クロス・ヘッドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
経営基盤は比較的安定している印象でした。有給休暇も取得しやすく、スケジュールの調整が可能なため、ワークライフバランスは取りやすい環境だと感じ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
ワークライフバランスの取りやすさです。残業は部署によって差はありますが、全体的に無理な働き方を強いられることは少なく、業務量も適切に調整され...続きを読む(全238文字)

【良い点】
良い点としては、会社の基盤がしっかりしており、福利厚生や資格取得支援制度などが整っているため、スキルアップしながら安心して働ける環境があるこ...続きを読む(全407文字)

【良い点】
面接が終始和やかだったから。ほかに受けていたところが業務内容や面接態度がひどかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を入れるが去...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社を決めた理由： 対応いただいた社員の方の人当たりの良さや丁寧さが当時選考していた他の企業より良かったので決めました。
入社後も感じた印...続きを読む(全237文字)

【良い点】
資格補助・賞金もあったので勉強のモチベーションになったのは大きかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なのでどうしても...続きを読む(全218文字)

【良い点】
未経験の割には給与が良かった。最初の一月は研修でためになった。当時は赤坂のビルで通勤にはアクセスがとてもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先進的な技術など、その時の時流に合わせてあとから追随することが多い。具体的な戦略として定着する前に方向性が二転三...続きを読む(全127文字)

【良い点】
業務内容は現場によって大きく異なるが、ある程度配属先の現場などは相談に乗ってもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全127文字)

【良い点】
福利厚生はそれなりに厚い。現場によると思われるが、残業の抑制や有給取得もある程度相談して希望が叶う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の管理能力は無いに等しい。
当時の上長は四六時中キレており、非常に居心地が悪かった。
仕事が遅いとブチギレ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人間関係は基本的に良好で、自ら手を挙げて進めていく社員が多い。
コミュニケーションはSlackを利用しており、テレワークでの業務も多いため頻...続きを読む(全198文字)

【良い点】
上場企業グループということもあり、目立ったパワハラやギスギスした人間関係はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が気に入ら...続きを読む(全156文字)

【良い点】
現場の上司やSVの方々は落ち着いた対応をされる方が多く、困った際には相談しやすい雰囲気がありました。感情的な指導ではなく、具体的な改善点を伝...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ノリが良くて、良い人は多いような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマンとしてカリスマ性があるような人はいないので...続きを読む(全132文字)

【良い点】
「社員の魅力」という点では、非常に穏やかで人当たりの良い方が多い印象です。部署の垣根を越えて協力し合う文化があり、困っている時に声をかけると...続きを読む(全622文字)

【良い点】
いい人が多い。人間関係に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は仕事が多く常に残業している。なのに裁量労働制のため給与...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でも同じと思うが、良い人は良いし、いけてない人はいけてない。一般社員はたいていが良い人。管理職はたいて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性の方が多かったです。相談事、休みの希望などは言い出しやすかったです。女性でも昇進していく方もおり憧れでした。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本的に優しく真面目な人が多い印象。新卒も多く入社している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第では世代間の違いという形で上司...続きを読む(全146文字)