この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
似たようなことをしている他社よりは高いほうだと思います。なので生活には困りません。しかしとにかく激務なので、このペースで仕事をやっていって体をこわしたとき...続きを読む(全178文字)
グリー株式会社 報酬UP
グリー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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似たようなことをしている他社よりは高いほうだと思います。なので生活には困りません。しかしとにかく激務なので、このペースで仕事をやっていって体をこわしたとき...続きを読む(全178文字)
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SNSの運営をしていました。とにかくなにかやれば響くのでやりがいはありますが、とにかく仕事量が多く体をこわす人がとても多かったです。あと、アバターだったり...続きを読む(全170文字)
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とにかく忙しく、辛いです。毎日のように残業させられるし、尋常じゃないほどこきつかわれます。わたしは仕事を始めて数カ月で辞めてしまいましたが、同期もその後ぞ...続きを読む(全168文字)
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とてもやる気のある、和気あいあいとした社風。そして、気さくな同僚ということはいまでも入社前と感じたことと同じ雰囲気です。やりがいがある社員たちといっしょに...続きを読む(全158文字)
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男性社員が多いイーコーマスそしてネット業界ということで最初はとまどいましたが、入ってみるととてもきさくで競争心がプラスによく周りを刺激していて、女性男性に...続きを読む(全150文字)
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・本気で世界に通じるサービスを考えている。
・日本からgoogle,Appleに並ぶ企業となるのはGREEだと思う。
・日本の一般的な一部上場企業の1...続きを読む(全270文字)
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・非エンジニアではこれが一般的かと
・異常な利益率、利益をだしているのに賞与が恐ろしく低い
・年に2度ある給与査定でいかに交渉するかで給与が決まる、賞...続きを読む(全154文字)
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・当然ながら国内はDeNA(モバゲー)を異常な程にライバル視している。
・利益率が50%以上と世界的にもビジネスモデルがgoole以来の高利益モデルだと...続きを読む(全157文字)
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入社を決める際に最も魅力的に感じた点は、兎にも角にも業績が急成長している!という肌感覚がどの面接官からも伝わってきた事と、描いた絵が想像以上に早いペースで...続きを読む(全300文字)
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産休・育休制度は法の範囲ぎりぎりでなんとか設定されています。社内に妊娠されている女性も散見され、またご自分の奥様もワーキングママ世代、という若い男性の方々...続きを読む(全156文字)
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残業代がない。上記の通り業務時間は長いですが、あくまで「個人の裁量」による所という認識(これは事実)のため、そもそも残業代という概念が設定されていないです...続きを読む(全186文字)
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スマートフォン関連の新規事業や海外事業の部署がどれも立ち上がったばかりで、一部上場企業ながらも、ベンチャーならではのスピード感、ゼロからの事業立ち上げを経...続きを読む(全160文字)
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既婚の男性社員はかなり多いが、既婚の女性社員はかなり少ないのが現状。また、結婚してしていても、女性の場合は、出産後に職場に復帰した事例が未だかつてない。結...続きを読む(全198文字)
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給与は前職や入社時期によってバラバラ。かつ、表層的にはグレード制という評価制度を導入しているが、グレードの付け方自体がきわめて適当・不平等なものであるため...続きを読む(全168文字)
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企画系の人なら、残業はそれほど多くないと思いますが、エンジニアは24時間体勢でトラブルを解決しなければいけないので、それほどライフバランスが取れていない人...続きを読む(全159文字)
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インターネットの時代ならではの問題か、当然でもありますが、競争が激しくなっています。ゲームを中心とした事業内容の将来性にもたまに疑問を持つ人が社内で増えて...続きを読む(全179文字)
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新規営業に限っては、営業先の開拓から受注まで自分でデザインできます。
営業マンの社内影響力が大きく、出世も比較的に早いです。
しかし、成功したてのベン...続きを読む(全151文字)
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フラットな組織で風通しのよい会社であるため、提案をすればどんどん挑戦させてくれる。人数が少ないこともあって、若いうちからどんどん仕事を任せてもらえる(任さ...続きを読む(全161文字)
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社員の平均年齢が若く、とても和気藹々としている。また、根が明るい人が多く、きさくな人が多い。管理職以上の人間は総じて優秀(特に開発職のメンバー)。風通しが...続きを読む(全158文字)
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ソーシャルゲームという新しい業界で、最も伸びている会社の1つ。日本企業で成長産業が数少ない中、日本から世界に挑戦することができる数少ない会社。また年齢層も...続きを読む(全157文字)
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グリーに勤めている知人などから「開発者が楽しみながら仕事に取り組んでいる会社」という話を聞き、興味を持って転職してきました。一番他社と違うと感じたのは、開...続きを読む(全249文字)
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小規模の会社でAndroidアプリやWebアプリの開発を行っていました。グリーに転職してきた理由は、より大規模な仕事にチャレンジしてみたいと考えたから。現...続きを読む(全238文字)
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やっている仕事量と給与はあまり比例しません。しかし、仕事内容に満足できるので特に問題は無いかと思います。
給与額を求める人には少し向かない所があるかもし...続きを読む(全152文字)
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入社すぐにでも、ポジションにかかわらず大きな仕事を任される。キャッシュリッチな会社でもあるため、本当に会社にとってプラスになるのであれば投資もいとわないス...続きを読む(全153文字)
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ハードワークであることは間違いなく、定時で帰宅できる職場環境では全くない。平日は多くの社員が遅くまで残業をしている状況であまり自分の時間を持てない。とくに...続きを読む(全162文字)
会社名 | グリー株式会社 |
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フリガナ | グリー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 23億5100万円 |
従業員数 | 1,580人 |
売上高 | 613億900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田中良和 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 812万円 |
電話番号 | 03-5770-9500 |
URL | https://corp.gree.net/jp/ja/ |
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