。社内開発(人材派遣システム)はリーダーが破綻的な思考でシステム設計が全然できておらず崩壊状態でしたが(軌道に乗れるとはとて...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を促す話はありますが、特に支援等がないです。最近、評価の方でどの様に査定されるかを...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1人に対して、BS制度という先輩社員を1人付けてくれる研修制度があるが、先輩社員が出向でいなくなってしまい...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全ては現場ガチャなので、スキルアップできる現場に配属されるかどうかが重要。
まともな会社のSESは自社研修などがあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の教育にしっかりと力を入れている印象でした。
座学の研修期間が1ヶ月、OJTの期間が1ヶ月、実際にお客様と話すようになってからも1,2時間...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社みずほトラストシステムズ |
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フリガナ | ミズホトラストシステムズ |
本社所在地 | 〒182-0022 東京都調布市国領町8丁目2番15号 |
電話番号 | 03-3430-8181 |
URL | http://www.mhts.co.jp/ |
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