コムテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全50件） 2ページ目

【良い点】
女性社員は多く、管理職にも女性社員がいます。
周囲の人間の産休・育休の取得率、復職率は非常に高いです。
時短制度があり、勤務場所や就業・残業時...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休・育休制度は整っており、取得後に復帰している社員も数多くいた印象。ライフイベントに関する理解も非常にあるように感じ、お子さんのいる女性社員...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性社員もの方が割合が多いですし、女性役員も複数いました。

性別分け隔てなく活躍できる職場だと思います。

少なくとも女性だからと差別される...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性が割と多く働いていたので女性が働きにくいという事は無いと思う。正社員だったが育児休暇を取得してい復帰している女性の方もいた。
リーダーなど...続きを読む(全189文字)

【良い点】
性別関係なく色々なプロジェクトに参画可能です。入社後経験を積み上司に良い意味でアピールする事がポイントだと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人材派遣なので、出産で休暇を取って戻って来てももどこかしらのお客様先では働けるし、時短で働いている方が同じチームにいたり、女性には比較的きちん...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ダイバーシティ、育児休暇にも力を入れている。時短制度もあるので子育てとの両立は可能だと思う。風通しがいいので男女関係なくキャリアアップは望める...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ものすごい残業があるわけではないのでワークライフバランスは良いと思うので共働きの女性でも働きやすそうに思いました。資格手当もあるので勉強は一生...続きを読む(全182文字)

【良い点】
全社として多様的な働き方に力を入れていることをアピールしている。
私が所属している現場では、産後に復帰されて契約社員として働いている女性がいま...続きを読む(全219文字)

【良い点】
産休・育休制度を利用している人もいた。
現場にもよるが子どもを持ちながら働ける環境がある。女性で長く働いてる人いる。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性が多く活躍しており、部署にもよるが、私の部署は育休・産休をとりやすい環境。
産後も復帰して活躍する人も多くいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全266文字)

【良い点】
若手はかなりやりがいがある仕事を行わせてくれます。仕事も部署に限らず、行うため、若手のうちはかなり幅広く仕事を行うことが可能です。また、上司へ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性の働きやすさは良いと思います。
子供がいる方には時短業務や勤務地の配慮等がされて、希望に沿うような職場へ比較的復帰が可能かと思います。
ま...続きを読む(全316文字)

【良い点】
女性支援を行っており、育児休暇が取りやすい環境になっています。また、子供の病気の時も休みをとりやすいです。また、ほとんど女性の割合が多い部署も...続きを読む(全186文字)

【良い点】
長く安定して働きたいと考えている女性にとっては働き易い企業だと思う。プロジェクト先にもよるが、事務系のプロジェクト先だと休みも取りやすく残業...続きを読む(全164文字)

有給などは比較的取りやすい環境でした。
まわりの人も、結構有給を使っていました。
キャリアに関しては、男女の差はあまり無いとは思いますが、
社員か非正...続きを読む(全196文字)

派遣で入ったのですが、正社員の方もほとんど女性でした。
ただしSVさんは男性率が高く、幹部は男性ばかりのようでした。
しかし、結婚後や育児が終わった方...続きを読む(全156文字)

女性にとって働きやすい職場だと思います。結婚や育児などで一度離れても、復帰する方が
多くみられました。復帰し、管理職になられた方もいらっしゃいます。
...続きを読む(全175文字)

女性(母親)にとっては、大変働きやすい会社だと思います。産休後の復帰はもちろん、時短で仕事をされている方も多く、女性の管理職も増えつつあります。また、家族...続きを読む(全151文字)

女性だらけの会社で管理職の女性も何人もいました。当然、新卒でも既婚者でも妊娠中でも働きやすい環境があったように思えます。勿論女性特有の派閥もありながらそう...続きを読む(全155文字)

女性という事にかかわらず、キャリアが積める会社です。
それゆえ大変なことも多々ありますが、やりがいのある仕事も経験ができ、キャリアアップにつながります。...続きを読む(全151文字)

派遣がベースなので、どうしても出産・育休をとるとなると、その派遣先は終了となり社内で産休後、ほかの派遣先に出向という流れになります。
産休後の派遣先も、...続きを読む(全159文字)

プロジェクトを請け負う会社ですので、あくまで、全て、プロジェクトにも、プロジェクトマネジャーにもよると思います。一人、結婚した女性がいましたが、結婚したの...続きを読む(全273文字)

・急でしたが上長が客先と色々調整してくれて産休・育児休暇をとれました。
・男女問わず仕事を与えてくれる。女性でも厳しい現場を任せてもらえる。
・妊娠中...続きを読む(全151文字)

現場にもよりますが、比較的子持ちの方が働いています
その為子供の行事等、有給を取得しやすいです。
職場の雰囲気もよくアットホームな感じ、現場によますが...続きを読む(全163文字)