この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「こんなのも知らん。」と馬鹿にする先輩ばかり。だからといって専門的な知識が必要なわけでもない。人間としてのレベルが低すぎ。正社員がとてもいばっており、正社...続きを読む(全156文字)
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にあいおいニッセイ同和損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「こんなのも知らん。」と馬鹿にする先輩ばかり。だからといって専門的な知識が必要なわけでもない。人間としてのレベルが低すぎ。正社員がとてもいばっており、正社...続きを読む(全156文字)
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そこそこ大手で待遇がいいので。
契約社員なのに休みは多く、時給もいいです。
立地もよくて、通いやすいので願ったり叶ったりでした。
しかし、通勤してみ...続きを読む(全159文字)
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営業に若い人が少ない。
代理店さんの体質が古い。
契約社員が多い。
20時以降の残業はあまりできないので、仕事の時間配分が重要。
残業代はきちんと...続きを読む(全169文字)
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前職も保険会社に勤めていたということもあり、これまでに同業種で学んできたことが活かせるかなと思い入社を決めました。
もう一つの決め手は、面接官の方がとて...続きを読む(全159文字)
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入社理由は特にない。散々就職活動をして疲れたところに選んで頂いたから。業界への興味も知識もまるでなかった。正社員採用だけが魅力であった。
入社後、仕事の...続きを読む(全225文字)
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入社前は営業をやりたいと考えていたが実際に入社してみて感じた大きなギャップがある。というのは
商品自体にまったく競争力がなく同時に経営層にまったく戦略が...続きを読む(全156文字)
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中途入社ということで、プロパー社員との扱いの違いも考えたうえで入社しましたが、合併を繰り返していることもあり、中途入社者に対しても比較的フラットな扱いをし...続きを読む(全156文字)
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大手とゆうこともあり、労働環境は整い、かつ緩やかな勤務であると考えておりました。しかし、実際は違います。かなりの忙しさがある上に、数字を達成どきない場合は...続きを読む(全166文字)
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契約社員の求人票には就業時間が9時から16時と書いてありましたが、面接へ行った際、9時から17時が定時になりますが大丈夫ですか?と言われました。部署により...続きを読む(全166文字)
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面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはない。ある意味、素直な採用だと思う。
そもそも楽な会社ではない印象で入って、まさにその通り。今風に言うと...続きを読む(全153文字)
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トヨタ自動車を大株主にした自由闊達な社風でおおらかに仕事できる社風との事で当時入社しました。現在では様々な会社との合併、業務提携により社風は大きく変化して...続きを読む(全327文字)
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MI(マーケットインストラクター)として入社。求人広告には「代理店を訪問し、書類の受け渡しや集金、アドバイスや管理等をお任せします」とあったが、実際は代理...続きを読む(全223文字)
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待遇:契約社員 3年後正社員登用制度ありとなっているが、正社員になれるのは一握り。
給与が低くても3年後に正社員の試験が受けれるのなら我慢できると思っ...続きを読む(全159文字)
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旧大東京時代の社員です。かなり昔のことになりますので、現在の状況とは異なることを前提で。入社を決めたのは、ハローワークの紹介です。中途入社です。研修制度が...続きを読む(全209文字)
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困っている人を助けたいという思いで入社しました。
とにかく地域型は給料が低いです。これだけストレスのかかる仕事なのに、給料が見合ってません。そのため新人...続きを読む(全151文字)
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面接で受けたとおりの印象。面接は非常に大切で、ここで感じたインスピレーションはそのまま業務に反映されていると思う。
入社した理由は福利厚生が整っているこ...続きを読む(全159文字)
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まだ大東京火災海上だった当時、代理店研修生という制度で入社しました。社内の雰囲気は体育会系的なノリを感じました。
当時は社内では、自動車洗車場で車を洗っ...続きを読む(全151文字)
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旧大東京社ですが、野武士的言われていたものの、それほど体育会系ではありませんでした。自分は査定部門でしたが、営業店よりは早く帰れますし(あくまで外から見た...続きを読む(全162文字)
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契約社員で入社してまもないのに、正社員登用の試験を勧められた。普通ならうれしい話だとは思うが、入社後すぐに会社に違和感を感じ毎日辞めることしか考えていなか...続きを読む(全177文字)
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代理店加入のための研修生制度で入社。給与体系は基本給プラス交通費、コミッション。3ヶ月ごとの査定は成績プラス資格試験の合格が条件。研修生制度は半年〜5年?...続きを読む(全189文字)
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前回のパートでの仕事内容のやりがいの無さを反省し、年齢的に正社員では難しいと思い、契約社員での勤務を希望しました。
子育てとの両立をしなければならない為...続きを読む(全182文字)
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面接時、入社前研修、その他異業種交流勉強会など、入社前には大変魅力的な会社だと感じました。しかし、実際に入社してみると、バリバリの体育会系気質の方ばかり、...続きを読む(全208文字)
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保険代理店に入る為に研修生として入社。まず感じたのは、保険業にも関わらず、まともな研修が一つもなかった点。要は自分ですべて一から勉強しなければならないとい...続きを読む(全154文字)
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損害保険の中でも大手企業、福利厚生もしっかりしており、ゆったりとした企業でガツガツ
はしていないと思います。事務方はある程度まともですが、営業は人により...続きを読む(全292文字)
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入社時点では、めんせつたいおうした社員の魅力にひかれて入社したが、いざ入社してみるとただのつめの文化での古い体質の年功序列の会社であり、かつちょっきんで発...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。
全国転勤型だと、普通の大企業より、手厚く一人暮らしするのには困らなかった。持ち株もあるので、とてもいいと思います。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
最近は女性部長やライン職を増やしているため、女性でも上を目指せる環境になってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと、女性...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
・住宅補助
→年次にもよるが7-8割は出る(全国転勤型のみ)
※地域によって上限に変動あり
・資格取得
→会社側から指定されている資格を取得す...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社内の研修制度は豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はOJTが基本であり、自ら学ぶ姿勢がないと、人によっては大きく成長することが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
不祥事などを起こさなければ、順当に昇給、昇格していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、頑張っても給与にす...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給を積極的に取るような風潮があります。所長自ら早帰りや有給取得をしているため、所員も気にせずプライベートに合わせて働けます。
【気になること...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
研修制度にて出向社員として入社
自分の力で収入をアップさせられるため、やり方次第では高収入も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
提...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
日報での報告、朝礼での振り返り、個別での面談など、頼れば頼るだけ自分の業績アップにつながります。また、研修資料に限らず、情報としては入手しやす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まずはやってみようからスタートし、やればやるだけ結果もついてきます。必要な知識については十分に入手できる環境があるため、あくまで自分の動き次第...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
中途だと学歴をあまり問わず、様々な社員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が高くて年次の高い社員が多い。40歳前後が非常に少...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が大好きで実績を残してきた人でも、ドロップアウトするといった厳しい世界で、大多数の人がドロップアウトしている現...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る点。
土日は基本的に、しっかり休める点くらいしか良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は、大きい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社後に気づいたことは、契約が取れる営業は収入がある程度補償されて、ある程度自由に営業ができるお任せスタイルの営業でした。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
保険金サービス部門に配属されたので、被害者対応も多く、かなりきついことも言われたので、とても大変ではあったけど、はっきりとできない事はできない...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゴマすりがうまいだけの社員を評価するより、数字で会社に貢献できている社員や積極的な社員を評価すべき。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
トップダウンからボトムアップの流れに変わってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社したにも関わらず、営業担当になったりと...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内関係は良好であり、思いやりのある社員が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙度高く、社外からの風当たりが強く感じる。...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境がすごく静かだったので、トイレに行くのも気を使いました。派遣社員同士で、意味もなく敵対視されたりして人間関...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職者が多いため、社内はドライである。一方で、様々なバックボーンの方と仕事できるため、仕事の進め方など参考になる部...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎日が文化祭みたいにワーワーしてる感じで、よく言えば明るく、悪く言えば未熟な感じだった
ただ多くの従業員がペット好きであり、その点での協調性は...続きを読む(全207文字)
会社名 | あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 |
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フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイホケン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 1000億500万円 |
従業員数 | 12,502人 |
売上高 | 1兆7758億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新納啓介 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 660万8000円 |
電話番号 | 03-5424-0101 |
URL | https://www.aioinissaydowa.co.jp/ |
採用URL | https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/ |
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