ゼロソフトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
配属されるプロジェクトは男女関係なく実力や適正で配置されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後、特に出産を期に退職されてしまう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
かなり基礎的な部分から、じっくり時間をかけた新人教育を行ってくれます。
わからない部分を明確にするためのプロセスなど、未経験だと探りにくい部分...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕事に真摯に取り組む真面目な方が多かったです。
他の会社に転職して初めて実感しましたが、プロジェクトの進め方がキチンとしています。
チーム体制...続きを読む(全210文字)

【良い点】
私の場合は、相談しやすい上司が付いてくださった為、不満をはっきり言える環境であった。
また、仕事終わりや休日でも上司や同期と遊びに行ったりと仲...続きを読む(全255文字)

【良い点】
スキルアップ
目標を定めて達成度を評価される。

キャリア開発
キャリアパスは主任のあとにプロジェクト課長か専門職にわかれる。
主任以降はマネ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年収は400もらえる
社員の技術力は高く、技術発表会などを、行い交流もはかっている
トーマツセミナーを受講できるほか、情報処理技術者試験に合格...続きを読む(全191文字)

【良い点】
資格取得を奨励しており、資格取得により資格手当てが支給されるため、積極的に資格を取得していけば給与の底上げが可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有休は取りやすいです。
自分の仕事を終わらせていれば、定時やフレックス利用もできます。
残業は案件によって様々です。
忙しい案件ですと...続きを読む(全252文字)

請負案件が中心のため、案件ごとに残業時間にバラつきがありますが、平均して業界内では少ないほうだと思います。少ない案件ならば月0～20時間ほど、多い案件なら...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職する際に相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの社員が、業務量の多さや長時間労働により、ワークライフバランスの確...続きを読む(全517文字)

【良い点】
有休消化がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さ。社員によって業務量に偏りがあり、定時退社している人がいる一方でいく...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
問題が起きた時に内部でどうにかしようとするところがある。社外の人とトラブルがあり精神的に追い詰められた時、上には上...続きを読む(全130文字)

【良い点】
新規事業をたくさんてがえられており、レベルも高く、最新のテクノロジー案件に入れる。最新の技術に携わることができる。大手クライアントも多く自身の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ジャパニアス株式会社での退職を検討する際に満足度が高い理由として、幅広いプロジェクトや多岐にわたる業務経験が積める点が挙げられます。自動車やI...続きを読む(全678文字)

【良い点】
・東芝グループブランドがあることで、ある程度大きな仕事（社会生活に関わるシステム）ができる
・不正会計の発覚時期の入社であったが、これから変革...続きを読む(全208文字)

【良い点】
退職の際は円満退社できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークが部署によってばらばらで、出社を推す年配社員が多くて退職を決意した続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の周りで働いている社員は、変な人がいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずお給料が安いこと、ベースアップを大袈裟に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
素晴らしい先輩がいて経験の浅い状態からある程度一人でやれるよう指導してもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
相性の悪い先輩と現場に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に引き止めもありませんでした。転職理由を、つたえればスムーズに手続きできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善したほうが...続きを読む(全198文字)