この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手、売り上げが高いところにしか出向に行かないので技術は上がる。出向先が教える余裕がある場合であるが、求人を出すタイミング は大体人手不足の時...続きを読む(全187文字)
株式会社エクストリーム 報酬UP
社員・元社員による株式会社エクストリームの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクストリームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
大手、売り上げが高いところにしか出向に行かないので技術は上がる。出向先が教える余裕がある場合であるが、求人を出すタイミング は大体人手不足の時...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若いので全体的に元気がある。基本的に出向先での勤務なので、実質的には人材派遣会社。その点に留意すればまあまあと言える。最近は新卒採用も行うなど...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
なんでも幅広く仕事をまかせてもらえて成長が実感できる。社内の雰囲気もよいので働きやすいと思います。タスクをこなしていれば有給などの休みなども取...続きを読む(全183文字)
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それぞれの研修の後に、営業担当の方に出向先を探してもらう形なのですが、
今回自分の研修していた技術での案件が激減しているから案件が見つけられなかったとのこ...続きを読む(全276文字)
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正社員で応募・募集していましたが実際に提示されたのは非正規の契約社員でした。
契約社員なので当然、ボーナスがないので給料も新卒よりも低いので辞めました。...続きを読む(全156文字)
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「正社員に登用することを検討している」と言われて一年勤務しましたが、言葉ばかりで実際に正社員登用されるような兆しが一向に無かったので退職しました。
中途...続きを読む(全153文字)
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将来のビジョンをしっかりと持っているので、目標に向かいつつ、自分も成長しながら仕事ができました。
また、自分から手をあげれば、色々なことにチャレンジもさ...続きを読む(全158文字)
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私のミスの多さと任期満了のためであります。
これから上昇していく企業に私のような錘は不要と自分でも踏ん切りがついています。
これから応募される方も頑張...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
形だけではあるが、人事考査があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも参画先に社員を派遣しているので、人事考査がまず自己での...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
派遣業務や参画業務が主ではあるが、社内開発、開発委託なども行っているので、会社としてはまだ安定しているかなと言う印象でした。
営業担当に仕事で...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
常駐先が大きい企業であれば、それなりに大きい人数で動いている大きなプロジェクトに関わることができ、尚且つ仕事が出来る方が多い環境なので学べるこ...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価の8割以上は単価の上昇の有無なので、常駐先をこまめに変えるか、担当営業がしっかり単価交渉する方でないと満...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
現在は不明ですが、1時間から時間休が取れる制度がありました。また常駐先の企業の指定休日は先方都合の休日ということで自分の有休を消化することなく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員としてさまざまな企業様のプロジェクトに参画することが出来る。
将来的には他企業様へ参画したメンバーをエクストリームに集めて内製をすると言う...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
クリエイター職は色々な会社に派遣で行けるのでスキルアップに繋げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、クリエイターの事務...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
かなりしっかりしているとまでは言えないが、社員による技術共有会(講座的なもの)の募集があったりした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有名なタイトルに、そこの社員でなくても関われる機会があること。大きい企業の場合は人数規模も大きなプロジェクトに関われるチャンスがあるため、今後...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
時間休があったので、通院で1時間弱だけ抜ける場合に、無駄に有休を使用してしまったり、欠勤にならずに済んだ。派遣先都合の休みを有休消化しなくて良...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社エクストリーム |
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フリガナ | エクストリーム |
設立日 | 2005年5月 |
資本金 | 4億1591万1000円 |
従業員数 | 678人 |
売上高 | 102億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤昌平 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目11番1号 |
平均年齢 | 34.9歳 |
平均給与 | 484万円 |
電話番号 | 03-6673-8535 |
URL | https://www.e-xtreme.co.jp/ |
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