回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やればやる分だけ評価をされてグレード・等級が上がるので、その点はきちんと評価をされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全133文字)
groxi株式会社
groxi株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、groxi株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にgroxi株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
やればやる分だけ評価をされてグレード・等級が上がるので、その点はきちんと評価をされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を上げると良いと思った。スタートラインが低いため、ステップアップしても希望年収に届くまでの道のりは長いと思...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
月給としては一般的な金額はいただける。ボーナスが年1回で、金額もさほど出ないので、人によっては貯蓄などは厳しいかもしれない。ワークライフバラ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給に加え等級性が存在する。
また、ワークライフバランス手当という名称だが、実質の固定残業手当が存在する。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
近年より賞与がはじまった。以前は無いといっても言いものだったが。
【気になること・改善したほうがいい点】
同様の業種でもそうだが、特定派遣と...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
全体的に管理職に若手が多く、相談しやすい環境である。
夏期休暇は少ない。
残業代はしっかり計上してくれるが、まとまったボーナス、退職金はなか...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
自分のキャリアを考えて伝えればその現場に行ける可能性がわずかながらあります。
ほぼ、適当な人のいない現場に飛ばされます。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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評価制度はあってないようなもの。完全に上司の主観で決まっている印象。
今年の給料の上げ幅を見ると、会社としての将来性を疑わざるを得ない。
残業代を1...続きを読む(全278文字)
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新卒後、入社当時は「こんなものか」と感じていましたが、
転職後の給与との違いに「やはりあそこは低かった」と感じざるを得ませんでした。
・月数十時間分...続きを読む(全200文字)
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給与には不満だらけ。高卒レベルの超定額基本給与だった。そこに微々たる手当や、分割賞与などが加えられても、年収が300万もいかない。お陰で生活していくのが...続きを読む(全166文字)
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現在は経営層が変わってしまった為、わかりませんが
当時は、愛社精神が強い、某取締役に気に入られる、帰社頻度が高い人など
実力とは無関係な部分の裏評価...続きを読む(全154文字)
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昇給に関しては帰社を繰り返す人は少し上がったようです。
自分の知り合いもそうでしたが、まあほんの僅かだったですけど。
評価制度に関しては、この当時は...続きを読む(全174文字)
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IT未経験の方にはよいと思われる会社ではあるが、
主に運用監視の仕事が多くキャリアアップに繋がらないのが現状である。
年収も上がる事はないので正直辛...続きを読む(全158文字)
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給与については下がることがあまりないという事が利点だろうか‥。賞与については出ていないので語れません。
昇進昇級については、内勤にならないとチームリーダ...続きを読む(全169文字)
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自社社員がいないところで客席常駐の業務を行っていたので、どういった評価をされていたのかわかりません。仕事の結果が、給与に結びつくことはなかったように思い...続きを読む(全175文字)
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キャリアに関しては、タイミングによって案件が変わってくるので、
必ずしも本人の希望した職種に関わりあえるとは言えません。
給与は単価に対して他企業よ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
案件にもよるが、基本的には残業をしない。
実際に月の平均残業時間は10時間ほどなので、この点は良いと思います。
また有給休暇も案件にはよるが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
たまに帰社すると普段関わりがない人からも声をかけてもらえることもあるので、その点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
住宅補助は一部条件に当てはまる人のみにはなるが、一定期間貰える。
学習支援は入社時の研修項目が増えたので、それなりには支援してもらえる。
ま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
性別関係なく働きやすい職場だと思った。業界や職種的に男性の割合が多いのは仕方ないが、女性の従業員も他の企業と比べると少なくない方だと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
風通しが良かった。役職のあるメンバーでも人柄が良い人が多いためコミュニケーションがとれた。また人によるが、上下のつながりも強いため、積極的に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業が少なく、周囲も家事都合を優先している人が多かったためライフワークバランスはとれていると感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分から学ぶ姿勢がある人には良い環境。わからない部分があっても、先輩に聞くと教えてくれるので安心できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業界的にニーズはあり続けると思う。競争意識の低い人にとっていい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくは安定した業績をキープ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社前に期待していたことはワークライフバランスだったので、ギャップはなかった。休みの日に出勤しても振替休日になるので、特に出社が嫌だと感じた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
優しい人が非常に多く、業務をきちんとしていれば多少のミスは大丈夫ですし、遅刻等にも非常に寛容であった記憶がある。育休や有給に対しても、私用の...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
実力主義が徹底されており、若手でも成果を出せば正当に評価され、高い報酬を得られる。活気ある社風であり、成果第一主義である。社内は仲良く、良い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は満足している。前職のキャリアを活かして入社すれば待遇が良い。ほぼ言い値で年収が決まったのでこちからからの要望がほぼ叶えてくれた。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されるなど、労働時間に対する対価は比較的明確に支払われる仕組みとなっている。近年はジョブ型雇用への移行が進められており...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全体的に風通しの良い会社だと感じました。年齢や社歴に関係なく意見を言いやすい雰囲気があり、ミーティングでも若手の提案がきちんと検討されます。...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
評価制度があり、一定の基準を設けて評価されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに基準が異なるため、ばらつきがあると感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社以来、初年度を除いて年1で必ず昇給している。中小企業であることと仕事内容を踏まえれば収入に不満はない。
評価制度は自己評価シートなどがあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。半期に一度目標をたてて期が終わると上長との面談を経て評価が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
新卒にしては多くもらっていた印象です。残業時間が1分単位でつきますので、その点はしっかり支給されていました。長くても夜の22時までしか働けま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い点①|社会的意義・安定性の観点
会計・税務・人事といった企業経営に不可欠な領域を支えるサービスを扱っており、景気変動の影響を受けにくい...続きを読む(全688文字)
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【良い点】
コールセンター事業が基盤にあるため、安定している。部門単体の業績が多少落ち込んでも賞与が大きく削られるケースをあまり見たことがない。
【気に...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | groxi株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グロクシー |
| 設立日 | 1990年6月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 222人 |
| 売上高 | 18億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 市川陽一 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番 |
| 電話番号 | 03-3667-0630 |
| URL | https://groxi.jp/ |
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