この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いじめです。
正社員の人に大声で悪口を言われたり、嫌味をいわれたり、電話にでるのが一瞬遅れただけで舌打ちをされるなどひどいものでした。
人間関係がいい...続きを読む(全178文字)
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 報酬UP
社員・元社員によるあいおいニッセイ同和損害保険株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にあいおいニッセイ同和損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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いじめです。
正社員の人に大声で悪口を言われたり、嫌味をいわれたり、電話にでるのが一瞬遅れただけで舌打ちをされるなどひどいものでした。
人間関係がいい...続きを読む(全178文字)
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ここ数年で社風というか、営業現場での労働環境や求められる業務内容が激変した。ニッセイ同和を吸収した関係で日本生命が巨大代理店になりニッセイ向けの本社部署が...続きを読む(全294文字)
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新卒の代理店研修制度で入社したが、収保が思うように伸びず、限界を感じ退社した。各人に割り振られたエリアの中小企業に1件1件飛び込み営業をする方法であったが...続きを読む(全171文字)
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残業がとても多く子供がいる女性にとってはなかなか続けにくい環境でした。異動もままならなかったので結局断念して退職してしまいました。同僚にも同じ原因で入社し...続きを読む(全154文字)
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女だらけの職場環境だったので、人間関係が面倒です。メイクを変えたら必ず誰かしら気が付きます。何年も仕事内容はほぼ変わりません。先が見えます。プライベートが...続きを読む(全187文字)
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人間関係は、個人的には誰かとうまくいかないというようなことはなかったが、女性が多い職場なので、とても気を使う。長く勤務している社員が多いのだが、そういう人...続きを読む(全150文字)
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労働環境が劣悪であること。負担が大きいこと、負担の割に給与が少ないこと。仕事をしない男性は高給取りなのに、と思うとやっていられない気持ちになる。またここ数...続きを読む(全251文字)
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社風・労働環境に起因する。理由としては社風が完全に昭和である、高度経済成長時代を彷彿させる自動車一辺倒の戦略である。すでに人口動態が減少し、自動車所有率が...続きを読む(全128文字)
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単純にやりたいことが金融からITに変わったため転職を考えました。また、合併に伴う弊害も心配点ではあります。
あいおい出身か、ニッセイ同和出身か、その違い...続きを読む(全155文字)
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女性の活躍を促進と銘打って社外的にはアピールしているが、現実はそんないい環境ではない。
仕事を黙ってする女性に全てを押し付ける管理職、役職はついているが...続きを読む(全155文字)
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代理店営業でしたが、個人代理店と法人代理店、専業代理店とあり専業以外は契約があまり伸びない傾向がありました。自分の力量で代理店の契約成立数を上げる事も可能...続きを読む(全153文字)
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代理店営業をしていましたが、同業他社と比較し、圧倒的に低い給与水準が決め手でした。他にも、自動車保険一辺倒の割に、法人の自動車保険を積極的に取りに行けない...続きを読む(全210文字)
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入社当時と職務が変わってしまい、子供を育てながら働ける内容ではなくなってきている。殺伐とした雰囲気も耐え難い。相談できる上司や同僚もおらず毎日が不安。正社...続きを読む(全178文字)
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事故処理というトラブルを解決する仕事なので、精神的にはキツイです。
やりがいやおもしろみを感じることもありますが、それ以上に外部からのプレッシャーが強烈...続きを読む(全159文字)
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契約社員で勤務3年後に正社員登用あり。しかし、年齢制限があるので、私の場合3年後は年齢オーバーで社員試験条件に当てはまらない事がわか。退職しました。先輩方...続きを読む(全158文字)
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キャリアパス:このまま代理店の小間使いや、営業の雑用をするような仕事を続けたくない。
待遇:営業でお昼を外で取らなければならないのに、低賃金でやっていら...続きを読む(全179文字)
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出産を控えて、今後子育てと仕事の両立が難しいと思われたため退職を決意しました。当時は、産休・育休をとるかたはそう多くなく、結婚出産後も復帰されている方は家...続きを読む(全161文字)
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SCによりけりだと思いますが、私が働いていた職場は、役職と仕事量や質が、まったく比例していないような職場でした。役職が高い人はお給料もそれなりのものを頂い...続きを読む(全246文字)
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大きく分けて2つの理由からです。自動車事故の事故対応は精神的にとてもつらい仕事です。事故にあって感情的なお客様からストレートに気持ちをぶつけられ、会社にな...続きを読む(全174文字)
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社内のシステム環境変化等がめまぐるしく起こり、とにかく落ち着いて仕事ができない。
本社からの施策も横の連携を欠いたものであり、現場の疲弊感が大きい。
...続きを読む(全169文字)
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給与水準も高めで初年度から400万円程度は貰えて満足していたが、上司との関係が上手くいかず退職を決めた。
入社して3ヶ月ほどの新入社員に辞表を持ってこい...続きを読む(全152文字)
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・業務量が非常に多く、一人一人のお客様に対して十分なサービスが提供てきていない
と感じたたため。物損であれば常時100件以上、人身では200件以上の案...続きを読む(全169文字)
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退職した理由は、研修生制度が終えてから保険代理店で働くうえでの人間関係に難しさを感じたため。私の場合、兄が先に保険代理店を
継いでおり、その兄の元で働く...続きを読む(全167文字)
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仕事内容…営業担当としての仕事が自分に向いていない。毎月予算達成の為に手段を選ばない。
労働環境…三井住友との合併が予測されるが、上司が合併後の自分のボ...続きを読む(全152文字)
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現在、仕事が出来る人でさえ報われることのない報酬であるにも関わらず、来年度さらに基本給が下がる。加えて賞与は残業代も下がる。毎日3時間の残業、土曜日出社は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社全体的に穏やかな人が多いため、話しやすい雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中、上司を含め尊敬できる社員に出会っ...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
損保業界でも自動車での売上をメインとしており、ネット保険業界の拡大もあり、この先衰退していく思われる。今後、グルー...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価については5段階の相対評価制度。そのため部署内で誰かが最高の1の評価をつけると、他の誰かに最低の5評価がされる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
この会社だけでなく、損保業界は全体的に賞与の額が大きい。業績にもよるが平均で5ヶ月分は出るので年間で手取り3桁は超える。
【気になること・改善...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
ルーティン業務もあるため、自分の性格的にはとても働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持った代理店によって業務量に...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
合併を繰り返してきた事もあるのか、会社としての一体感があまり無いような気もする。社員同士もそれなりに距離感がありそ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
子が小学3年生の年まで時短勤務を選択できるという点はとても有り難い制度だと思う。
積極的に活用した方が良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
全域型社員は住宅手当があると聞いた。今のご時世には有り難いと思う。また、組合制度などもあるため助かる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
土日は完全休みですし、日によって定時に帰れる事もあるため自分の時間は作りやすい。残業を強いられる環境でないためそこは大変ありがたく思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多いため、管理職候補が余っており、ある程度の年齢・社歴を重ねても管理職になれない人も多くいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社会的意義の高い会社のため、転職先に不利に働くことは少ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職する人材は多くないと感じるた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、代理店と馴れ合いが続いている会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大口のロスの悪そうな火災保険...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
朝会に加えて、定期的な会長との経営会議のようなミーティングが行われる点。業務がストップするの...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
上場した点。保険代理店だけではなく、いろいろな事業や他社と業務提携し、取引先を広げる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々な施策が上がってきます。新卒でも手をあげれば施策のキーパーソンになれたり、チャレンジできる環境が整っています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
・勤務時間は比較的きちんと管理されており、残業は少ない。
・業務のマニュアル化が進んでおり、指示を守れば大きなトラブルは起きにくい。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下の業務を理解しておらず相談が出来ない。
苦情対応が多く精神的に耐えられない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
よくも悪くもぬるく、上席ものらりくらりで厳しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
つまらないことに時間をかけすぎる。非効率な仕事のや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給与や有給消化状況は申し分なし。社員の人柄も全体的によい。営業部門は体育会系の部署が多いイメージだが、それぞれの部署ごとの風通しは悪くない。
...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
安定性はあったと思う。
が、振り返ってみると辞めて良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与のわりに業務内容がハー...続きを読む(全82文字)
会社名 | あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 |
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フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイホケン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 1000億500万円 |
従業員数 | 12,502人 |
売上高 | 1兆7758億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新納啓介 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 660万8000円 |
電話番号 | 03-5424-0101 |
URL | https://www.aioinissaydowa.co.jp/ |
採用URL | https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/ |
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