ユアサ商事の評判・口コミ一覧（全440件） 7ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
予算未達が長らく続き、満足いく成果が上げられない状態だったため。
潔く辞めることも大切なことだと感じた。
辞...続きを読む(全127文字)

【良い点】
時流に乗る商売が得意。入社時期は太陽光バブルの時期で、
経産省の補助金を活用しながら商売を取ろうとする姿に、
トレード型ではない商社とし...続きを読む(全225文字)

【良い点】
住宅補助は手厚いが、35歳を境に補助額が減っていく。
40歳のタイミングで、持ち家をもつか賃貸に住むか選択することになる。
国内営業が中...続きを読む(全209文字)

【良い点】
以前はサービス残業が当たり前の時代もあったが、現在は残業管理が明確である。
30時間を超えると指導が入り、メリハリが利いたシステムに代わっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務等会社の制度としては整っている。コロナ禍にもかかわらず、在宅勤務のない会社ではあるが、妊娠中の社員には在宅勤務が認められる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
支社単位の大きな飲み会や楽しいことを好む社員が多いため、年次や性別関係なくコミュニケーションをとることができるように感じる。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【良い点】
350年以上の歴史がある会社なため、信頼はあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い文化が残っているため、在宅勤務や働き...続きを読む(全178文字)

【良い点】
コア事業と呼ばれる基幹事業ではある程度儲けが有り、業界内でも強さがある。特に工業機械は長らく国内首位で、業界が伸びれば伸長していく可能性は高い...続きを読む(全204文字)

【良い点】
管理職以下の社員は、特に首都圏の営業社員は向上心に溢れ、個性的なメンバーが揃っている。
独立系専門商社の長所を生かした多士済々の面々で、情...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与ベースは高い。
20代での年収カーブが高く、責任は重いが、給与も呼応して上がっていく体系。
主任に上がってからは、評価に応じて月給が...続きを読む(全218文字)

【良い点】
部署により、担当するお客さんがまったく違うこと。
業績により、ボーナスの査定が大きい事
年功序列に年収があがること。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
幅広いネットワークを持っている事。
仕入れ先と販売先が充実しており、売りたいものを売る事ができる事。
若手から裁量権があり自己成長につながるこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年功序列に給与が上がる事
古くからの会社のネットワーク
仕入先と販売先の多さ
様々な部署があり、シナジー効果を見込める事
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

【良い点】
給与、同期との関係性、裁量があるところ
営業であれば数字さえ出ていれば
特段何も言われることがない。
営業が神。バックオフィスはただの営業がで...続きを読む(全202文字)

【良い点】
50歳ぐらいまでは勝手に年収が上がっていく。
また同期との差もそこまで出るようにはなっていない。
出るとしても30歳以降から徐々にである。
【...続きを読む(全203文字)

【良い点】
給与は大手商社と比較すると落ちますが、決して悪くないです。当時は基本給が良かった半面、ボーナスが悪かったです。昔からある企業なので安定は非常に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
オフィスビルのフロア全体に会社があり、広く綺麗だったことが魅力に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと思います。総合商...続きを読む(全190文字)

【良い点】
家賃の負担は毎月1万円ほどで済む
入社時は元々決まった借り上げ社宅に住むことになるが、同期も一緒に住んでいるためプライベートは楽しい
内定後の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
全く不満はない
仕事内容よりもとにかく稼ぎたいひとにはおすすめ
福利厚生もしっかりしており同級生よりも金銭的な豊かな生活が送りたい人にはぴった...続きを読む(全189文字)

【良い点】
古くからある会社ですので、一通りの福利厚生はあり充実していたと思います。たとえば、住宅手当、持株、財界貯蓄、退職金などはありました。その点は良...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事務は基本的には裏方の仕事であり、営業職のサポート的な役割を担う。営業サポートのために契約書を作ったり、取引先の情報を管理したりすることが多い...続きを読む(全216文字)

【良い点】
一般職は土日に出勤することはない。そのため、土日や長期休みはしっかりと休むことができ、予定を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)

【良い点】
入社時に集合研修が2週間ほどあり、その後は配属部署でのOJT。チューターがつき教えてもらう。部門や人事部での研修が数回あり。スキルアップやキャ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性の総合職が増えている。制度としては一般職から総合職へ職掌転換も可能。どれだけしているかは不明。上級一般職という一般職としてのキャリアも用意...続きを読む(全229文字)

【良い点】
土日祝休み。一般職は休日出勤をすることはなかった。PCの強制シャットダウンがあるので基本的に20時以降の残業はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)